Opleidingsniveau
Afgeronde opleiding in de elektrotechniek (niveau MBO of hoger)
Salarisindicatie in loondienst
€2500 - €4000 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€3500 - €5500 per maand
Doorgroeimogelijkheden
Teamleider, Projectmanager Elektrotechniek, Hoofd Technical Services
Competenties & vaardigheden
Elektrotechniek, Schakelen, Probleemoplossend vermogen, Teamwerk, Veiligheidsnormen
Gerelateerde functies
Technisch Elektricien, Onderhoudsmonteur, Elektrotechnisch Ingenieur, Projectleider Elektrotechniek
Functieomschrijving
Een elektromonteur is verantwoordelijk voor het installeren, onderhouden en repareren van elektrische systemen en netwerken. Deze functie is essentieel voor het waarborgen van de betrouwbaarheid van energielevering aan zowel huishoudens als bedrijven. Elektromonteurs hebben doorgaans een breed scala aan taken, van het oplossen van storingen tot het aansluiten van nieuwe woonwijken op het energienet. Ze werken veelal in de buitenlucht, met name aan laag- en middenspanningsnetten, en moeten oplossingen voor technische vraagstukken vinden.
Het salaris van een elektromonteur kan variëren op basis van ervaring, locatie en het soort werkgevers. Over het algemeen ligt het salaris tussen de €2.500 en €4.000 per maand voor fulltime posities. Voor zelfstandige professionals die zzp opdrachten aannemen, kunnen de tarieven hoger liggen, vooral wanneer men opdrachten voor de overheid of interim werk op zich neemt. Dergelijke opdrachten kunnen financieel aantrekkelijker zijn, maar vereisen ook dat men zich constant aanpast aan veranderende omstandigheden en regelgeving.
Typische taken van een elektromonteur omvatten het uitvoeren van inspecties, het opstellen van rapportages over de staat van elektrische installaties, en het uitvoeren van noodzakelijke reparaties. Naast het werken met gereedschappen om kabels te installeren en aan te sluiten, is het ook cruciaal dat elektromonteurs kennis hebben van veiligheidsnormen en eisen die gelden in de onderliggende infrastructuur. Het schakelen van elektrische systemen is een belangrijke vaardigheid, waardoor elektromonteurs in staat zijn om veilig en efficiënte oplossingen te leveren voor verschillende elektrische problemen.
Om specialist te worden in deze functie is een solide opleiding in elektrotechniek vereist, bij voorkeur met een focus op laag- en middenspanning. Het behalen van relevante certificaten zoals het BEI en AVP is essentieel en kan de kansen op doorgroeimogelijkheden binnen het vakgebied vergroten. Daarnaast kan verdere specialisatie door middel van nascholing of deelname aan vak specifieke trainingen leiden tot functies zoals teamleider of projectmanager binnen dezelfde sector, waar meer verantwoordelijkheden en een hoger salaris aan verbonden zijn.
Opleidingsniveau
Afgeronde opleiding in de elektrotechniek (niveau MBO of hoger)
Salarisindicatie in loondienst
€2500 - €4000 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€3500 - €5500 per maand
Doorgroeimogelijkheden
Teamleider, Projectmanager Elektrotechniek, Hoofd Technical Services
Competenties & vaardigheden
Elektrotechniek, Schakelen, Probleemoplossend vermogen, Teamwerk, Veiligheidsnormen
Gerelateerde functies
Technisch Elektricien, Onderhoudsmonteur, Elektrotechnisch Ingenieur, Projectleider Elektrotechniek
Functieomschrijving
Een elektromonteur is verantwoordelijk voor het installeren, onderhouden en repareren van elektrische systemen en netwerken. Deze functie is essentieel voor het waarborgen van de betrouwbaarheid van energielevering aan zowel huishoudens als bedrijven. Elektromonteurs hebben doorgaans een breed scala aan taken, van het oplossen van storingen tot het aansluiten van nieuwe woonwijken op het energienet. Ze werken veelal in de buitenlucht, met name aan laag- en middenspanningsnetten, en moeten oplossingen voor technische vraagstukken vinden.
Het salaris van een elektromonteur kan variëren op basis van ervaring, locatie en het soort werkgevers. Over het algemeen ligt het salaris tussen de €2.500 en €4.000 per maand voor fulltime posities. Voor zelfstandige professionals die zzp opdrachten aannemen, kunnen de tarieven hoger liggen, vooral wanneer men opdrachten voor de overheid of interim werk op zich neemt. Dergelijke opdrachten kunnen financieel aantrekkelijker zijn, maar vereisen ook dat men zich constant aanpast aan veranderende omstandigheden en regelgeving.
Typische taken van een elektromonteur omvatten het uitvoeren van inspecties, het opstellen van rapportages over de staat van elektrische installaties, en het uitvoeren van noodzakelijke reparaties. Naast het werken met gereedschappen om kabels te installeren en aan te sluiten, is het ook cruciaal dat elektromonteurs kennis hebben van veiligheidsnormen en eisen die gelden in de onderliggende infrastructuur. Het schakelen van elektrische systemen is een belangrijke vaardigheid, waardoor elektromonteurs in staat zijn om veilig en efficiënte oplossingen te leveren voor verschillende elektrische problemen.
Om specialist te worden in deze functie is een solide opleiding in elektrotechniek vereist, bij voorkeur met een focus op laag- en middenspanning. Het behalen van relevante certificaten zoals het BEI en AVP is essentieel en kan de kansen op doorgroeimogelijkheden binnen het vakgebied vergroten. Daarnaast kan verdere specialisatie door middel van nascholing of deelname aan vak specifieke trainingen leiden tot functies zoals teamleider of projectmanager binnen dezelfde sector, waar meer verantwoordelijkheden en een hoger salaris aan verbonden zijn.
Functieomschrijving
Als Elektromonteur bij het St. Antonius Ziekenhuis verricht je onderhouds-, reparatie- en controlewerkzaamheden aan elektrotechnische installaties en gebouwgebonden apparatuur.
Je werkt op alle drie de locaties (Utrecht, Nieuwegein en Woerden) en komt op alle afdelingen in het ziekenhuis, waardoor de functie zeer afwisselend is.
Je maakt deel uit van een professioneel team van circa 25 medewerkers, voert taken zelfstandig uit en ondersteunt het primaire zorgproces door betrouwbare technische beschikbaarheid.
Daarnaast draai je storings- en bereikbaarheidsdiensten, ook in weekenden; tijdens deze diensten voer je soms werkzaamheden buiten je vakgebied uit en ben je verantwoordelijk voor cruciale apparatuur.
De functie biedt een 36-urige werkweek (4x9 uur) met een vrije dag in overleg en volop mogelijkheden om door te leren en alle plekken in het ziekenhuis te leren kennen.
Vereist profiel
- Afgeronde mbo-opleiding in (elektro)techniek.
- Specifieke kennis van elektrotechnische installaties, normen en voorschriften die binnen ziekenhuizen gelden.
- Ervaring met het lezen en aanpassen van technische tekeningen en schema’s.
- Bereidheid om storings- en bereikbaarheidsdiensten te draaien, inclusief beschikbaarheid in weekenden.
- Zelfstandig en professioneel werken binnen een technisch team, met focus op betrouwbaarheid van het primaire proces.
- Let op: alleen kandidaten die via detachering beschikbaar zijn kunnen worden voorgesteld; tarief inclusief reiskosten en parkeerkosten conform rate card St. Antonius Ziekenhuis.
Eisen
- Je werkt op alle drie de locaties, Utrecht, Nieuwegein en Woerden.
- Je werkt in storingsdiensten en bereikbaarheidsdiensten, die ook in het weekend voorkomen.
- Je beschikt over een mbo-diploma (elektro)techniek.
- Je hebt specifieke kennis van de installaties en geldende normen en voorschriften.
- Je hebt de kennis om technische tekeningen te interpreteren en aan te passen.
- Alleen kandidaten die op basis van detachering werken, kunnen worden voorgesteld.
- Werklocatie is Woerden, Utrecht en Nieuwegein.
- Werkdagen zijn van maandag t/m vrijdag.
- 36 uur per week, 4x9 uur, vrije dag in overleg in te plannen.
Wensen
- Bij voorkeur beschik je over een mbo-diploma (elektro)techniek, waarbij je specifieke kennis hebt van de installaties en geldende normen en voorschriften.
- Je hebt de kennis om technische tekeningen te interpreteren en aan te passen.