Opleidingsniveau
HBO werk- en denkniveau
Salarisindicatie in loondienst
35000-80000
Indicatie uurtarief bij ZZP
60000-100000
Doorgroeimogelijkheden
Senior Projectontwikkelaar, Programmamanager, Operations manager
Competenties & vaardigheden
Projectmanagement, Communicatie, Samenwerking, Probleemoplossend vermogen
Gerelateerde functies
Projectmanager, Programma- en projectadviseur, Vastgoedontwikkelaar
Functiebeschrijving
nEen projectontwikkelaar is verantwoordelijk voor het coördineren en begeleiden van projecten binnen diverse sectoren, waarbij de focus ligt op het realiseren van duurzame en haalbare oplossingen. De functie vereist creativiteit, probleemoplossend vermogen en een goed netwerk binnen de relevante stakeholders. Projectontwikkelaars werken vaak samen met overheden, bedrijven en maatschappelijke organisaties om gezamenlijke doelen te bereiken. Ze spelen een cruciale rol in het verbinden van uiteenlopende partijen en zorgen ervoor dat projecten niet alleen tijdig, maar ook binnen budget worden opgeleverd.
nDe typische salarissen voor projectontwikkelaars variëren afhankelijk van de sector, ervaring en type contract. Bij vast dienstverband kan het salaris voor een junior projectontwikkelaar starten rond de €35.000 tot €45.000 per jaar, terwijl ervaren projectontwikkelaars zelfs €60.000 tot €80.000 of meer kunnen verdienen, vooral bij opdrachten van de overheid of als zzp'er. Interim werk kan ook lucratief zijn, met tarieven die flink kunnen oplopen afhankelijk van de complexiteit van de opdrachten.
nDe dagelijkse taken van een projectontwikkelaar omvatten onder andere het opstellen van projectplannen, het beheren van budgetten, het in kaart brengen van risico's en het organiseren van bijeenkomsten met betrokken stakeholders. Daarnaast is het belangrijk om de voortgang van projecten te monitoren en rapportages op te stellen. Dit vraagt om uitstekende schriftelijke en communicatieve vaardigheden, omdat het essentieel is om ideeën helder te kunnen verwoorden en effectief te kunnen samenwerken met verschillende partijen.
nOm een specialist te worden in de functie van projectontwikkelaar zijn er verschillende opleidingen en cursussen die gevolgd kunnen worden op het gebied van projectmanagement, zoals de opleiding tot PMP (Project Management Professional) of Prince2-certificering. Het is ook waardevol om ervaring op te doen met zzp opdrachten en interim werk, waarbij je verschillende sectoren en projecten kunt verkennen. Netwerken binnen de branche, het bijwonen van conferenties en het goedkoop informatie delen over actuele ontwikkelingen zijn ook belangrijke stappen om je carrière als projectontwikkelaar verder te ontwikkelen.
Opleidingsniveau
HBO werk- en denkniveau
Salarisindicatie in loondienst
35000-80000
Indicatie uurtarief bij ZZP
60000-100000
Doorgroeimogelijkheden
Senior Projectontwikkelaar, Programmamanager, Operations manager
Competenties & vaardigheden
Projectmanagement, Communicatie, Samenwerking, Probleemoplossend vermogen
Gerelateerde functies
Projectmanager, Programma- en projectadviseur, Vastgoedontwikkelaar
Functiebeschrijving
nEen projectontwikkelaar is verantwoordelijk voor het coördineren en begeleiden van projecten binnen diverse sectoren, waarbij de focus ligt op het realiseren van duurzame en haalbare oplossingen. De functie vereist creativiteit, probleemoplossend vermogen en een goed netwerk binnen de relevante stakeholders. Projectontwikkelaars werken vaak samen met overheden, bedrijven en maatschappelijke organisaties om gezamenlijke doelen te bereiken. Ze spelen een cruciale rol in het verbinden van uiteenlopende partijen en zorgen ervoor dat projecten niet alleen tijdig, maar ook binnen budget worden opgeleverd.
nDe typische salarissen voor projectontwikkelaars variëren afhankelijk van de sector, ervaring en type contract. Bij vast dienstverband kan het salaris voor een junior projectontwikkelaar starten rond de €35.000 tot €45.000 per jaar, terwijl ervaren projectontwikkelaars zelfs €60.000 tot €80.000 of meer kunnen verdienen, vooral bij opdrachten van de overheid of als zzp'er. Interim werk kan ook lucratief zijn, met tarieven die flink kunnen oplopen afhankelijk van de complexiteit van de opdrachten.
