Opleidingsniveau
Minimaal hbo/wo, bij voorkeur bouwkunde, facility management, planologie of bestuurskunde
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €7000 per uur
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €800 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Hoofd Vastgoed / Head of Real Estate, Directeur Facility Management, Portfoliomanager Vastgoed, Strategisch adviseur huisvesting
Competenties & vaardigheden
Stakeholdermanagement, Plannings- en budgetbewaking, Verandermanagement, Ruimtelijke scenarioontwikkeling
Gerelateerde functies
Projectleider Huisvesting, Facility Manager, Portfoliomanager Vastgoed, Programmamanager Vastgoedoptimalisatie
Functiebeschrijving
Een programmamanager huisvesting voert beleidsontwikkeling en uitvoering uit gericht op optimalisatie van indeling, inrichting en m2-verdeling binnen een locatie of campus.
De functie stuurt multidisciplinaire projectteams en waarborgt realisatie van ruimtelijke scenario’s, businesscases en planning op organisatieniveau.
De rol onderhoudt bestuurlijke en operationele afstemming met management, beheer en exploitatie en zorgt voor overdracht en borging naar de dagelijkse bedrijfsvoering.
Salarisindicatie
Contractuele salarissen voor senior programmamanagers huisvesting liggen doorgaans tussen €4.500 en €7.000 bruto per maand bij fulltime inzet; bij 28 uur geldt een proportionele schaal.
Voor zzp opdrachten en interim werk gelden hogere tarieven; marktconforme consultanttarieven variëren doorgaans tussen €450 en €800 per dag afhankelijk van ervaring, DAS-inschrijving en opdrachten overheid.
Typische werkzaamheden
Opstellen en kwantificeren van ruimtelijke scenario’s en businesscases inclusief kosten-, capaciteits- en realisatieplanning.
Coördineren van bouwkundige en gebruiksgerichte trajecten terwijl de organisatie in bedrijf blijft en risico’s gemitigeerd worden.
Aansturen van multidisciplinaire teams, bewaken van budgetten, tijdslijnen en kwaliteitsdoelstellingen richting oplevering en overdracht naar beheer.
Leiden van besluitvormingsprocessen, voeren van stakeholdermanagement bij politiek gevoelige dossiers en implementeren van change management.
Rapporteren en presenteren van voortgang, besluiten en meerjarenplanning aan bestuur en operationeel management.
Hoe word je specialist
Begin met een relevante hbo/wo-opleiding in bouwkunde, facility management, planologie of bestuurskunde en bouw meerdere huisvestingsprojecten in de portefeuille op.
Verkrijg aantoonbare ervaring in leiding geven aan complexe bouw- en huisvestingstrajecten binnen onderwijs of overheid en ontwikkel leanmanagementexpertise tot greenbelt-niveau.
Vergroot marktkennis en netwerk via interim werk en zzp opdrachten, werk aan opdrachten overheid en zorg voor juiste administratieve inschrijving zoals bij DAS om opdrachten te winnen.
Schrijf businesscases, geef bestuurlijk advies en train presentatie- en verandercompetenties om van programmamanager naar strategisch adviseur of portfoliomanager door te groeien.
Opleidingsniveau
Minimaal hbo/wo, bij voorkeur bouwkunde, facility management, planologie of bestuurskunde
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €7000 per uur
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €800 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Hoofd Vastgoed / Head of Real Estate, Directeur Facility Management, Portfoliomanager Vastgoed, Strategisch adviseur huisvesting
Competenties & vaardigheden
Stakeholdermanagement, Plannings- en budgetbewaking, Verandermanagement, Ruimtelijke scenarioontwikkeling
Gerelateerde functies
Projectleider Huisvesting, Facility Manager, Portfoliomanager Vastgoed, Programmamanager Vastgoedoptimalisatie
Functiebeschrijving
Een programmamanager huisvesting voert beleidsontwikkeling en uitvoering uit gericht op optimalisatie van indeling, inrichting en m2-verdeling binnen een locatie of campus.
De functie stuurt multidisciplinaire projectteams en waarborgt realisatie van ruimtelijke scenario’s, businesscases en planning op organisatieniveau.
De rol onderhoudt bestuurlijke en operationele afstemming met management, beheer en exploitatie en zorgt voor overdracht en borging naar de dagelijkse bedrijfsvoering.
Salarisindicatie
Contractuele salarissen voor senior programmamanagers huisvesting liggen doorgaans tussen €4.500 en €7.000 bruto per maand bij fulltime inzet; bij 28 uur geldt een proportionele schaal.
Voor zzp opdrachten en interim werk gelden hogere tarieven; marktconforme consultanttarieven variëren doorgaans tussen €450 en €800 per dag afhankelijk van ervaring, DAS-inschrijving en opdrachten overheid.
Typische werkzaamheden
Opstellen en kwantificeren van ruimtelijke scenario’s en businesscases inclusief kosten-, capaciteits- en realisatieplanning.
Coördineren van bouwkundige en gebruiksgerichte trajecten terwijl de organisatie in bedrijf blijft en risico’s gemitigeerd worden.
Aansturen van multidisciplinaire teams, bewaken van budgetten, tijdslijnen en kwaliteitsdoelstellingen richting oplevering en overdracht naar beheer.
Leiden van besluitvormingsprocessen, voeren van stakeholdermanagement bij politiek gevoelige dossiers en implementeren van change management.
