< Naar alle vacatures

Implementatiemanager LMS

Opleidingsniveau

WO werk- en denkniveau

Salarisindicatie in loondienst

€70000 - €110000 per jaar

Indicatie uurtarief bij ZZP

€650 - €1200 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Programmamanager, Directeur IT/Architectuur, CIO

Competenties & vaardigheden

Stakeholdermanagement, IT-architectuur en integratiekennis, Security & privacy inzicht, Leveranciers- en contractmanagement

Gerelateerde functies

Projectmanager IT, Programmanager, Service Delivery Manager, IT-Architect, Leveranciersmanager

Functiebeschrijving

Als implementatiemanager leid je de end-to-end implementatie van leerplatformen en beheer je scope, planning en kwaliteit gedurende het traject.

Je fungeert als verbindende schakel tussen opdrachtgevers, leveranciers, architectuurteams, security en privacy en creëert bestuurlijk draagvlak en besluitvorming.

De rol omvat technische regie over integraties (SSO, IDM, LTI), cloud- en securitytoetsing en de afronding van DPIA/PAR-procedures.

Je richt de beheerorganisatie en overdracht naar operatie in, organiseert trainingen en borgt gebruiksvriendelijkheid, toegankelijkheid en adoptie voor eindgebruikers.

Salarisindicatie

Voor een vaste aanstelling ligt het bruto jaarsalaris doorgaans tussen €70.000 en €110.000, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheidsniveau.

Bij interim werk of zzp opdrachten bedragen gangbare dagtarieven voor senior implementatiemanagers tussen €650 en €1.200 per dag; tarieven lopen hoger bij nichekennis of inzet via DAS.

Opdrachten overheid en langdurige raamcontracten beïnvloeden secundaire voorwaarden, inzetduur en het verdienmodel in vergelijking met commerciële trajecten.

Typische werkzaamheden

Je stuurt op mijlpalen, risico's, issue-escalaties en oplevercriteria richting meerdere leveranciers en deelnemende organisatieonderdelen.

Je stelt en valideert Project Start Architectuur met solution architects en bewaakt naleving van richtlijnen zoals BIO, NORA en Forum Standaardisatie.

Je coördineert technische koppelingen, regelt acceptatie- en migratieplannen en organiseert pilots en gefaseerde uitrols naar verschillende gebruikersgroepen.

Je voert contract- en leveranciersmanagement, adresseert GAPS, maakt runbooks en organiseert overdracht naar beheer inclusief trainingen en supportprocessen.

Je rapporteert voortgang, lessons learned en besluitvoorstellen aan opdrachtgevers en strategische gremia.

Hoe word je specialist

Begin met WO werk- en denkniveau in een relevante richting en verzamel praktijkervaring als project- of implementatieleider binnen complexe ICT-trajecten.

Bouw expertise in IT-architectuur, security & compliance, privacy (DPIA/PAR) en cloudtoetsing via concrete rollen en certificeringen zoals Prince2/Agile of TOGAF.

Verwerf ervaring in de overheidscontext, leer werken met raamcontracten en DAS en vergroot kansen op opdrachten overheid en zzp opdrachten.

Ontwikkel sterke stakeholder-, contract- en leveranciersmanagementvaardigheden en zoek interim werk in multi‑stakeholder projecten om zichtbaarheid en resultaatdossiers op te bouwen.

Documenteer meetbare succesverhalen om door te groeien naar programmamanagement of strategische IT‑posities.

OPLEIDINGSNIVEAU:

WO werk- en denkniveau

SALARISINDICATIE IN LOONDIENST

€70000 - €110000 per jaar

INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP

€650 - €1200 per uur

DOORGROEIMOGELIJKHEDEN

Programmamanager, Directeur IT/Architectuur, CIO

COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN

Stakeholdermanagement, IT-architectuur en integratiekennis, Security & privacy inzicht, Leveranciers- en contractmanagement

GERELATEERDE FUNCTIES

Projectmanager IT, Programmanager, Service Delivery Manager, IT-Architect, Leveranciersmanager

Functiebeschrijving

Als implementatiemanager leid je de end-to-end implementatie van leerplatformen en beheer je scope, planning en kwaliteit gedurende het traject.

Je fungeert als verbindende schakel tussen opdrachtgevers, leveranciers, architectuurteams, security en privacy en creëert bestuurlijk draagvlak en besluitvorming.

De rol omvat technische regie over integraties (SSO, IDM, LTI), cloud- en securitytoetsing en de afronding van DPIA/PAR-procedures.

Je richt de beheerorganisatie en overdracht naar operatie in, organiseert trainingen en borgt gebruiksvriendelijkheid, toegankelijkheid en adoptie voor eindgebruikers.

Salarisindicatie

Voor een vaste aanstelling ligt het bruto jaarsalaris doorgaans tussen €70.000 en €110.000, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheidsniveau.

Bij interim werk of zzp opdrachten bedragen gangbare dagtarieven voor senior implementatiemanagers tussen €650 en €1.200 per dag; tarieven lopen hoger bij nichekennis of inzet via DAS.

Opdrachten overheid en langdurige raamcontracten beïnvloeden secundaire voorwaarden, inzetduur en het verdienmodel in vergelijking met commerciële trajecten.

Typische werkzaamheden

Je stuurt op mijlpalen, risico's, issue-escalaties en oplevercriteria richting meerdere leveranciers en deelnemende organisatieonderdelen.

Je stelt en valideert Project Start Architectuur met solution architects en bewaakt naleving van richtlijnen zoals BIO, NORA en Forum Standaardisatie.

Je coördineert technische koppelingen, regelt acceptatie- en migratieplannen en organiseert pilots en gefaseerde uitrols naar verschillende gebruikersgroepen.

Je voert contract- en leveranciersmanagement, adresseert GAPS, maakt runbooks en organiseert overdracht naar beheer inclusief trainingen en supportprocessen.

Je rapporteert voortgang, lessons learned en besluitvoorstellen aan opdrachtgevers en strategische gremia.

Hoe word je specialist

Begin met WO werk- en denkniveau in een relevante richting en verzamel praktijkervaring als project- of implementatieleider binnen complexe ICT-trajecten.

Bouw expertise in IT-architectuur, security & compliance, privacy (DPIA/PAR) en cloudtoetsing via concrete rollen en certificeringen zoals Prince2/Agile of TOGAF.

Verwerf ervaring in de overheidscontext, leer werken met raamcontracten en DAS en vergroot kansen op opdrachten overheid en zzp opdrachten.

Ontwikkel sterke stakeholder-, contract- en leveranciersmanagementvaardigheden en zoek interim werk in multi‑stakeholder projecten om zichtbaarheid en resultaatdossiers op te bouwen.

Documenteer meetbare succesverhalen om door te groeien naar programmamanagement of strategische IT‑posities.