nDe dagelijkse taken van een projectontwikkelaar omvatten onder andere het opstellen van projectplannen, het beheren van budgetten, het in kaart brengen van risico's en het organiseren van bijeenkomsten met betrokken stakeholders. Daarnaast is het belangrijk om de voortgang van projecten te monitoren en rapportages op te stellen. Dit vraagt om uitstekende schriftelijke en communicatieve vaardigheden, omdat het essentieel is om ideeën helder te kunnen verwoorden en effectief te kunnen samenwerken met verschillende partijen.
nOm een specialist te worden in de functie van projectontwikkelaar zijn er verschillende opleidingen en cursussen die gevolgd kunnen worden op het gebied van projectmanagement, zoals de opleiding tot PMP (Project Management Professional) of Prince2-certificering. Het is ook waardevol om ervaring op te doen met zzp opdrachten en interim werk, waarbij je verschillende sectoren en projecten kunt verkennen. Netwerken binnen de branche, het bijwonen van conferenties en het goedkoop informatie delen over actuele ontwikkelingen zijn ook belangrijke stappen om je carrière als projectontwikkelaar verder te ontwikkelen.
Functieomschrijving
Als Projectontwikkelaar Zuid Nederland ontwikkel en implementeer je projectoplossingen voor nieuwe hoogspanningsstations en -verbindingen, gericht op betrouwbare, betaalbare en duurzame energielevering.
Je analyseert technische, planologische en financieel-economische vraagstukken en vertaalt deze naar haalbaarheidsstudies, projectkaders en concrete aanbevelingen ter ondersteuning van besluitvorming.
Je stemt af met projectleiders, Functional Design Developers, portfoliomanagers, experts, overheden en andere stakeholders om keuzes, afhankelijkheden en belangen tijdig te borgen.
Je bewaakt de aansluiting van oplossingen op beleid, standaarden, programma’s van eisen, specificaties en relevante wet- en regelgeving en borgt daarmee kwaliteit en compliance.
Je coördineert multidisciplinaire samenwerking tijdens ontwikkel-, bouw- en inbedrijfstellingsfase, lost knelpunten op, maakt ketenafhankelijkheden inzichtelijk en versnelt realisatie door actief kennisdelen en adviseren op het gebied van assetmanagement.
Vereist profiel
- Opleiding: afgeronde hbo- of wo-opleiding Elektrotechniek of vergelijkbare technische richting.
- Ervaring: minimaal 5–10 jaar relevante werkervaring binnen infrastructuur-, energie- of assetintensieve omgevingen.
- Kennis: aantoonbare kennis van elektrotechnische infrastructuur en ervaring met technische en planologische haalbaarheidsstudies.
- Projectvaardigheden: ervaring met complexe projecten, meerdere stakeholders en multidisciplinaire samenwerkingen.
- Aanvullende ervaring (pre): technisch-financiële optimalisaties, kwaliteitsborging, projectrisicomanagement en ervaring met verschillende contractvormen.
- Talen: goede beheersing van Nederlands en Engels, mondeling en schriftelijk.
- Competenties: balans in belangen, actiegerichtheid en sterk interpersoonlijk inzicht voor effectieve samenwerking en besluitvorming.
- Praktisch: woon-/werkregio Zuid-Nederland (standplaats Weert), hybride werken (inclusief 1 dag/week Arnhem), flexibiliteit en reisbereidheid voor projecten in Zuid-Nederland.
- Voorwaarden: tijdelijke opdracht van minimaal 12 maanden met mogelijke optie op indiensttreding; VOG verplicht vooraf; geen inzet als zelfstandige; reiskosten zijn onderdeel van het all-in tarief; inzet valt in schaal 9 van de TenneT-cao.
- Screening: pre-employmentscreening en geldige legitimatie (paspoort/ID) vereist vóór aanvang.
Eisen
- Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding Elektrotechniek of een vergelijkbare technische richting.
- Je hebt minimaal 5 tot 10 jaar relevante werkervaring binnen infrastructuur-, energie- of assetintensieve omgevingen.
- Je hebt aantoonbare kennis van elektrotechnische infrastructuur en ervaring met het uitvoeren van technische en planologische haalbaarheidsstudies.
- Je hebt ervaring met complexe projecten waarin meerdere stakeholders, disciplines en belangen samenkomen.
- Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk.
- Je bent flexibel en bereid om te reizen.
- Je mag pas starten nadat de pre-employmentscreening is afgerond en de VOG binnen is.
- Je beschikt bij de intake en op de startdatum van het contract over een geldig paspoort of een geldige identiteitskaart en kunt dit ter controle overleggen.
- Je bent beschikbaar voor de hele gevraagde periode in de aanvraag.
- Deze opdracht leent zich niet voor de inzet van een zelfstandige.
Wensen
- Ervaring met technisch-financiële optimalisaties, kwaliteitsborging, projectrisicomanagement en verschillende contractvormen is een pre.