Rapporteren en presenteren van voortgang, besluiten en meerjarenplanning aan bestuur en operationeel management.
Hoe word je specialist
Begin met een relevante hbo/wo-opleiding in bouwkunde, facility management, planologie of bestuurskunde en bouw meerdere huisvestingsprojecten in de portefeuille op.
Verkrijg aantoonbare ervaring in leiding geven aan complexe bouw- en huisvestingstrajecten binnen onderwijs of overheid en ontwikkel leanmanagementexpertise tot greenbelt-niveau.
Vergroot marktkennis en netwerk via interim werk en zzp opdrachten, werk aan opdrachten overheid en zorg voor juiste administratieve inschrijving zoals bij DAS om opdrachten te winnen.
Schrijf businesscases, geef bestuurlijk advies en train presentatie- en verandercompetenties om van programmamanager naar strategisch adviseur of portfoliomanager door te groeien.
Beschrijving
Het betreft een tijdelijke opdracht voor een coördinerende rol gericht op beleid en uitvoering rondom de indeling, inrichting en verdeling van beschikbare m2 op de hoofdlocatie van MBO Utrecht aan de Australiëlaan.
De programmamanager Optimalisatie Huisvesting geeft sturing aan een multidisciplinair projectteam en zorgt dat huisvesting wordt geoptimaliseerd en toekomstbestendig gemaakt.
Daarnaast borgt de programmamanager de verbinding met de organisatie gedurende het traject en zorgt voor overdracht en afstemming met beheer en dagelijkse exploitatie.
De rol heeft een sterk resultaat- en procesgerichte focus, inclusief het vertalen van wensen naar ruimtelijke scenario’s, prioritering en realisatieplanning.
De opdracht is tijdelijk, voor 28 uur per week, met locatie Australiëlaan, Utrecht. Aanvraagnummer: MBOUTR_0013. Publicatiedatum: 9 juli 2026. Deadline aanmelding: 20 juli 2026, 12:00 uur.
Vereist profiel
- Tewerkstelling: beschikbaar voor 28 uur per week; tijdelijk inzetbaar vanaf korte termijn.
- Opleiding: hbo/wo-niveau, bij voorkeur in bouwkunde, facility management, planologie, vastgoed of vergelijkbaar.
- Ervaring: aantoonbare ervaring als programmamanager of projectleider in huisvestings- en optimalisatietrajecten (bij voorkeur binnen onderwijsinstellingen of vergelijkbare organisatiecontext).
- Competenties: sterk in stakeholdermanagement, politieke sensitiviteit, change management, besluitvorming en prioritering.
- Vaardigheden: inzicht in ruimtelijke indeling en inrichting, vermogen om scenario’s en businesscases te ontwikkelen en bestuurlijke/organisatie-brede afstemming te verzorgen.
- Communicatie: uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatie in het Nederlands; vaardig in presenteren en rapporteren richting management en beheer.
- Organisatorisch: ervaring met multidisciplinaire teams, planning- en budgetbewaking en borging naar beheer/exploitatie.
- Persoonskenmerken: resultaatgericht, verbindend, besluitvaardig, pragmatisch en procesmatig sterk.
Eisen
- Kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde WO-opleiding op het gebied van bestuurs- of bedrijfskunde.
- Kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als programmamanager huisvesting binnen een onderwijsinstelling.
- Kandidaat beschikt over aantoonbare ervaring en kennis op het gebied van leanmanagement en is minimaal in het bezit van een greenbelt.
- Kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in verandermanagementtrajecten binnen onderwijs- of overheidsinstellingen.
- Kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het leiden van complexe huisvestingstrajecten en bouwkundige trajecten binnen organisaties die in bedrijf blijven. Aanvullende opleiding Kandidaat beschikt over een aantoonbare aanvullende opleiding op het gebied van communicatie.
Wensen
- Heeft uw kandidaat minimaal 5 jaar werkervaring met het optimaliseren van processen? Op basis van het door u verstrekte CV moet vastgesteld kunnen worden of u/uw kandidaat voldoet aan het hier opgegeven antwoord. Indien dit niet vastgesteld kan worden, ontvang u de beoordeling '0 punten' voor dit onderdeel.
- Heeft uw kandidaat minimaal 5 jaar werkervaring met strategische advisering over huisvestingsprojecten en bouwkundige projecten in het onderwijs? Op basis van het door u verstrekte CV moet vastgesteld kunnen worden of u/uw kandidaat voldoet aan het hier opgegeven antwoord. Indien dit niet vastgesteld kan worden, ontvang u de beoordeling '0 punten' voor dit onderdeel.
- Heeft uw kandidaat minimaal 5 jaar werkervaring met het begeleiden van teams bij het implementeren van een nieuw werkconcept? Op basis van het door u verstrekte CV moet vastgesteld kunnen worden of u/uw kandidaat voldoet aan het hier opgegeven antwoord. Indien dit niet vastgesteld kan worden, ontvang u de beoordeling '0 punten' voor dit onderdeel.
- Heeft uw kandidaat minimaal 3 jaar werkervaring met het begeleiden van onderwijsinstellingen bij bedrijfsvoering vraagstukken? Op basis van het door u verstrekte CV moet vastgesteld kunnen worden of u/uw kandidaat voldoet aan het hier opgegeven antwoord. Indien dit niet vastgesteld kan worden, ontvang u de beoordeling '0 punten' voor dit onderdeel.