Opleidingsniveau
HBO diploma in softwareontwikkeling
Salarisindicatie in loondienst
€45000 - €70000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€50 - €100 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Ontwikkelaar, Architect, Teamlead
Competenties & vaardigheden
C#, .NET, Agile, Scrum, Probleemanalyse
Gerelateerde functies
Backend Developer, Frontend Developer, Full Stack Developer, DevOps Engineer
Functionomschrijving
Als Ontwikkelaar .NET ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en onderhouden van softwaretoepassingen die bijdragen aan de efficiëntie en effectiviteit van bedrijfsprocessen. Je werkt met .NET-technologieën en integreert deze in diverse applicaties die het mogelijk maken om gegevens effectief te verzamelen en te analyseren. Dit werk vereist niet alleen technische vaardigheden, maar ook teamwork en communicatieve kwaliteiten, omdat je vaak samenwerkt met andere ontwikkelaars en belanghebbenden. Daarnaast moet je een goed begrip hebben van Agile- en Scrum-methoden, omdat deze methoden vaak worden toegepast in softwareontwikkeling wereldwijd.
Salaris
Het salaris voor een Ontwikkelaar .NET varieert afhankelijk van ervaring, locatie en het soort opdrachten. Over het algemeen ligt het salaris voor een fulltime positie tussen de €45.000 en €70.000 per jaar. Voor zzp opdrachten of interim werk kan het uurtarief aanzienlijk hoger zijn, variërend van €50 tot €100 per uur, afhankelijk van de complexiteit van de projecten en de vraag naar specifieke expertise binnen de overheid of het bedrijfsleven.
Typische taken
De dagelijkse taken van een Ontwikkelaar .NET omvatten het schrijven en testen van code, het oplossen van bugs, en het samenwerken met andere teamleden om softwareintegraties op te zetten. Je bent ook verantwoordelijk voor het documenteren van je werk en het zorgen voor een goede communicatie met andere technische teams. Verder kan je betrokken zijn bij agile ceremonies zoals sprints en retrospectives, waarbij je feedback geeft en ontvangt om het ontwikkelingsproces te optimaliseren. Het werken met databases, back-end systemen en het opzetten van CI/CD pipelines zijn ook cruciale onderdelen van deze functie. Het kan zijn dat je daarnaast meewerkt aan openbare opdrachten binnen de overheid, waarbij je rekening houdt met specifieke eisen en procedures.
Specialisatie
Om een specialist te worden in de rol van Ontwikkelaar .NET, is het essentieel om je regelmatig bij te scholen en op de hoogte te blijven van nieuwe technologieën en trends in de softwareontwikkeling. Je kunt bijvoorbeeld aanvullende certificaten behalen in .NET of Agile-methodologieën, en deelnemen aan workshops en conferenties. Het opbouwen van een portfolio met diverse zzp opdrachten en projecten bij overheidsinstellingen kan ook waardevol zijn. Bovendien kan kennis van en ervaring met cloudplatforms, containertechnologieën zoals Kubernetes of OpenShift en DevOps-praktijken je helpen om je te onderscheiden in de markt en je kansen op interim werk of vaste aanstellingen te vergroten.
Opleidingsniveau
HBO diploma in softwareontwikkeling
Salarisindicatie in loondienst
€45000 - €70000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€50 - €100 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Ontwikkelaar, Architect, Teamlead
Competenties & vaardigheden
C#, .NET, Agile, Scrum, Probleemanalyse
Gerelateerde functies
Backend Developer, Frontend Developer, Full Stack Developer, DevOps Engineer
Functionomschrijving
Als Ontwikkelaar .NET ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en onderhouden van softwaretoepassingen die bijdragen aan de efficiëntie en effectiviteit van bedrijfsprocessen. Je werkt met .NET-technologieën en integreert deze in diverse applicaties die het mogelijk maken om gegevens effectief te verzamelen en te analyseren. Dit werk vereist niet alleen technische vaardigheden, maar ook teamwork en communicatieve kwaliteiten, omdat je vaak samenwerkt met andere ontwikkelaars en belanghebbenden. Daarnaast moet je een goed begrip hebben van Agile- en Scrum-methoden, omdat deze methoden vaak worden toegepast in softwareontwikkeling wereldwijd.
Salaris
Het salaris voor een Ontwikkelaar .NET varieert afhankelijk van ervaring, locatie en het soort opdrachten. Over het algemeen ligt het salaris voor een fulltime positie tussen de €45.000 en €70.000 per jaar. Voor zzp opdrachten of interim werk kan het uurtarief aanzienlijk hoger zijn, variërend van €50 tot €100 per uur, afhankelijk van de complexiteit van de projecten en de vraag naar specifieke expertise binnen de overheid of het bedrijfsleven.
Typische taken
De dagelijkse taken van een Ontwikkelaar .NET omvatten het schrijven en testen van code, het oplossen van bugs, en het samenwerken met andere teamleden om softwareintegraties op te zetten. Je bent ook verantwoordelijk voor het documenteren van je werk en het zorgen voor een goede communicatie met andere technische teams. Verder kan je betrokken zijn bij agile ceremonies zoals sprints en retrospectives, waarbij je feedback geeft en ontvangt om het ontwikkelingsproces te optimaliseren. Het werken met databases, back-end systemen en het opzetten van CI/CD pipelines zijn ook cruciale onderdelen van deze functie. Het kan zijn dat je daarnaast meewerkt aan openbare opdrachten binnen de overheid, waarbij je rekening houdt met specifieke eisen en procedures.
Specialisatie
Om een specialist te worden in de rol van Ontwikkelaar .NET, is het essentieel om je regelmatig bij te scholen en op de hoogte te blijven van nieuwe technologieën en trends in de softwareontwikkeling. Je kunt bijvoorbeeld aanvullende certificaten behalen in .NET of Agile-methodologieën, en deelnemen aan workshops en conferenties. Het opbouwen van een portfolio met diverse zzp opdrachten en projecten bij overheidsinstellingen kan ook waardevol zijn. Bovendien kan kennis van en ervaring met cloudplatforms, containertechnologieën zoals Kubernetes of OpenShift en DevOps-praktijken je helpen om je te onderscheiden in de markt en je kansen op interim werk of vaste aanstellingen te vergroten.
Opdrachtomschrijving
Het Enablement-project binnen het Cloud-programma bevindt zich in de opstartfase: fundamenten moeten worden gelegd, processen vormgegeven en agile werkwijzen verder verankerd.
De Senior Fullstack Developer bouwt mee aan de Platform Engineering Community en ontwikkelt een intern developer platform (IDP) waarmee teams self-service platformdiensten kunnen afnemen.
Belangrijke verantwoordelijkheden zijn het ontwerpen en implementeren van schaalbare React-frontends, robuuste Node.js-backends, API-integraties en multi-cloud oplossingen (Azure, AWS, GCP).
Daarnaast worden documentation-as-code, CI/CD-pipelines, security checks, logging, monitoring en observability geïntegreerd in het platform en werken we nauw samen met DevOps-, platform- en securityteams.
De rol vraagt actieve bijdrage aan architectuur, standaarden en best practices en het continu verbeteren van het platform op basis van interne gebruikersfeedback en usage data.
De opdracht is ingebed in JIVC/ICS en het Cloud Center of Excellence (CCoE) en ondersteunt het opzetten van Defense Cloud Landing Zones (DCLZ) en gestandaardiseerde, veilige platformdiensten voor Defensie.
Vereist profiel
- e-CF profiel: Developer, referentiegebied A.09 (Innoveren). Gewenst niveau: eCF4 Lead Professional / Senior manager — zelfstandig technologisch inzicht toepassen en concepten integreren voor unieke oplossingen.
- Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met het gekozen e-CF profiel; kandidaten moeten in hun cv per opdracht rol, werkzaamheden en aansluiting op eCF-competenties duidelijk aantonen.
- Technische vereisten (voorkeuren): ≥7 jaar ervaring met moderne frontend frameworks (bijv. React); ≥5 jaar ervaring met MACH-architecturen; ≥5 jaar ervaring met API-integraties; ≥3 jaar ervaring met CI/CD en DevOps-praktijken.
- Ervaring met Node.js backendontwikkeling, multi-cloud (Azure, AWS, GCP), documentation-as-code, security-by-design en observability/logging is vereist.
- Competenties: ontwerpt en codeert oplossingen volgens specificaties, levert laag ontwerp bij, ontwikkelt herbruikbare componenten, biedt technische ondersteuning en lost complexiteit zowel pre- als post-test op.
- Soft skills: zelfstandig en creatief denkvermogen, goede samenwerking met stakeholders, bijdrage aan standaarden en continu verbeteren op basis van feedback.
- Voorkeurs-achtergrond: aantoonbare ervaring binnen het ministerie van Defensie of vergelijkbare, sterk gereguleerde organisaties is wenselijk.
- Randvoorwaarden: hybride werken (ongeveer 2 dagen thuis, in overleg) en administratieve naleving (WKA/G-rekening of kwartaal accountantsverklaring) bij plaatsing.
Eisen
- Developer
Wensen
- Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring binnen het ministerie van Defensie.
- Kandidaat heeft bij voorkeur minimaal 7 jaar ervaring in moderne frontend frameworks
- Kandidaat heeft bij voorkeur minimaal 5 jaar ervaring in MACH architecturen
- Kandidaat heeft bij voorkeur minimaal 5 jaar ervaring met API integratoes
- Kandidaat heeft bij voorkeur minimaal 3 jaar ervaring met CI/CD Devops
- Kandidaat heeft bij voorkeur meer dan aantoonbare werkervaring met de gevraagde functie binnen het eCF profiel en opdrachtomschrijving.