Opleidingsniveau
HBO bachelor niveau
Salarisindicatie in loondienst
€80 - €120 per uur
Indicatie uurtarief bij ZZP
€80 - €120 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Productmanager, Portfolio Manager
Competenties & vaardigheden
Productontwikkeling, Communicatie, Projectmanagement, Technische Documentatie, Agile/Scrum
Gerelateerde functies
Product Owner, Projectmanager Digitale Producten, Scrum Master
Functiebeschrijving
De rol van een productmanager binnen de digitale productontwikkeling, vooral in de publieke sector, is cruciaal voor het realiseren van succesvolle en gebruiksvriendelijke oplossingen. Een productmanager is verantwoordelijk voor het definiëren, ontwikkelen en beheren van producten van concept tot lancering en verder. In deze functie moet de professional in staat zijn om de wensen en behoeften van eindgebruikers te vertalen naar duidelijke productvereisten en daadwerkelijk werkende functies. Het gaat niet alleen om het ontwikkelen van een Minimum Viable Product (MVP), maar ook om ervoor te zorgen dat dit product reëel en toepasbaar is binnen de context van de opdrachtgever.
De productmanager moet goed op de hoogte zijn van de laatste trends en technologieën, met name op het gebied van open-source platforms, zoals WordPress. Dit maakt hen niet alleen effectief in hun rol, maar ook in staat om strategische keuzes te maken die de organisatie vooruithelpen. Voor zzp opdrachten in de publieke sector is het essentieel dat de productmanager in staat is om zowel technische als functionele eisen goed te documenteren en deze helder over te brengen naar zowel ontwikkelteams als belanghebbenden.
Het salaris voor een productmanager kan variëren, afhankelijk van de omvang van de organisatie en het specifieke project. Voor interim werk in deze rol ligt het salaris vaak tussen de € 80,- en € 120,- per uur, exclusief BTW. Dit kan ook afhangen van eerdere ervaring en de wijde variëteit aan opdrachten binnen de overheid. Zodra men voldoende ervaring heeft opgedaan en waardevolle resultaten kan aantonen, is er potentieel voor aanzienlijke stijgingen in het salaris en aanzienlijke doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.
Om een specialist te worden in deze functie is het belangrijk om relevante opleiding en ervaring te combineren. Vaak wordt een hbo bachelor in een relevante richting vereist, maar praktische ervaring met het beheren van digitale producten en platforms is net zo belangrijk. Het kan voordelig zijn om aanvullende certificeringen te behalen, zoals Agile of Scrum. Daarnaast is ervaring met versiebeheer- en releaseprocessen essentieel, vooral in omgevingen die gericht zijn op open-source ontwikkeling. Netwerken met andere professionals op het gebied van openbare dienstverleningen en voortdurende professionele ontwikkeling via seminars en workshops kunnen ook helpen om expertise in deze rol verder uit te bouwen.
Opleidingsniveau
HBO bachelor niveau
Salarisindicatie in loondienst
€80 - €120 per uur
Indicatie uurtarief bij ZZP
€80 - €120 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Productmanager, Portfolio Manager
Competenties & vaardigheden
Productontwikkeling, Communicatie, Projectmanagement, Technische Documentatie, Agile/Scrum
Gerelateerde functies
Product Owner, Projectmanager Digitale Producten, Scrum Master
Functiebeschrijving
De rol van een productmanager binnen de digitale productontwikkeling, vooral in de publieke sector, is cruciaal voor het realiseren van succesvolle en gebruiksvriendelijke oplossingen. Een productmanager is verantwoordelijk voor het definiëren, ontwikkelen en beheren van producten van concept tot lancering en verder. In deze functie moet de professional in staat zijn om de wensen en behoeften van eindgebruikers te vertalen naar duidelijke productvereisten en daadwerkelijk werkende functies. Het gaat niet alleen om het ontwikkelen van een Minimum Viable Product (MVP), maar ook om ervoor te zorgen dat dit product reëel en toepasbaar is binnen de context van de opdrachtgever.
De productmanager moet goed op de hoogte zijn van de laatste trends en technologieën, met name op het gebied van open-source platforms, zoals WordPress. Dit maakt hen niet alleen effectief in hun rol, maar ook in staat om strategische keuzes te maken die de organisatie vooruithelpen. Voor zzp opdrachten in de publieke sector is het essentieel dat de productmanager in staat is om zowel technische als functionele eisen goed te documenteren en deze helder over te brengen naar zowel ontwikkelteams als belanghebbenden.
