Opleidingsniveau
Salarisindicatie in loondienst
Indicatie uurtarief bij ZZP
Doorgroeimogelijkheden
null
Competenties & vaardigheden
null
Gerelateerde functies
Functieomschrijving
Als Senior Casemanager Omgevingsverzoeken ben je verantwoordelijk voor het beheren en coördineren van omgevingsverzoeken, die een cruciaal onderdeel vormen van het ruimtelijk beleid en de vergunningverlening binnen gemeenten en overheidsinstellingen. Deze rol vereist diepgaande kennis van wet- en regelgeving op het gebied van de bouw- en woningtoezicht, waar je aanvragen voor omgevingsvergunningen, meldingen en vooroverlegplannen beoordeelt. Je werkt nauw samen met projectleiders en andere stakeholders en draagt bij aan de ontwikkeling van projecten zoals woningbouw en monumentenzorg.
In deze functie is het ook belangrijk om klanten, zowel inwoners als ondernemers, van goed advies te voorzien en hen door het vergunningstraject te begeleiden. Dit vereist niet alleen juridische kennis, maar ook interpersoonlijke vaardigheden om transparant en effectief te communiceren. De rol vraagt om een proactieve houding en het vermogen om snel en adequaat te reageren op vragen en verzoeken. Een Senior Casemanager werkt vaak in een omgeving die dynamisch is, waarbij je moet kunnen schakelen tussen verschillende projecten en functies.
Het salaris voor een Senior Casemanager Omgevingsverzoeken kan verschillen afhankelijk van de ervaring en de organisatie waarvoor je werkt. Over het algemeen ligt het salaris voor deze functie, afhankelijk van het type dienstverband zoals zzp opdrachten of interim werk, meestal tussen de €3.500 en €5.500 per maand. In gevallen van projecten bij de overheid, kan het salaris ook aangetrokken worden naar het salarisniveau dat in overeenstemming is met de overheidstabellen, wat kan resulteren in stabielere en concurrerende tarieven. Als je als consultant werkt, kunnen de tarieven hoger zijn, vooral als je specifieke expertise biedt in regulering en vergunningverlening.
Om jezelf te specialiseren in deze functie, zijn aanvullende opleidingen en ervaring cruciaal. Een afgeronde HBO-opleiding is vaak de basis, maar het behalen van specifieke certificeringen zoals ABW-1 en ABW-2 kan je kansen aanzienlijk vergroten. Verder kan deelname aan workshops en conferenties over omgevingsvraagstukken, evenals het opbouwen van een netwerk in de vakgemeenschap, bijdragen aan je professionele ontwikkeling. Het kennis opdoen over actuele ontwikkelingen en innovaties op het gebied van infrastructuur en duurzame bouwprojecten kan ook waardevol zijn. Door te blijven leren en jezelf te positioneren als een expert in je vakgebied, kun je doorgroeimogelijkheden naar hogere functies binnen de gemeentelijke diensten of specialistische consultancy rollen realiseren.
Profession
Casemanager Omgevingsverzoeken
Gerelateerde Functies
Projectmanager Ruimtelijke Ordening, Beleidsmedewerker Bouw en Woningtoezicht, Vergunningverleningspecialist.
Opleiding
Minimaal HBO-opleiding met aanvullende opleidingen zoals ABW-1 en bij voorkeur ABW-2.
Salarisrange Contract
€3.500 - €5.500 per maand.
Salarisrange Consultant
€4.500 - €6.500 per maand.
Groei mogelijkheden
Senior beleidsadviseur, Hoofd afdeling Vergunningen, Consultant op expertbasis.
Vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Plannen en organiseren, Probleemoplossend vermogen, Klantgerichtheid, Kennis van wet- en regelgeving.
