Opleidingsniveau
Minimaal hbo- of wo-opleiding
Salarisindicatie in loondienst
€70000 - €90000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€80000 - €100000 per jaar
Doorgroeimogelijkheden
Senior Consultant, Programma Manager, Hoofd Asset Management
Competenties & vaardigheden
Analytische vaardigheden, Communicatie, Risicobeheer, Team Motiveren, Projectmanagement
Gerelateerde functies
Programma Manager, Change Manager, Project Consultant
Functiebeschrijving
De functie van Consultant Asset Management betreft het coördineren van verandertrajecten en het ondersteunen van strategische plannen binnen een organisatie. Deze rol vereist een diepgaand begrip van complexe processen en het vermogen om deze te structureren. Het is essentieel om verbindingen tussen verschillende stakeholders te maken, wat leidt tot duurzame resultaten. De consultant moet beschikken over enthousiasme en technische kennis, waardoor hij of zij in staat is om complexe vraagstukken op een heldere en overzichtelijke manier uit te leggen. Het effectief beheersen van risico's is ook een belangrijk aspect van deze rol, evenals het coachen van collega's.
Wat betreft het salaris voor een Consultant Asset Management, dit kan variëren afhankelijk van ervaring en specifieke verantwoordelijkheden. In Nederland ligt het gemiddelde salaris voor een Consultant in de Asset Management tussen de €70.000 en €90.000 per jaar voor een fulltime positie. Voor zzp opdrachten of interim werk kunnen de tarieven zelfs hoger liggen, afhankelijk van de complexiteit en duur van de opdracht. Overheidsopdrachten kunnen ook aantrekkelijk zijn, aangezien deze vaak stabiele en goed betaalde projecten bieden.
De typische taken voor een Consultant Asset Management omvatten het analyseren van processen, het ontwikkelen van strategieën voor verbetering, en het begeleiden van veranderingsprocessen van begin tot eind. Dit kan ook inhouden dat de consultant verantwoordelijk is voor het aansteken van innovaties binnen de elektrotechniek en digitalisering. De rol impliceert ook dat er vaak samengewerkt moet worden met verschillende afdelingen en externen, wat een sterk communicatief vermogen vereist. Een goed begrip van projectmanagement en het vermogen om teams te motiveren zijn essentieel.Secondly, consultants worden verwacht om rapportages op te stellen en de voortgang van projecten te monitoren.
Om specialist te worden in deze functie zijn er verschillende paden beschikbaar. Een solide opleiding in een relevante studierichting zoals bedrijfskunde, techniek of een gespecialiseerd vakgebied biedt een sterke basis. Het opdoen van ervaring in coördinerende functies, bij voorkeur in technische of projectmatige omgevingen, is cruciaal. Het verkrijgen van aanvullende certificeringen op het gebied van projectmanagement, zoals Prince2 of Agile, kan ook helpen om de carrièrekansen te vergroten. Netwerken binnen de sector en het deelnemen aan relevante vakbeurzen en seminars kunnen de kans op het vinden van aantrekkelijke zzp opdrachten en interim werk vergroten. Verantwoordelijkheden kunnen verder worden uitgebreid naar hogere managementfuncties na enkele jaren van relevante ervaring.
Opleidingsniveau
Minimaal hbo- of wo-opleiding
Salarisindicatie in loondienst
€70000 - €90000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€80000 - €100000 per jaar
Doorgroeimogelijkheden
Senior Consultant, Programma Manager, Hoofd Asset Management
Competenties & vaardigheden
Analytische vaardigheden, Communicatie, Risicobeheer, Team Motiveren, Projectmanagement
Gerelateerde functies
Programma Manager, Change Manager, Project Consultant
Functiebeschrijving
De functie van Consultant Asset Management betreft het coördineren van verandertrajecten en het ondersteunen van strategische plannen binnen een organisatie. Deze rol vereist een diepgaand begrip van complexe processen en het vermogen om deze te structureren. Het is essentieel om verbindingen tussen verschillende stakeholders te maken, wat leidt tot duurzame resultaten. De consultant moet beschikken over enthousiasme en technische kennis, waardoor hij of zij in staat is om complexe vraagstukken op een heldere en overzichtelijke manier uit te leggen. Het effectief beheersen van risico's is ook een belangrijk aspect van deze rol, evenals het coachen van collega's.
Wat betreft het salaris voor een Consultant Asset Management, dit kan variëren afhankelijk van ervaring en specifieke verantwoordelijkheden. In Nederland ligt het gemiddelde salaris voor een Consultant in de Asset Management tussen de €70.000 en €90.000 per jaar voor een fulltime positie. Voor zzp opdrachten of interim werk kunnen de tarieven zelfs hoger liggen, afhankelijk van de complexiteit en duur van de opdracht. Overheidsopdrachten kunnen ook aantrekkelijk zijn, aangezien deze vaak stabiele en goed betaalde projecten bieden.