Het salaris voor een productmanager kan variëren, afhankelijk van de omvang van de organisatie en het specifieke project. Voor interim werk in deze rol ligt het salaris vaak tussen de € 80,- en € 120,- per uur, exclusief BTW. Dit kan ook afhangen van eerdere ervaring en de wijde variëteit aan opdrachten binnen de overheid. Zodra men voldoende ervaring heeft opgedaan en waardevolle resultaten kan aantonen, is er potentieel voor aanzienlijke stijgingen in het salaris en aanzienlijke doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.
Om een specialist te worden in deze functie is het belangrijk om relevante opleiding en ervaring te combineren. Vaak wordt een hbo bachelor in een relevante richting vereist, maar praktische ervaring met het beheren van digitale producten en platforms is net zo belangrijk. Het kan voordelig zijn om aanvullende certificeringen te behalen, zoals Agile of Scrum. Daarnaast is ervaring met versiebeheer- en releaseprocessen essentieel, vooral in omgevingen die gericht zijn op open-source ontwikkeling. Netwerken met andere professionals op het gebied van openbare dienstverleningen en voortdurende professionele ontwikkeling via seminars en workshops kunnen ook helpen om expertise in deze rol verder uit te bouwen.
Opdrachtomschrijving
De afdeling Generieke IT & Infrastructuur (GIT&Infra) is verantwoordelijk voor de realisatie en instandhouding van de defensiebrede IT‑infrastructuur en het leveren van advies, diensten, systemen en applicaties.
Binnen de Sectie Beveiliging ligt het primaire aandachtsgebied bij Security: het waarborgen van vertrouwelijkheid, integriteit en beschikbaarheid van Defensiegegevens en die van ketenpartners.
De opdracht omvat het beheer van lifecycle van generieke IV/ICT‑producten (standaard en maatwerk) en het realiseren van Business‑IT alignment conform afgesproken tijd, geld en kwaliteit.
Werkzaamheden worden uitgevoerd in Maasland; de organisatie werkt hybride en de kandidaat is bereid minimaal 50% van de tijd vanaf kantoor te werken (inwerkperiode: 4 dagen p/wk op locatie).
Doel is dat gebruikers zowel op kantoor als in het veld altijd en overal veilig hun werkzaamheden kunnen uitvoeren en dat beveiligingsincidenten effectief worden beheerd en verbeterd.
Vereist profiel
Functieprofiel: ICT Operations Manager (referentiegebied E.08 Informatiebeveiligingsmanagement) met minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie volgens het e‑CF profiel.
Competenties (verplicht aantoonbaar in CV): eCF2 (systematisch scannen van omgeving, identificeren van kwetsbaarheden en escaleren bij non‑compliance) en eCF3 (evalueren van security‑indicatoren en maatregelen, onderzoeken van beveiligingsinbreuken en nemen van correctiemaatregelen).
Kerntaken en vaardigheden: implementeren van informatiebeveiligingsbeleid, analyseren en beheren van beveiligingsrisico's, coördineren van personeel, plannen en implementeren van wijzigingen, budgetbeheer, opstellen en bewaken van managementinformatie en IS‑kwaliteitsborging.
Aanvullende wensen: ervaring binnen Defensie is een pré; ervaring met hybride werken en bereidheid tot consignatiediensten; goede communicatieve vaardigheden richting interne afdelingen en projecteigenaren.
Belangrijk: CV's moeten per relevante opdracht/rol aantonen welke rol, werkzaamheden en verantwoordelijkheden zijn vervuld en hoe deze aansluiten op de gevraagde e‑CF competenties en niveaus; ontbrekende aantoonbaarheid beperkt de geschiktheidsbeoordeling.
Aanvullende informatie en voorwaarden
Werklocatie: Maasland, Zuid‑Holland; opdrachtgever: Ministerie van Defensie, Product Verantwoordelijke ICT.
Hybride werken: thuiswerken in overleg (gebruikelijke afspraak circa 2 dagen), tijdens inwerkperiode hogere aanwezigheid op locatie vereist.
Consignatie: ja, thuiswerken tijdens consignatie is toegestaan conform de afgesproken frequentie.
Contractuele eisen: naleving Wet keten‑ en inlenersaansprakelijkheid (WKA); leveranciers dienen G‑rekening of kwartaalaccountantsverklaring aan te leveren indien van toepassing.
Let op: plaatsing is afhankelijk van aantoonbare e‑CF competenties en administratieve/contractuele compliance (SNA/NEN‑4400 of alternatieven).
Eisen
- ICT Operations Manager
Wensen
- Kandidaat heeft bij voorkeur meer dan aangegeven eis aantoonbare werkervaring met de gevraagde functie binnen het eCF profiel.
- Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring binnen Defensie