Opleidingsniveau

HBO bacheloropleiding

Salarisindicatie in loondienst

3500 - 5000

Indicatie uurtarief bij ZZP

130 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior Procesregisseur, Programma Manager, Directeur Projecten

Competenties & vaardigheden

Analytische vaardigheden, Communicatievaardigheden, Integriteit, Probleemoplossend vermogen, Projectmanagement

Gerelateerde functies

Projectmanager, Procesmanager, Beleidsadviseur, Projectcoördinator

Beschrijving van de functie

De rol van procesregisseur is cruciaal voor de succesvolle begeleiding en implementatie van projecten binnen de publieke sector, specifiek gericht op provinciale taken. Deze functie omvat het coördineren van processtromen met verschillende stakeholders, waaronder overheden, bedrijven en burgers. De procesregisseur is verantwoordelijk voor het ontwikkelen van governance structuren, het maken van regionale afspraken en het actief oplossen van klachten en problemen die zich voordoen gedurende het project. Dit vraagt om een proactieve en communicatieve houding, evenals sterke analytische vaardigheden, om inzichten te vertalen naar concrete acties.

Typische salarissen

De salarissen voor de rol van procesregisseur kunnen variëren afhankelijk van de situatie. Voor zzp opdrachten in de publieke sector geldt vaak een maximum uurtarief van rond de €130,- excl. btw, wat ook de kosten voor woon-werken en werk-werkverkeer dekt. Een vaste aanstelling in een overheidsfunctie kan een salaris bieden dat doorgaans tussen de €3500,- en €5000,- per maand ligt, afhankelijk van ervaring, opleiding en verantwoordelijkheden. Interim werk kan soms hogere tarieven opleveren, afhankelijk van de specifieke vraag en noodzakelijke expertise op dat moment.

Veelvoorkomende taken

Typische taken van een procesregisseur omvatten het faciliteren van workshops en bijeenkomsten om input te verzamelen van verschillende stakeholders en het ondersteunen van het besluitvormingsproces. Daarnaast houdt de procesregisseur zich bezig met het opstellen van rapportages en analyses, evenals het monitoren van voortgang en uitvoering van projecten. Dit kan ook inhouden dat men samenwerkingsafspraken maakt met gemeenten of andere betrokken organisaties en zorgdraagt voor documentatie en naleving van wettelijke eisen. Het is belangrijk om de noodzakelijke governance en structuur op te zetten die zorgt voor transparantie en efficiëntie in de uitvoering van overheidsopdrachten.

Hoe zich te specialiseren

Om een specialist te worden in de rol van procesregisseur, is een relevante hbo-bacheloropleiding een vereiste. Het opdoen van ervaring in de overheidssector is essentieel, waarbij stages en zzp opdrachten vaak uitstekende mogelijkheden bieden om praktijkervaring op te doen en een netwerk op te bouwen. Verdere specialisatie kan bereikt worden door het volgen van aanvullende trainingen en cursussen, met name op het gebied van procesmanagement, governance en beleidsimplementatie. Leden van beroepsverenigingen zoals DAS kunnen ook toegang bieden tot waardevolle bronnen en netwerken, wat kan helpen bij professionele groei binnen deze functie. Een voortdurende ontwikkeling van communicatieve en analytische vaardigheden is daarentegen cruciaal om competitief te blijven in deze rol.

Opleidingsniveau

HBO bacheloropleiding

Salarisindicatie in loondienst

3500 - 5000

Indicatie uurtarief bij ZZP

130 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior Procesregisseur, Programma Manager, Directeur Projecten

Competenties & vaardigheden

Analytische vaardigheden, Communicatievaardigheden, Integriteit, Probleemoplossend vermogen, Projectmanagement

Gerelateerde functies

Projectmanager, Procesmanager, Beleidsadviseur, Projectcoördinator

Beschrijving van de functie

De rol van procesregisseur is cruciaal voor de succesvolle begeleiding en implementatie van projecten binnen de publieke sector, specifiek gericht op provinciale taken. Deze functie omvat het coördineren van processtromen met verschillende stakeholders, waaronder overheden, bedrijven en burgers. De procesregisseur is verantwoordelijk voor het ontwikkelen van governance structuren, het maken van regionale afspraken en het actief oplossen van klachten en problemen die zich voordoen gedurende het project. Dit vraagt om een proactieve en communicatieve houding, evenals sterke analytische vaardigheden, om inzichten te vertalen naar concrete acties.

Typische salarissen

De salarissen voor de rol van procesregisseur kunnen variëren afhankelijk van de situatie. Voor zzp opdrachten in de publieke sector geldt vaak een maximum uurtarief van rond de €130,- excl. btw, wat ook de kosten voor woon-werken en werk-werkverkeer dekt. Een vaste aanstelling in een overheidsfunctie kan een salaris bieden dat doorgaans tussen de €3500,- en €5000,- per maand ligt, afhankelijk van ervaring, opleiding en verantwoordelijkheden. Interim werk kan soms hogere tarieven opleveren, afhankelijk van de specifieke vraag en noodzakelijke expertise op dat moment.

Veelvoorkomende taken

Typische taken van een procesregisseur omvatten het faciliteren van workshops en bijeenkomsten om input te verzamelen van verschillende stakeholders en het ondersteunen van het besluitvormingsproces. Daarnaast houdt de procesregisseur zich bezig met het opstellen van rapportages en analyses, evenals het monitoren van voortgang en uitvoering van projecten. Dit kan ook inhouden dat men samenwerkingsafspraken maakt met gemeenten of andere betrokken organisaties en zorgdraagt voor documentatie en naleving van wettelijke eisen. Het is belangrijk om de noodzakelijke governance en structuur op te zetten die zorgt voor transparantie en efficiëntie in de uitvoering van overheidsopdrachten.