Opleidingsniveau
Salarisindicatie in loondienst
Indicatie uurtarief bij ZZP
Doorgroeimogelijkheden
null
Competenties & vaardigheden
null
Gerelateerde functies
Functieomschrijving
Als Senior Casemanager Omgevingsverzoeken ben je verantwoordelijk voor het beheren en coördineren van omgevingsverzoeken, die een cruciaal onderdeel vormen van het ruimtelijk beleid en de vergunningverlening binnen gemeenten en overheidsinstellingen. Deze rol vereist diepgaande kennis van wet- en regelgeving op het gebied van de bouw- en woningtoezicht, waar je aanvragen voor omgevingsvergunningen, meldingen en vooroverlegplannen beoordeelt. Je werkt nauw samen met projectleiders en andere stakeholders en draagt bij aan de ontwikkeling van projecten zoals woningbouw en monumentenzorg.
In deze functie is het ook belangrijk om klanten, zowel inwoners als ondernemers, van goed advies te voorzien en hen door het vergunningstraject te begeleiden. Dit vereist niet alleen juridische kennis, maar ook interpersoonlijke vaardigheden om transparant en effectief te communiceren. De rol vraagt om een proactieve houding en het vermogen om snel en adequaat te reageren op vragen en verzoeken. Een Senior Casemanager werkt vaak in een omgeving die dynamisch is, waarbij je moet kunnen schakelen tussen verschillende projecten en functies.
Het salaris voor een Senior Casemanager Omgevingsverzoeken kan verschillen afhankelijk van de ervaring en de organisatie waarvoor je werkt. Over het algemeen ligt het salaris voor deze functie, afhankelijk van het type dienstverband zoals zzp opdrachten of interim werk, meestal tussen de €3.500 en €5.500 per maand. In gevallen van projecten bij de overheid, kan het salaris ook aangetrokken worden naar het salarisniveau dat in overeenstemming is met de overheidstabellen, wat kan resulteren in stabielere en concurrerende tarieven. Als je als consultant werkt, kunnen de tarieven hoger zijn, vooral als je specifieke expertise biedt in regulering en vergunningverlening.
Om jezelf te specialiseren in deze functie, zijn aanvullende opleidingen en ervaring cruciaal. Een afgeronde HBO-opleiding is vaak de basis, maar het behalen van specifieke certificeringen zoals ABW-1 en ABW-2 kan je kansen aanzienlijk vergroten. Verder kan deelname aan workshops en conferenties over omgevingsvraagstukken, evenals het opbouwen van een netwerk in de vakgemeenschap, bijdragen aan je professionele ontwikkeling. Het kennis opdoen over actuele ontwikkelingen en innovaties op het gebied van infrastructuur en duurzame bouwprojecten kan ook waardevol zijn. Door te blijven leren en jezelf te positioneren als een expert in je vakgebied, kun je doorgroeimogelijkheden naar hogere functies binnen de gemeentelijke diensten of specialistische consultancy rollen realiseren.
Profession
Casemanager Omgevingsverzoeken
Gerelateerde Functies
Projectmanager Ruimtelijke Ordening, Beleidsmedewerker Bouw en Woningtoezicht, Vergunningverleningspecialist.
Opleiding
Minimaal HBO-opleiding met aanvullende opleidingen zoals ABW-1 en bij voorkeur ABW-2.
Salarisrange Contract
€3.500 - €5.500 per maand.
Salarisrange Consultant
€4.500 - €6.500 per maand.
Groei mogelijkheden
Senior beleidsadviseur, Hoofd afdeling Vergunningen, Consultant op expertbasis.
Vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Plannen en organiseren, Probleemoplossend vermogen, Klantgerichtheid, Kennis van wet- en regelgeving.
Functieprofiel — Woonbegeleider Opvang Oekraïense Vluchtelingen
Als woonbegeleider begeleid en ondersteun je Oekraïense ontheemden op de gemeentelijke opvanglocatie in Doorn, met als doel een veilige, schone en stimulerende woonomgeving te bieden.
Je ontvangt nieuwe bewoners, geeft een warm welkom, informeert over voorzieningen en huisregels en ondersteunt bij praktische en sociale vragen.
Je signaleert welzijns-, gezondheids- en veiligheidssituaties, legt observaties vast en stemt door met de locatiemanager voor passende vervolgondersteuning.
Je werkt nauw samen met de locatiemanager, huismeester, beveiliging en externe partners (dorpsteam, zorg, onderwijs en gemeente) en organiseert activiteiten ter bevordering van participatie en zelfredzaamheid.
Je werkt incidenteel in de avond en mogelijk in het weekend en bent in de basis beschikbaar op donderdag en vrijdag middag/avond; inhuur verloopt via een uitzendbureau.
De functie vereist nauwkeurige rapportage, cultuursensitiviteit en het vermogen om bewoners respectvol aan te spreken bij overtreding van afspraken of bij conflicten.
Vereist profiel
- Opleidingsniveau: minimaal mbo-4+ of hbo werk- en denkniveau.
- Ervaring: minimaal 1 jaar ervaring met het begeleiden van Oekraïense ontheemden en bekendheid met hun leefwereld en ondersteuningsbehoeften.
- Taalvaardigheid: beheersing van Oekraïens of Russisch om bewoners in hun eigen taal te kunnen begeleiden en ondersteunen.
- Vaardigheden: interculturele communicatieve vaardigheden, omgevingsbewustzijn, cultuursensitiviteit en stressbestendigheid.
- Kennis: goed inzicht in de sociale kaart en gemeentelijke voorzieningen; vaardig in signalering, rapportage en doorverwijzing.
- Beschikbaarheid: inzetbaar op locatie Doorn, in principe twee of drie dagen van 8 uur (in het bijzonder donderdag en vrijdag middag/avond); flexibiliteit bij incidentele roosterwijzigingen.
- Persoonskenmerken: empathisch, oplossingsgericht, positief motiverend, assertief waar nodig en betrouwbaar in het leggen van verantwoording richting de locatiemanager.
Eisen
- 0Akkoord procedure en inhuurvoorwaarden (oa all-in tariefstelling wat betreft reiskosten woon-werk en evt fee kosten).KlantEis (ja-neevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 0De aangeboden kandidaat is geen ZZP’er maar betreft alleen een Detachant of een uitzendkracht.KlantEis (ja-neevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 0De gesprekken vinden plaats op maandag 20 juli tussen 13:00 en 14:30 uur via Teams, zorg ervoor dat uw kandidaat beschikbaar is. De gesprekken zullen niet op een ander moment plaatsvinden.KlantGewijzigdEis (ja-neevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 0De inhurende organisatie zal bij gunning van opdracht een integriteitsverklaring overhandigen aan de kandidaat welke ondertekend dient te worden. Hier dient u als aanbieder mee akkoord te gaan.KlantEis (ja-neevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 1Kandidaat is voor 16 tot 24 uur beschikbaar en in ieder geval op: - donderdag middag/avond - vrijdag middag/avondHandmatig toegevoegdEis (ja-neevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 1Kandidaat beschikt over minimaal mbo-4+/hbo werk- en denkniveau.Handmatig toegevoegdEis (ja-neevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 2Kandidaat heeft minimaal twee jaar ervaring met het begeleiden van Oekraïense ontheemden en is bekend met hun leefwereld en ondersteuningsbehoeftenHandmatig toegevoegdEis (ja-neevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 2Kandidaat heeft goed inzicht in de sociale kaart en de gemeentelijke voorzieningen.Handmatig toegevoegdEis (ja-neevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 2Kandidaat beheerst de Oekraïense of Russische taal, zodat deze bewoners goed kan begeleiden en waar nodig met hen kan communiceren in hun eigen taal.Handmatig toegevoegdEis (ja-neevraag)Te beantwoorden door aanbieder
Wensen
- Je hebt minimaal één jaar ervaring met het begeleiden van Oekraïense ontheemden en bent bekend met hun leefwereld en ondersteuningsbehoeften.
- Je beschikt over minimaal mbo-4+/hbo werk- en denkniveau.
- Je bent hierbij omgevingsbewust, cultuursensitief en stressbestendig.
- Daarnaast beschik je over kennis van interculturele communicatie.
- Je hebt goed inzicht in de sociale kaart en de gemeentelijke voorzieningen.
- Je beheerst de Oekraïense of Russische taal, zodat je bewoners goed kunt begeleiden en met hen kunt communiceren in hun eigen taal.