Opleidingsniveau
HBO/WO niveau, bij voorkeur in Rechten, Criminologie of Bedrijfskunde
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€6000 - €9000 per maand
Doorgroeimogelijkheden
Senior Productmanager, Compliance Manager, Consultant in Financial Crime Prevention
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, kennis van Wwft, ervaring met agile werken, goede communicatieve vaardigheden, nieuwsgierigheid
Gerelateerde functies
Compliance Officer, Risk Manager, Fraud Analyst
Functieomschrijving
Als Productmanager in Financial Crime Prevention ben je verantwoordelijk voor het optimaliseren van processen rondom transaction monitoring binnen de financiële sector. In deze rol fungeer je als een cruciale schakel tussen de operationele eerste lijn en de compliancy tweede lijn. Dit impliceert dat je niet alleen technische monitoring capabilities ontwikkelt, maar ook de teamdynamiek en samenwerking bevordert binnen een diverse teamstructuur. Je werkzaamheden vereisen een diepgaande kennis van de Wet ter voorkoming van witwassen en financieren van terrorisme (Wwft), evenals de toepassing van agile werkwijzen om een effectieve en efficiënte uitvoering van de processen te waarborgen.
Wat betreft het salaris voor een Productmanager in Financial Crime Prevention, kan dit aanzienlijk variëren afhankelijk van de ervaring, specifieke verantwoordelijkheden en de locatie. Voor vaste functies binnen een organisatie ligt het salaris meestal tussen de €4.000 en €6.500 per maand. Werk je als zzp'er, dan kunnen de tarieven hoger liggen, afhankelijk van de opdracht en de onderhandelingen. Bij opdrachten voor de overheid, zoals interim werk of specifieke projecten, kan het salaris fluctuerend zijn, maar biedt het vaak stabiliteit en langdurige samenwerking in plaats van hogere schommelingen zoals bij projectmatige zzp opdrachten. In beide gevallen is het belangrijk om je goed te oriënteren op de markt en te onderhandelen over competitieve tarieven.
De dagelijkse taken van een Productmanager zoals in deze functie kunnen onder andere bestaan uit het analyseren van transactiepatronen, het ontwikkelen en implementeren van monitoring tools en het trainen van analisten om hen in staat te stellen effectief te werken binnen de kaders van de regelgeving. Je zult ook veelvuldig samenwerken met andere teams om feedback te verzamelen, trends te identificeren en ervoor te zorgen dat processen in lijn blijven met de relevante wet- en regelgeving. Het einddoel is om risicovolle transacties tijdig te identificeren en ervoor te zorgen dat de organisatie voldoet aan alle wettelijke eisen.
Om specialist te worden in deze functie is het belangrijk om een achtergrond te hebben in rechten, criminologie of bedrijfskunde, waarbij aanvullende kennis over financiële regelgeving een pré is. Het volgen van relevante trainingen en bijscholingen, zoals opleidingen over de Wwft of lean/agile methodologieën, kan je vaardigheden verder verbeteren. De carrièrepaden zijn divers; een doorgroei naar senior rollen of zelfs management posities binnen compliance of risicobeheer zijn haalbaar. Ook kun je overwegen om consultant te worden of zzp opdrachten aan te nemen, waarbij je je expertise deelt met verschillende organisaties. Dit kan zowel uitdagend als zeer lonend zijn, en biedt de mogelijkheid om waardevolle netwerken op te bouwen in de sector.
Opleidingsniveau
HBO/WO niveau, bij voorkeur in Rechten, Criminologie of Bedrijfskunde
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€6000 - €9000 per maand
Doorgroeimogelijkheden
Senior Productmanager, Compliance Manager, Consultant in Financial Crime Prevention
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, kennis van Wwft, ervaring met agile werken, goede communicatieve vaardigheden, nieuwsgierigheid
Gerelateerde functies
Compliance Officer, Risk Manager, Fraud Analyst
Functieomschrijving
Als Productmanager in Financial Crime Prevention ben je verantwoordelijk voor het optimaliseren van processen rondom transaction monitoring binnen de financiële sector. In deze rol fungeer je als een cruciale schakel tussen de operationele eerste lijn en de compliancy tweede lijn. Dit impliceert dat je niet alleen technische monitoring capabilities ontwikkelt, maar ook de teamdynamiek en samenwerking bevordert binnen een diverse teamstructuur. Je werkzaamheden vereisen een diepgaande kennis van de Wet ter voorkoming van witwassen en financieren van terrorisme (Wwft), evenals de toepassing van agile werkwijzen om een effectieve en efficiënte uitvoering van de processen te waarborgen.
Wat betreft het salaris voor een Productmanager in Financial Crime Prevention, kan dit aanzienlijk variëren afhankelijk van de ervaring, specifieke verantwoordelijkheden en de locatie. Voor vaste functies binnen een organisatie ligt het salaris meestal tussen de €4.000 en €6.500 per maand. Werk je als zzp'er, dan kunnen de tarieven hoger liggen, afhankelijk van de opdracht en de onderhandelingen. Bij opdrachten voor de overheid, zoals interim werk of specifieke projecten, kan het salaris fluctuerend zijn, maar biedt het vaak stabiliteit en langdurige samenwerking in plaats van hogere schommelingen zoals bij projectmatige zzp opdrachten. In beide gevallen is het belangrijk om je goed te oriënteren op de markt en te onderhandelen over competitieve tarieven.