Hoe zich te specialiseren

Om een specialist te worden in de rol van procesregisseur, is een relevante hbo-bacheloropleiding een vereiste. Het opdoen van ervaring in de overheidssector is essentieel, waarbij stages en zzp opdrachten vaak uitstekende mogelijkheden bieden om praktijkervaring op te doen en een netwerk op te bouwen. Verdere specialisatie kan bereikt worden door het volgen van aanvullende trainingen en cursussen, met name op het gebied van procesmanagement, governance en beleidsimplementatie. Leden van beroepsverenigingen zoals DAS kunnen ook toegang bieden tot waardevolle bronnen en netwerken, wat kan helpen bij professionele groei binnen deze functie. Een voortdurende ontwikkeling van communicatieve en analytische vaardigheden is daarentegen cruciaal om competitief te blijven in deze rol.

Samenwerkingsorganisatie de Wolden/Hoogeveen Logo
Procesregisseur VDG
Samenwerkingsorganisatie de Wolden/Hoogeveen
Samenwerkingsorganisatie de Wolden/Hoogeveen
Nederland
32 uur
1 okt. 2026
Tot 115
Alleen via omzetverloning
Logo Samenwerkingsorganisatie de Wolden/Hoogeveen
Nederland
Tot 115
32 uur
1 okt. 2026
Reageer
Deadline: 3 jul. 2026

Organisatie

Samenwerkingsorganisatie De Wolden Hoogeveen (SWO) met ruim 900 medewerkers voert gemeentelijke taken uit en verleent diensten aan ongeveer 80.000 inwoners van twee gemeenten.
Wij zijn de op één na grootste gemeentelijke organisatie in Drenthe en uniek in het werken voor twee verschillende gemeenten.
Centraal gelegen en goed bereikbaar per auto en openbaar vervoer; meer informatie: www.werkenbijdeswo.nl.
De twaalf Drentse gemeenten hebben de samenwerkingsagenda van de Vereniging van Drentse Gemeenten (VDG) voor 2023–2027 vastgesteld, met focus op inhoud en professionalisering.
Het VDG-bureau is gastheer voor regionale functies rondom gelijke kansen, bestaanszekerheid en HR-samenwerking en werkt nauw samen met gemeenten en provincie.

Functie: Procesregisseur VDG

Als procesregisseur ben je regisseur, aanjager en coördinator van de uitvoering van de samenwerkingsagenda binnen een complex politiek-bestuurlijk speelveld.
Je werkt in een klein team (directeur, collega procesregisseur, secretaresse en communicatieadviseur) en met ambtenaren en bestuurlijke trekkers uit de regio.
Je vertaalt ambitie en visie naar concrete resultaten en acties, agendeert relevante thema’s voor gemeenten en bewaakt voortgang en kwaliteit van bestuurlijke opdrachten.
Je bent aanspreekpunt en vaak secretaris voor meerdere portefeuilles uit de strategische agenda en ondersteunt en adviseert portefeuillehouders en bestuurlijke trekkers.
Je vertegenwoordigt de belangen van de Drentse gemeenten binnen en buiten Drenthe en bouwt en onderhoudt een breed netwerk rondom de opgaven uit de strategische agenda.

Vereist profiel

  • HBO/WO-werk- en denkniveau, bij voorkeur in bestuurlijke of beleidsgerichte richting.
  • Aantoonbare ervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving en met complexe bestuurlijke processen.
  • Sterke proces- en projectmanagementvaardigheden: plannen, coördineren, prioriteren en resultaatgericht werken.
  • Bestuurlijke sensitiviteit, adviesvaardigheid en ervaring als secretaris voor bestuurlijke overlegvormen.
  • Uitstekende communicatieve en verbindende vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling (Nederlands).
  • Ervaring met netwerken en stakeholdermanagement; je bouwt relaties en weet verschillende belangen te verenigen.
  • Affiniteit met thema’s als gelijke kansen, bestaanszekerheid en HR-samenwerking is een pré.

Eisen

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar met het begeleiden van complexe processen, programma’s of projecten binnen een overheidsorganisatie.
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met procesregie en/of netwerkregie binnen een bestuurlijke samenwerkingsomgeving.
  • Aantoonbare werkervaring met regionale of interbestuurlijke samenwerkingsprocessen waarbij meerdere organisaties en uiteenlopende belangen betrokken zijn.
  • Aantoonbare werkervaring met het adviseren en ondersteunen van bestuurders, portefeuillehouders of directieleden binnen een publieke organisatie.
  • Uurtarief maximaal € 115,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten én fee Flextender.

Wensen

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als procesregisseur binnen een bestuurlijke of publieke omgeving.
  • Aantoonbare werkervaring met regionale samenwerking tussen gemeenten, provincie en/of gemeenschappelijke regelingen.
  • Aantoonbare werkervaring met het verbinden van verschillende organisaties en belangen binnen complexe samenwerkingsverbanden.

Competenties

  • Je bent scherp.
  • Je bent overtuigend.
  • Je bent positief kritisch.
  • Je bent oplossingsgericht.
  • Je communicatieve vaardigheden zijn goed.
  • Je hebt een breed netwerk.
  • Je bent in staat een breed netwerk snel op te bouwen.
  • Je bent enthousiast.
  • Je bent fanatiek.
  • Je wil de samenwerkingsagenda tot een succes maken.
Reageer
De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht