Opleidingsniveau
HBO of WO in onderwijskunde, didactiek, curriculumontwikkeling of vergelijkbaar
Salarisindicatie in loondienst
€38000 - €55000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€350 - €650 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Onderwijskundige, Curriculummanager, Coördinator Onderwijsontwikkeling, Afdelingshoofd
Competenties & vaardigheden
Curriculumanalyse, Procesbegeleiding, Didactisch ontwerp, Stakeholdermanagement, Toetskunde
Gerelateerde functies
Curriculumontwikkelaar, Instructional Designer, Opleidingsadviseur, Kwaliteitsmedewerker Onderwijs
Functiebeschrijving
Een onderwijskundige ontwerpt en verbetert curricula door analyse van leerlijnen, didactiek en toetsing en vertaalt bevindingen naar concrete onderwijsontwerpen.
Je werkt nauw samen met docententeams en praktijkpartners om besluiten te organiseren, te borgen en uitvoerbaar te maken in de dagelijkse onderwijspraktijk.
In projecten lever je heldere documenten zoals OER, leerlijnen en implementatieafspraken die direct inzetbaar zijn in opleidingen met een sociale of praktijkgerichte focus.
De functie komt zowel voor als vaste aanstelling als in interim werk, zzp opdrachten en opdrachten overheid; inzet via DAS of detacheringsconstructies is veelvuldig.
Salarisindicatie
Bij een contractuele functie ligt het bruto jaarsalaris doorgaans tussen €38.000 en €55.000, afhankelijk van opleiding en ervaring.
Als consultant of bij zzp opdrachten variëren gangbare dagtarieven tussen €350 en €650 per dag, afhankelijk van opdrachtomvang en specialisme.
Projectduur en verantwoordelijkheden beïnvloeden secundaire voorwaarden en de uiteindelijke vergoeding.
Typische werkzaamheden
Je analyseert bestaande curricula en signaleert knelpunten in opbouw, doorstroom en toetsbeleid.
Je ontwikkelt logische, uitvoerbare onderwijsontwerpen met bijbehorende documenten zoals OER, toetsmatrices en leerlijnen.
Je begeleidt teams procesmatig bij implementatie, organiseert besluitvorming en borgt afspraken in kwaliteitscycli.
Je verbetert aansluiting met de beroepspraktijk door samenwerkingen met werkgevers en praktijkvragen te vertalen naar modules en keuzecomponenten.
Hoe word je specialist
Volg een HBO of WO-opleiding in onderwijskunde, didactiek of curriculumontwikkeling en werk praktijkgericht in het mbo om relevante ervaring op te bouwen.
Verwerf ervaring in projectmatig werken, procesbegeleiding en het schrijven van OER en toetsbeleid; bouw een portfolio met concrete onderwijsproducten.
Vergroot je profiel met interim werk, zzp opdrachten en opdrachten overheid om variatie in context en netwerk te vergroten; zichtbaarheid via DAS en professionele netwerken versnelt opdrachtverlening.
Ontwikkel verdieping in toetskunde, sectorinhoud en verandermanagement om door te groeien naar seniorrollen of managementfuncties.
Opleidingsniveau
HBO of WO in onderwijskunde, didactiek, curriculumontwikkeling of vergelijkbaar
Salarisindicatie in loondienst
€38000 - €55000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€350 - €650 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Onderwijskundige, Curriculummanager, Coördinator Onderwijsontwikkeling, Afdelingshoofd
Competenties & vaardigheden
Curriculumanalyse, Procesbegeleiding, Didactisch ontwerp, Stakeholdermanagement, Toetskunde
Gerelateerde functies
Curriculumontwikkelaar, Instructional Designer, Opleidingsadviseur, Kwaliteitsmedewerker Onderwijs
Functiebeschrijving
Een onderwijskundige ontwerpt en verbetert curricula door analyse van leerlijnen, didactiek en toetsing en vertaalt bevindingen naar concrete onderwijsontwerpen.
Je werkt nauw samen met docententeams en praktijkpartners om besluiten te organiseren, te borgen en uitvoerbaar te maken in de dagelijkse onderwijspraktijk.
In projecten lever je heldere documenten zoals OER, leerlijnen en implementatieafspraken die direct inzetbaar zijn in opleidingen met een sociale of praktijkgerichte focus.
De functie komt zowel voor als vaste aanstelling als in interim werk, zzp opdrachten en opdrachten overheid; inzet via DAS of detacheringsconstructies is veelvuldig.
Salarisindicatie
Bij een contractuele functie ligt het bruto jaarsalaris doorgaans tussen €38.000 en €55.000, afhankelijk van opleiding en ervaring.
Als consultant of bij zzp opdrachten variëren gangbare dagtarieven tussen €350 en €650 per dag, afhankelijk van opdrachtomvang en specialisme.
Projectduur en verantwoordelijkheden beïnvloeden secundaire voorwaarden en de uiteindelijke vergoeding.
Typische werkzaamheden
Je analyseert bestaande curricula en signaleert knelpunten in opbouw, doorstroom en toetsbeleid.
Je ontwikkelt logische, uitvoerbare onderwijsontwerpen met bijbehorende documenten zoals OER, toetsmatrices en leerlijnen.
Je begeleidt teams procesmatig bij implementatie, organiseert besluitvorming en borgt afspraken in kwaliteitscycli.
Je verbetert aansluiting met de beroepspraktijk door samenwerkingen met werkgevers en praktijkvragen te vertalen naar modules en keuzecomponenten.
Hoe word je specialist
Volg een HBO of WO-opleiding in onderwijskunde, didactiek of curriculumontwikkeling en werk praktijkgericht in het mbo om relevante ervaring op te bouwen.
Verwerf ervaring in projectmatig werken, procesbegeleiding en het schrijven van OER en toetsbeleid; bouw een portfolio met concrete onderwijsproducten.
Vergroot je profiel met interim werk, zzp opdrachten en opdrachten overheid om variatie in context en netwerk te vergroten; zichtbaarheid via DAS en professionele netwerken versnelt opdrachtverlening.
Ontwikkel verdieping in toetskunde, sectorinhoud en verandermanagement om door te groeien naar seniorrollen of managementfuncties.
Functieomschrijving
Als Onderwijskundig Adviseur Learning & Development ben je verantwoordelijk voor de eenduidige uitvoering van het opleidingsbeleid van Tata Steel richting meerdere afdelingen en fabrieken.
Je vertaalt bedrijfsdoelstellingen naar opleidingsbeleid en concrete leerinterventies en werkt projectmatig aan de doorontwikkeling van functiegerichte opleidingen en de transitie naar groen staal.
Belangrijke taken zijn het signaleren en vertalen van opleidingsvraagstukken naar plannen van aanpak, het ophalen en analyseren van leerbehoeften, en het opstellen en coördineren van een opleidingsjaarplan binnen jouw aandachtsgebied.
Je evalueert opleidingsinspanningen op kwaliteit, doelmatigheid, kosten en toegevoegde waarde en verbetert het leerlandschap door nieuwe tooling en methodieken te introduceren.
De opdracht start in oktober 2026 (32 uur per week), is in eerste instantie 6 maanden met mogelijke verlenging, en vereist veel aanwezigheid op locatie Tata Steel, Velsen Noord (af en toe thuiswerk mogelijk).
Vereist profiel
- Minimaal hbo-opleiding in onderwijskunde/opleidingskunde; WO is een pré.
- Aantoonbare ervaring met opleiden, didactische vaardigheden en onderwijskundige principes (o.a. constructive alignment, toetsing, Bloom-taxonomie).
- Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare rol binnen L&D/academy-omgeving, bij voorkeur binnen technische of industriële context.
- Sterke adviesvaardigheden: je kunt leerbehoeften analyseren, stakeholders binden en overtuigen en op verschillende niveaus communiceren.
- Teamspeler die ook zelfstandig projectmatig kan werken en zich niet laat afschrikken door complexe vraagstukken.
- Bereidheid om grotendeels op locatie in Velsen Noord te werken; beschikbaar vanaf oktober 2026 voor 32 uur per week.
- VCA VOL vereist (of aantoonbaar bij ZZP-positie); kennis van relevante cao-regels (Tata Steel) en bereidheid tot pre-employmentscreening.
Eisen
- Je bent vanaf oktober 2026 beschikbaar voor 32 uur per week.
- De opdracht is tijdelijk en zal in eerste instantie 6 maanden duren.
- Aangezien een groot deel van het werk bestaat uit het signaleren en bespreken van opleidingsvraagstukken op locatie zul je het grootste deel van het werk uitvoeren op ons terrein in Velsen Noord.
- Heb je een minimaal een hbo opleiding in de richting van onderwijskunde of opleidingskunde.
- Heb je minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare rol.
- Voor kandidaten in Loondienst: VCA VOL.
- Voor ZZP: VCA VOL.
Wensen
- WO is een pré.
- Heb je aantoonbare ervaring met opleiden, didactische vaardigheden en onderwijskundige principes zoals constructive alignment, toetsing en Bloom inclusief taxonomie.