De dagelijkse taken van een Productmanager zoals in deze functie kunnen onder andere bestaan uit het analyseren van transactiepatronen, het ontwikkelen en implementeren van monitoring tools en het trainen van analisten om hen in staat te stellen effectief te werken binnen de kaders van de regelgeving. Je zult ook veelvuldig samenwerken met andere teams om feedback te verzamelen, trends te identificeren en ervoor te zorgen dat processen in lijn blijven met de relevante wet- en regelgeving. Het einddoel is om risicovolle transacties tijdig te identificeren en ervoor te zorgen dat de organisatie voldoet aan alle wettelijke eisen.
Om specialist te worden in deze functie is het belangrijk om een achtergrond te hebben in rechten, criminologie of bedrijfskunde, waarbij aanvullende kennis over financiële regelgeving een pré is. Het volgen van relevante trainingen en bijscholingen, zoals opleidingen over de Wwft of lean/agile methodologieën, kan je vaardigheden verder verbeteren. De carrièrepaden zijn divers; een doorgroei naar senior rollen of zelfs management posities binnen compliance of risicobeheer zijn haalbaar. Ook kun je overwegen om consultant te worden of zzp opdrachten aan te nemen, waarbij je je expertise deelt met verschillende organisaties. Dit kan zowel uitdagend als zeer lonend zijn, en biedt de mogelijkheid om waardevolle netwerken op te bouwen in de sector.
Opdrachtomschrijving
De afdeling Generieke IT & Infrastructuur (GIT&Infra) is verantwoordelijk voor de realisatie en instandhouding van de defensiebrede IT‑infrastructuur en het leveren van advies, diensten, systemen en applicaties.
Binnen de Sectie Beveiliging ligt het primaire aandachtsgebied bij Security: het waarborgen van vertrouwelijkheid, integriteit en beschikbaarheid van Defensiegegevens en die van ketenpartners.
De opdracht omvat het beheer van lifecycle van generieke IV/ICT‑producten (standaard en maatwerk) en het realiseren van Business‑IT alignment conform afgesproken tijd, geld en kwaliteit.
Werkzaamheden worden uitgevoerd in Maasland; de organisatie werkt hybride en de kandidaat is bereid minimaal 50% van de tijd vanaf kantoor te werken (inwerkperiode: 4 dagen p/wk op locatie).
Doel is dat gebruikers zowel op kantoor als in het veld altijd en overal veilig hun werkzaamheden kunnen uitvoeren en dat beveiligingsincidenten effectief worden beheerd en verbeterd.
Vereist profiel
Functieprofiel: ICT Operations Manager (referentiegebied E.08 Informatiebeveiligingsmanagement) met minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie volgens het e‑CF profiel.
Competenties (verplicht aantoonbaar in CV): eCF2 (systematisch scannen van omgeving, identificeren van kwetsbaarheden en escaleren bij non‑compliance) en eCF3 (evalueren van security‑indicatoren en maatregelen, onderzoeken van beveiligingsinbreuken en nemen van correctiemaatregelen).
Kerntaken en vaardigheden: implementeren van informatiebeveiligingsbeleid, analyseren en beheren van beveiligingsrisico's, coördineren van personeel, plannen en implementeren van wijzigingen, budgetbeheer, opstellen en bewaken van managementinformatie en IS‑kwaliteitsborging.
Aanvullende wensen: ervaring binnen Defensie is een pré; ervaring met hybride werken en bereidheid tot consignatiediensten; goede communicatieve vaardigheden richting interne afdelingen en projecteigenaren.
Belangrijk: CV's moeten per relevante opdracht/rol aantonen welke rol, werkzaamheden en verantwoordelijkheden zijn vervuld en hoe deze aansluiten op de gevraagde e‑CF competenties en niveaus; ontbrekende aantoonbaarheid beperkt de geschiktheidsbeoordeling.
Aanvullende informatie en voorwaarden
Werklocatie: Maasland, Zuid‑Holland; opdrachtgever: Ministerie van Defensie, Product Verantwoordelijke ICT.
Hybride werken: thuiswerken in overleg (gebruikelijke afspraak circa 2 dagen), tijdens inwerkperiode hogere aanwezigheid op locatie vereist.
Consignatie: ja, thuiswerken tijdens consignatie is toegestaan conform de afgesproken frequentie.
Contractuele eisen: naleving Wet keten‑ en inlenersaansprakelijkheid (WKA); leveranciers dienen G‑rekening of kwartaalaccountantsverklaring aan te leveren indien van toepassing.
Let op: plaatsing is afhankelijk van aantoonbare e‑CF competenties en administratieve/contractuele compliance (SNA/NEN‑4400 of alternatieven).
Eisen
- ICT Operations Manager
Wensen
- Kandidaat heeft bij voorkeur meer dan aangegeven eis aantoonbare werkervaring met de gevraagde functie binnen het eCF profiel.
- Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring binnen Defensie