< Naar alle vacatures

IC Verpleegkundige

Opleidingsniveau

Afgeronde opleiding tot IC Verpleegkundige

Salarisindicatie in loondienst

€3000 - €4500 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€60 - €65 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Leidinggevende op de IC, ontslagadviseur

Competenties & vaardigheden

Technische vaardigheden, Communicatieve vaardigheden, Stressbestendigheid, Team spirit, Empathie

Gerelateerde functies

Verpleegkundige, Anesthesiemedewerker, Spoedeisende Hulp Verpleegkundige

Functiebeschrijving

De functie van IC Verpleegkundige is een cruciale rol binnen de gezondheidszorg, waarbij professionals verantwoordelijk zijn voor het bieden van hoogwaardige en intensieve zorg aan patiënten die zich in kritieke situaties bevinden. IC Verpleegkundigen werken op de afdeling Intensive Care, waar ze patiënten in acute levensbedreigende omstandigheden behandelen. Ze zijn getraind om zowel technische als emotionele ondersteuning te bieden, waarbij hun belangrijkste doel is om het welzijn en herstel van de patiënten te waarborgen. Dit vereist niet alleen diepgaande kennis van medische technologieën en protocollen, maar ook een scherp beoordelingsvermogen en empathie.

Het salaris van een IC Verpleegkundige kan variëren afhankelijk van ervaring, locatie en het soort functie, of het nu een vast dienstverband is of zzp opdrachten. Over het algemeen ligt het salaris tussen de €3.000 en €4.500 per maand. Voor zzp opdrachten en interim werk kunnen de tarieven aanzienlijk hoger zijn, waarbij ervaren verpleegkundigen tot €65 per uur kunnen verdienen. Dit is vooral het geval bij opdrachten voor de overheid, waar de vraag naar gekwalificeerde IC Verpleegkundigen vaak groter is, en de tarieven competitief zijn om de hoogste kwalificaties aan te trekken.

Typische functietaken

De dagelijkse verantwoordelijkheden van een IC Verpleegkundige zijn zeer divers en omvatten het monitoren van vitale tekens, het toedienen van medicatie, en het uitvoeren van medische procedures. Ze zijn ook verantwoordelijk voor de zorgplanning en het samenwerken met artsen en andere zorgprofessionals om behandelplannen te ontwikkelen. Bij het werken op de intensive care is het essentieel om snelle beslissingen te kunnen nemen en effectief te communiceren met zowel het zorgteam als de familieleden van de patiënten. Dit houdt ook in dat ze ondersteuning bieden aan de naasten en hen informeren over de toestand van hun geliefden. Daarnaast spelen IC Verpleegkundigen een belangrijke rol in het opleiden van nieuwe medewerkers en stagiaires, waardoor ze niet alleen hun eigen kennis benutten maar ook bijdragen aan de ontwikkeling van anderen binnen het domein.

Hoe word je specialist in deze functie

Om een specialist te worden in de functie van IC Verpleegkundige, is een afgeronde opleiding tot verpleegkundige met specialisatie in de Intensive Care vereist. Dit kan door het volgen van een post-hbo opleiding tot IC Verpleegkundige na het behalen van een basisopleiding. Er zijn verschillende opleidingsinstituten die deze specialisatie aanbieden, en het is aan te raden om stages te lopen in een ziekenhuis om praktijkervaring op te doen. Het bijhouden van de laatste ontwikkelingen in de sector, zoals nieuwe behandelingen en technologieën in de IC, is essentieel. Ook het deelnemen aan workshops, conferenties en het behalen van relevante certificeringen (bijvoorbeeld op het gebied van crisismanagement en geavanceerde levensondersteuning) kan de carrière een aanzienlijke boost geven. Gedurende je loopbaan is het ook mogelijk om door te groeien naar functies zoals ontslagadviseur of leidinggevende op de IC, wat weer extra verantwoordelijkheden met zich meebrengt.

Opleidingsniveau

Afgeronde opleiding tot IC Verpleegkundige

Salarisindicatie in loondienst

€3000 - €4500 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€60 - €65 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Leidinggevende op de IC, ontslagadviseur

Competenties & vaardigheden

Technische vaardigheden, Communicatieve vaardigheden, Stressbestendigheid, Team spirit, Empathie

Gerelateerde functies

Verpleegkundige, Anesthesiemedewerker, Spoedeisende Hulp Verpleegkundige

Functiebeschrijving

De functie van IC Verpleegkundige is een cruciale rol binnen de gezondheidszorg, waarbij professionals verantwoordelijk zijn voor het bieden van hoogwaardige en intensieve zorg aan patiënten die zich in kritieke situaties bevinden. IC Verpleegkundigen werken op de afdeling Intensive Care, waar ze patiënten in acute levensbedreigende omstandigheden behandelen. Ze zijn getraind om zowel technische als emotionele ondersteuning te bieden, waarbij hun belangrijkste doel is om het welzijn en herstel van de patiënten te waarborgen. Dit vereist niet alleen diepgaande kennis van medische technologieën en protocollen, maar ook een scherp beoordelingsvermogen en empathie.

