Opleidingsniveau
Minimaal HBO/WO werk- en denkniveau
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €800 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmadirecteur, Portefeuillemanager, Directeur Infrastructuur
Competenties & vaardigheden
analytisch vermogen, stakeholdermanagement, plannen en organiseren, adviseren, procesoptimalisatie
Gerelateerde functies
Programmamanager, Regionaal Planner, Portfoliomanager, Projectcontroller
Functiebeschrijving
Een Strategisch planner ontwikkelt en beheert meerjarige, integrale programmering van regionale projecten en programma’s gericht op netwerkprestaties en maatschappelijke doelen.
De rol combineert beleidsinhoudelijke diepgang met coördinerende sturing richting ketenpartners en adviseert hoger management over scenario’s en prioritering.
Deze functie komt veel voor binnen opdrachten overheid en als interim werk waarbij inzet op advies en uitvoering wisselt; zzp opdrachten worden soms uitgesloten door opdrachtgevers.
De planner werkt data-gestuurd, gebruikt planningstools en rapporteert op integraal resultaat en integriteit.
Salarisindicatie
Voor vaste contracten ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €4.000 en €6.500, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheid.
Voor interim werk of consultants zijn dagtarieven gebruikelijk tussen €450 en €800 per dag, variërend naar senioriteit en DAS-registratie.
Secundaire arbeidsvoorwaarden en reiskostenbeleid verschillen per opdrachtgever en beïnvloeden het totale pakket.
Typische werkzaamheden
Opstellen en actualiseren van meerjarenprogrammering en scenario’s voor besluitvorming behoort tot de kern.
Coördineren van bijdragen van ketenpartners en bewaken van planning, financiën en risico’s waarborgt uitvoerbaarheid.
Adviseren van directie en management met heldere onderbouwing en alternatiefscenario’s ondersteunt besluitvorming.
Procesoptimalisatie en kwaliteitsborging van programmeringsprocessen verbeteren doorlooptijden en netwerkprestaties.
Rapporteren en verantwoorden gebeurt op basis van meetbare prestatie-indicatoren en integriteitskaders.
Hoe word je specialist
Start met een HBO/WO-opleiding in planologie, management, civiele techniek of vergelijkbaar en bouw minimaal vijf jaar relevante ervaring op in regionale programmering of portfolio- en programmanagement.
Verwerf competenties in stakeholdermanagement, data-analyse en audit- en kwaliteitsmethoden en ontwikkel ervaring met opdrachten overheid en interim werk.
Werk mee aan procesinrichting, volg trainingen in scenarioplanning en DAS-tools en zoek verantwoordelijkheid in complexe, ketenoverstijgende projecten.
Ervaring binnen zowel vaste rollen als zzp opdrachten kan versnellen, mits je vertrouwd raakt met governance, integriteitsverklaringen en besluitvormingsprocessen.
Opleidingsniveau
Minimaal HBO/WO werk- en denkniveau
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €800 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmadirecteur, Portefeuillemanager, Directeur Infrastructuur
Competenties & vaardigheden
analytisch vermogen, stakeholdermanagement, plannen en organiseren, adviseren, procesoptimalisatie
Gerelateerde functies
Programmamanager, Regionaal Planner, Portfoliomanager, Projectcontroller
Functiebeschrijving
Een Strategisch planner ontwikkelt en beheert meerjarige, integrale programmering van regionale projecten en programma’s gericht op netwerkprestaties en maatschappelijke doelen.
De rol combineert beleidsinhoudelijke diepgang met coördinerende sturing richting ketenpartners en adviseert hoger management over scenario’s en prioritering.
Deze functie komt veel voor binnen opdrachten overheid en als interim werk waarbij inzet op advies en uitvoering wisselt; zzp opdrachten worden soms uitgesloten door opdrachtgevers.
De planner werkt data-gestuurd, gebruikt planningstools en rapporteert op integraal resultaat en integriteit.
Salarisindicatie
Voor vaste contracten ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €4.000 en €6.500, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheid.
Voor interim werk of consultants zijn dagtarieven gebruikelijk tussen €450 en €800 per dag, variërend naar senioriteit en DAS-registratie.
Secundaire arbeidsvoorwaarden en reiskostenbeleid verschillen per opdrachtgever en beïnvloeden het totale pakket.
Typische werkzaamheden
Opstellen en actualiseren van meerjarenprogrammering en scenario’s voor besluitvorming behoort tot de kern.
Coördineren van bijdragen van ketenpartners en bewaken van planning, financiën en risico’s waarborgt uitvoerbaarheid.
Adviseren van directie en management met heldere onderbouwing en alternatiefscenario’s ondersteunt besluitvorming.
Procesoptimalisatie en kwaliteitsborging van programmeringsprocessen verbeteren doorlooptijden en netwerkprestaties.
Rapporteren en verantwoorden gebeurt op basis van meetbare prestatie-indicatoren en integriteitskaders.
Hoe word je specialist
Start met een HBO/WO-opleiding in planologie, management, civiele techniek of vergelijkbaar en bouw minimaal vijf jaar relevante ervaring op in regionale programmering of portfolio- en programmanagement.
Verwerf competenties in stakeholdermanagement, data-analyse en audit- en kwaliteitsmethoden en ontwikkel ervaring met opdrachten overheid en interim werk.
Werk mee aan procesinrichting, volg trainingen in scenarioplanning en DAS-tools en zoek verantwoordelijkheid in complexe, ketenoverstijgende projecten.
Ervaring binnen zowel vaste rollen als zzp opdrachten kan versnellen, mits je vertrouwd raakt met governance, integriteitsverklaringen en besluitvormingsprocessen.
Functieomschrijving
Senior Strategisch Planner / Adviseur Programmering voor Rijkswaterstaat regio Oost-Nederland, locatie Arnhem.
Hybride functie met verplichte aanwezigheid op kantoor op dinsdag en donderdag, overige dagen in overleg.
Verantwoordelijk voor het langjarig integraal inplannen van regionale projecten en programma’s en het aanleveren van onderbouwde scenario’s voor landelijke programmering.
Je werkt in het directieteam, adviseert hoger management, coördineert procesinrichting en stuurt op tijdige bijdrage van ketenpartners om netwerkprestaties te verbeteren.
De rol vraagt zowel inhoudelijke diepgang als generalistische overkoepelende sturing: je optimaliseert processen, geeft overtuigend advies en bevordert efficiëntie en integriteit.
Opdrachtduur met optie tot verlenging: 2x 12 maanden; vacature kan eerder gesloten worden bij voldoende geschikte kandidaten.
Vereist profiel
Kandidaat voldoet verplicht aan de onderstaande eisen (knock-outcriteria). In de aanbieding moet expliciet worden aangegeven in hoeverre aan eisen en wensen wordt voldaan; het CV moet dit aantonen.
- Geen ZZP’er of ondernemer met eigen BV toegestaan (opdrachtgever accepteert deze contractvorm niet).
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
- Ruime ervaring (>5 jaar) met het uitvoeren van interne audits binnen de overheid, met name voorbereiding, auditontwerp en vaststellen van referentiekaders.
- Aantoonbare ervaring met vakinhoudelijke ontwikkeling en begeleiding van collega-auditors.
- Bereidheid en mogelijkheid om na gunning de Integriteitsverklaring Rijk voor externen te ondertekenen.
- Bij voortijdige beëindiging geldt een minimale opzegtermijn van 1 maand; fee-only constructies worden niet geaccepteerd.
- Minimaal HBO/WO werk- en denkniveau wordt wenselijk geacht.
- Praktische eisen bij aanbieding: CV in PDF met voor- en achternaam, actuele woonplaats ingevuld, geen foto’s of persoonsgegevens in strijd met AVG, alleen bedrijfsnaam en logo toegestaan; vermeld het e-mailadres van de kandidaat in de motivatie.
Eisen
- Fysieke aanwezigheid op kantoor in Arnhem is vereist op dinsdag en donderdag.
- Deze opdracht is expliciet niet bedoeld voor ZZP’ers of ondernemers met een eigen BV; de opdrachtgever staat deze contractvorm niet toe.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is vereist voor een effectieve invulling van de functie.
- Fee only constructie wordt niet geaccepteerd vanuit RWS.
- Bij voortijdige beëindiging geldt dat een opzegtermijn van minimaal 1 maand in acht wordt genomen.
- Bij het voorstellen van een kandidaat dient het CV in PDF-formaat te worden aangeleverd, voorzien van voor- en achternaam.
- Daarnaast dient bij 'woonplaats' de actuele woonplaats van de kandidaat te worden ingevuld.
- AVG: geen foto’s of persoonsgegevens, geen leveranciersgegevens; alleen bedrijfsnaam en logo toegestaan.
- Vermeld het e-mailadres van de kandidaat in de motivatie.
- Ruime ervaring (> 5 jaar) met het uitvoeren van interne audits binnen de overheid.
- Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met vakinhoudelijke ontwikkeling van collega auditors.
- Na gunning dient de geselecteerde kandidaat de Integriteitsverklaring Rijk voor externen te tekenen.
Wensen
- Bij voorkeur minimaal HBO/WO werk- en denkniveau.