De typische taken voor een Consultant Asset Management omvatten het analyseren van processen, het ontwikkelen van strategieën voor verbetering, en het begeleiden van veranderingsprocessen van begin tot eind. Dit kan ook inhouden dat de consultant verantwoordelijk is voor het aansteken van innovaties binnen de elektrotechniek en digitalisering. De rol impliceert ook dat er vaak samengewerkt moet worden met verschillende afdelingen en externen, wat een sterk communicatief vermogen vereist. Een goed begrip van projectmanagement en het vermogen om teams te motiveren zijn essentieel.Secondly, consultants worden verwacht om rapportages op te stellen en de voortgang van projecten te monitoren.
Om specialist te worden in deze functie zijn er verschillende paden beschikbaar. Een solide opleiding in een relevante studierichting zoals bedrijfskunde, techniek of een gespecialiseerd vakgebied biedt een sterke basis. Het opdoen van ervaring in coördinerende functies, bij voorkeur in technische of projectmatige omgevingen, is cruciaal. Het verkrijgen van aanvullende certificeringen op het gebied van projectmanagement, zoals Prince2 of Agile, kan ook helpen om de carrièrekansen te vergroten. Netwerken binnen de sector en het deelnemen aan relevante vakbeurzen en seminars kunnen de kans op het vinden van aantrekkelijke zzp opdrachten en interim werk vergroten. Verantwoordelijkheden kunnen verder worden uitgebreid naar hogere managementfuncties na enkele jaren van relevante ervaring.
Beschrijving
Als Consultant Asset Management binnen Change & Development (C&D) ben jij de drijvende kracht achter impactvolle verandertrajecten gericht op ons elektriciteitsnet.
Je brengt structuur in complexe opdrachten, bewaart het overzicht en vertaalt strategische doelen naar concrete stappen van analyse tot implementatie.
Je beoordeelt de impact van nieuwe systemen en processen, beheerst risico's en draagt bij aan slimmere uitbreidingsplannen en efficiëntere benutting van het net.
Met jouw technisch inzicht kun je inhoudelijk meedenken op het snijvlak van elektrotechniek, digitalisering en innovatie, en leg je ingewikkelde materie helder en simpel uit.
Je creëert draagvlak in een complex speelveld van stakeholders, werkt agile samen met collega’s binnen Asset Management en andere afdelingen, en draagt bij aan een veiligere werkomgeving voor collega’s.
Je opereert vanuit Den Bosch en werkt in een gedreven team dat veranderingen versnelt en vernieuwt, waarbij je ook een mentorrol vervult voor minder ervaren consultants.
Vereist profiel
- Aantoonbare ervaring met verandertrajecten binnen asset management of technische infrastructuurprojecten; bij voorkeur ervaring in de energiesector.
- Sterk analytisch vermogen: je doorgrondt complexe vraagstukken snel en vertaalt inzichten naar heldere aanbevelingen.
- Technisch inzicht in elektrotechniek en digitaliseringsvraagstukken, met het vermogen om technische en niet-technische stakeholders te verbinden.
- Ervaring met impactanalyses van systemen en processen, risicobeheersing en implementatie van veranderoplossingen.
- Uitstekende communicatieve en stakeholdermanagementvaardigheden; je creëert draagvlak op verschillende niveaus.
- Proactieve, daadkrachtige en resultaatgerichte houding; je hebt een duidelijke visie en weet anderen hierin mee te nemen.
- Ervaring met agile werkwijzen en het coachen of mentor zijn van collega-consultants is een pré.
- Bereidheid om te werken vanuit Den Bosch, Noord-Brabant, en samen te werken met teams zoals Digital, Grootzakelijk, Bedrijfsvoering en Operations.
Eisen
- Minimaal 8 jaar ervaring in coördinerende functies zoals programma manager, project manager, consultant of een soortgelijke functie.
- Ervaring in een technische omgeving.
- Ervaring binnen de energiesector
- Type screening: Basis
- Bij onboarding zullen er twee referenties worden opgevraagd.
Competenties
- Daadkrachtig en gedreven om impact te maken.
- Helder visiegevend en in staat anderen hierin mee te nemen.
- Analytisch vermogen om complexe vraagstukken snel te doorgronden.
- In staat belangen te herkennen, te verbinden en draagvlak te creëren.
- Proactief en resultaatgericht; in staat een team te leiden en te motiveren.