Het salaris van een IC Verpleegkundige kan variëren afhankelijk van ervaring, locatie en het soort functie, of het nu een vast dienstverband is of zzp opdrachten. Over het algemeen ligt het salaris tussen de €3.000 en €4.500 per maand. Voor zzp opdrachten en interim werk kunnen de tarieven aanzienlijk hoger zijn, waarbij ervaren verpleegkundigen tot €65 per uur kunnen verdienen. Dit is vooral het geval bij opdrachten voor de overheid, waar de vraag naar gekwalificeerde IC Verpleegkundigen vaak groter is, en de tarieven competitief zijn om de hoogste kwalificaties aan te trekken.

Typische functietaken

De dagelijkse verantwoordelijkheden van een IC Verpleegkundige zijn zeer divers en omvatten het monitoren van vitale tekens, het toedienen van medicatie, en het uitvoeren van medische procedures. Ze zijn ook verantwoordelijk voor de zorgplanning en het samenwerken met artsen en andere zorgprofessionals om behandelplannen te ontwikkelen. Bij het werken op de intensive care is het essentieel om snelle beslissingen te kunnen nemen en effectief te communiceren met zowel het zorgteam als de familieleden van de patiënten. Dit houdt ook in dat ze ondersteuning bieden aan de naasten en hen informeren over de toestand van hun geliefden. Daarnaast spelen IC Verpleegkundigen een belangrijke rol in het opleiden van nieuwe medewerkers en stagiaires, waardoor ze niet alleen hun eigen kennis benutten maar ook bijdragen aan de ontwikkeling van anderen binnen het domein.

Hoe word je specialist in deze functie

Om een specialist te worden in de functie van IC Verpleegkundige, is een afgeronde opleiding tot verpleegkundige met specialisatie in de Intensive Care vereist. Dit kan door het volgen van een post-hbo opleiding tot IC Verpleegkundige na het behalen van een basisopleiding. Er zijn verschillende opleidingsinstituten die deze specialisatie aanbieden, en het is aan te raden om stages te lopen in een ziekenhuis om praktijkervaring op te doen. Het bijhouden van de laatste ontwikkelingen in de sector, zoals nieuwe behandelingen en technologieën in de IC, is essentieel. Ook het deelnemen aan workshops, conferenties en het behalen van relevante certificeringen (bijvoorbeeld op het gebied van crisismanagement en geavanceerde levensondersteuning) kan de carrière een aanzienlijke boost geven. Gedurende je loopbaan is het ook mogelijk om door te groeien naar functies zoals ontslagadviseur of leidinggevende op de IC, wat weer extra verantwoordelijkheden met zich meebrengt.

St. Antonius Ziekenhuis Logo
IC Verpleegkundige
St. Antonius Ziekenhuis
St. Antonius Ziekenhuis
St. Antonius Ziekenhuis, Nieuwegein
36 uur
13 jul. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Spaarne Gasthuis Logo
IC Verpleegkundige
Spaarne Gasthuis
Spaarne Gasthuis
Hoofddorp
28 uur
13 jul. 2026
onbekend
Ook voor ZZP
Logo St. Antonius Ziekenhuis
St. Antonius Ziekenhuis, Nieuwegein
onbekend
36 uur
13 jul. 2026
Reageer
Deadline: 24 jul. 2026
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.

Vacature: IC Verpleegkundige - St. Antonius Ziekenhuis

Beschrijving

Voor onze opdrachtgever, het St. Antonius Ziekenhuis, zoeken wij een ervaren IC verpleegkundige voor de Intensive Care.

De functie betreft het leveren van acute en continue patiëntenzorg, bewaking van vitale functies en medicatiebeheer binnen het IC-team.

Werktijden: alle diensten; inzetbaar 24 - 36 uur per week; werkdagen lopen maandag t/m zondag.

Belangrijk: alleen kandidaten die op basis van detachering werken kunnen worden voorgesteld; tarieven conform afspraken van de rate card St. Antonius Ziekenhuis.

Tarieven zijn inclusief reiskosten en uitslaapuren; parkeerkosten zijn voor rekening van de kandidaat. Let op: in Nieuwegein is de St. Antonius parkeergarage tijdelijk niet beschikbaar.

Vereist profiel

  • Aantoonbare ervaring als IC verpleegkundige binnen een ziekenhuisomgeving.
  • Geldige BIG-registratie en relevante IC-kwalificaties.
  • Beschikbaar voor alle diensten en inzetbaar 24–36 uur per week, ook op werkdagen die maandag t/m zondag kunnen vallen.
  • Kan uitsluitend op detacheringsbasis werken en gaat akkoord met tariefstelling conform rate card St. Antonius Ziekenhuis.
  • Accepteert dat tarieven inclusief reiskosten en uitslaapuren zijn en dat parkeerkosten voor eigen rekening zijn (parkeergarage Nieuwegein tijdelijk niet beschikbaar).
  • Goede communicatieve vaardigheden en teamgerichte, professionele werkhouding.

Eisen

  • Ervaren IC Verpleegkundige.
  • Alle diensten.
  • 24 - 36 uur per week.
  • Werkdagen zijn maandag t/m zondag.
  • Alleen kandidaten die op basis van detachering werken, kunnen worden voorgesteld.
  • Conform afspraken rate card St. Antonius Ziekenhuis.
  • Tarieven zijn inclusief reiskosten en uitslaapuren.
  • Parkeerkosten zijn voor rekening kandidaat.

Reageer

De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht