< Naar alle vacatures

Technisch Adviseur Hydro en Meteo

Opleidingsniveau

Technische Hogeschool (Bachelor of Science) in elektrotechniek of engineering

Salarisindicatie in loondienst

€3500 - €5500 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€60 - €100 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior Technisch Adviseur, Projectmanager, Specialist in specifieke technologieën

Competenties & vaardigheden

Technische kennis, Projectmanagement, Communicatieve vaardigheden, Probleemoplossend vermogen, Flexibiliteit

Gerelateerde functies

Projectmanager techniek, Sensor specialist, ICT consultant, Technisch projectleider

Functieomschrijving

De rol van een Technisch Adviseur Hydro en Meteo is van groot belang in diverse sectoren, vooral waar technologie en engineering samenkomen om te voldoen aan de eisen van complexe projecten. Deze adviseur houdt zich bezig met het adviseren en begeleiden van het gebruik en de implementatie van hydro- en meteosensoren, die cruciaal zijn voor het verzamelen van gegevens die bijdragen aan het verbeteren van processen en systemen. Vaak fungeert deze professional als schakel tussen technische teams en management, zodat er een soepele communicatie plaatsvindt en projecten efficiënt worden uitgevoerd. De adviseur heeft een combinatie van technische kennis en projectmanagementvaardigheden nodig om projecten op tijd en binnen budget op te leveren.

Salarisindicatie

De financiële beloning voor een Technisch Adviseur Hydro en Meteo kan variëren afhankelijk van ervaring en de specifieke sector waarin men actief is. Voor medewerkers in loondienst ligt het salaris meestal tussen de €3.500 en €5.500 per maand. Freelancers en zzp'ers die op contractbasis werken voor overheidsopdrachten of interim werk, kunnen rekenen op een uurtarief dat variëert van €60 tot €100, afhankelijk van de complexiteit van het werk en de vereiste expertise. De salarissen kunnen ook hoger zijn voor consultants met gespecialiseerde kennis in verscheidene technologieën en sensoren.

Veelvoorkomende taken

De verantwoordelijkheden van een Technisch Adviseur Hydro en Meteo zijn breed en omvatten het opstellen en reviewen van technische documentatie, het coördineren en toezien op de installatie en inbedrijfstelling van sensoren, en het bieden van technische ondersteuning aan andere teamleden. Deze professionals zorgen ervoor dat alles wat met de sensorinstallaties te maken heeft, correct en veilig wordt uitgevoerd, wat essentieel is voor de betrouwbaarheid van de verzamelde gegevens. Daarnaast speelt de adviseur een belangrijke rol in de communicatie met belanghebbenden, van projectmanagers tot uitvoerende teams, en zorgt ervoor dat iedereen goed geïnformeerd is en eventueel geschoold. Flexibiliteit, goede onderhandelingsvaardigheden en een positieve werkinstelling zijn onmisbaar in deze rol.

Opleiding en specialisatie

Om een Technisch Adviseur Hydro en Meteo te worden, is een diploma van een Technische Hogeschool (Bachelor of Science) vaak minimaal vereist, bij voorkeur in disciplines zoals elektrotechniek of engineering. Daarnaast is het belangrijk om ervaring op te doen in complexe ICT-projecten en kennis te hebben van KNMI-sensoren. Na het verwerven van een enkele jaren ervaring, kan men zich verder specialiseren door aanvullende trainingen en certificeringen te volgen, zoals projectmanagement training, ITIL-certificaat en veiligheidsopleidingen zoals VCA en HUET. Dit kan niet alleen de carrièrekansen verbeteren, maar ook de mogelijkheid bieden om door te groeien naar meer senior functies of gespecialiseerde rollen binnen de techniek en projectmanagement. De vraag naar technische adviseurs in deze sectoren blijft groeien, wat leidt tot een scala aan zzp opdrachten en opdrachten voor de overheid, waardoor er volop kansen zijn voor interim werk en contractuele posities.

Opleidingsniveau

Technische Hogeschool (Bachelor of Science) in elektrotechniek of engineering

Salarisindicatie in loondienst

€3500 - €5500 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€60 - €100 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior Technisch Adviseur, Projectmanager, Specialist in specifieke technologieën

Competenties & vaardigheden

Technische kennis, Projectmanagement, Communicatieve vaardigheden, Probleemoplossend vermogen, Flexibiliteit

Gerelateerde functies

Projectmanager techniek, Sensor specialist, ICT consultant, Technisch projectleider

Functieomschrijving

De rol van een Technisch Adviseur Hydro en Meteo is van groot belang in diverse sectoren, vooral waar technologie en engineering samenkomen om te voldoen aan de eisen van complexe projecten. Deze adviseur houdt zich bezig met het adviseren en begeleiden van het gebruik en de implementatie van hydro- en meteosensoren, die cruciaal zijn voor het verzamelen van gegevens die bijdragen aan het verbeteren van processen en systemen. Vaak fungeert deze professional als schakel tussen technische teams en management, zodat er een soepele communicatie plaatsvindt en projecten efficiënt worden uitgevoerd. De adviseur heeft een combinatie van technische kennis en projectmanagementvaardigheden nodig om projecten op tijd en binnen budget op te leveren.

Salarisindicatie

De financiële beloning voor een Technisch Adviseur Hydro en Meteo kan variëren afhankelijk van ervaring en de specifieke sector waarin men actief is. Voor medewerkers in loondienst ligt het salaris meestal tussen de €3.500 en €5.500 per maand. Freelancers en zzp'ers die op contractbasis werken voor overheidsopdrachten of interim werk, kunnen rekenen op een uurtarief dat variëert van €60 tot €100, afhankelijk van de complexiteit van het werk en de vereiste expertise. De salarissen kunnen ook hoger zijn voor consultants met gespecialiseerde kennis in verscheidene technologieën en sensoren.

Veelvoorkomende taken

De verantwoordelijkheden van een Technisch Adviseur Hydro en Meteo zijn breed en omvatten het opstellen en reviewen van technische documentatie, het coördineren en toezien op de installatie en inbedrijfstelling van sensoren, en het bieden van technische ondersteuning aan andere teamleden. Deze professionals zorgen ervoor dat alles wat met de sensorinstallaties te maken heeft, correct en veilig wordt uitgevoerd, wat essentieel is voor de betrouwbaarheid van de verzamelde gegevens. Daarnaast speelt de adviseur een belangrijke rol in de communicatie met belanghebbenden, van projectmanagers tot uitvoerende teams, en zorgt ervoor dat iedereen goed geïnformeerd is en eventueel geschoold. Flexibiliteit, goede onderhandelingsvaardigheden en een positieve werkinstelling zijn onmisbaar in deze rol.

Opleiding en specialisatie

Om een Technisch Adviseur Hydro en Meteo te worden, is een diploma van een Technische Hogeschool (Bachelor of Science) vaak minimaal vereist, bij voorkeur in disciplines zoals elektrotechniek of engineering. Daarnaast is het belangrijk om ervaring op te doen in complexe ICT-projecten en kennis te hebben van KNMI-sensoren. Na het verwerven van een enkele jaren ervaring, kan men zich verder specialiseren door aanvullende trainingen en certificeringen te volgen, zoals projectmanagement training, ITIL-certificaat en veiligheidsopleidingen zoals VCA en HUET. Dit kan niet alleen de carrièrekansen verbeteren, maar ook de mogelijkheid bieden om door te groeien naar meer senior functies of gespecialiseerde rollen binnen de techniek en projectmanagement. De vraag naar technische adviseurs in deze sectoren blijft groeien, wat leidt tot een scala aan zzp opdrachten en opdrachten voor de overheid, waardoor er volop kansen zijn voor interim werk en contractuele posities.

Gemeente Amsterdam Logo
Technisch adviseur SMH
Gemeente Amsterdam
Gemeente Amsterdam
Amsterdam
24 uur
1 sep. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Logo Gemeente Amsterdam
Amsterdam
onbekend
24 uur
1 sep. 2026
Reageer
Deadline: 29 jul. 2026
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.

In het kort

Zorgen dat elke Amsterdammer kan sporten en zijn talenten kan ontwikkelen.

Functie: Technisch adviseur SMH binnen de directie Sport en Bos (cluster Sociaal) met focus op sportprojecten en bouwkundige vraagstukken.

Verantwoordelijkheden: adviseren over verduurzaming, onderhoud, renovatie, vervanging en nieuwbouw van hoogwaardige sportvoorzieningen.

De afdeling vertaalt maatschappelijke opgaven naar beleid en uitvoering en beheert investeringsbudgetten voor sportinfrastructuur.

Samenwerken met interne afdelingen, verenigingen, gebruikers en aannemers om toekomstbestendige, toegankelijke en duurzame sportlocaties in Amsterdam te realiseren.

Vereist profiel

  • Opleiding: HBO/WO Bouwkunde, Civiele Techniek, Installatietechniek of vergelijkbaar.
  • Ervaring: 3–5+ jaar aantoonbare ervaring met (sport)accommodaties, renovatie en nieuwbouwprojecten binnen publieke of commerciële omgeving.
  • Kennis: bouwkundige constructies, onderhoudsstrategieën, duurzaamheidsprincipes (energie-efficiëntie, materialen, circulair bouwen) en relevante regelgeving.
  • Vaardigheden: technisch advies geven, risico- en kosteninschattingen maken, project- en contractmanagement, opstellen van programma’s van eisen en specificaties.
  • Competenties: sterke communicatieve vaardigheden, stakeholder- en procesmanagement, oplossingsgericht, samenwerking met verenigingen en buurtbewoners.
  • Pré’s: ervaring binnen een gemeentelijke organisatie of publieke opdrachtgevers, kennis van subsidietrajecten en bestemmingsplannen.
  • Overig: professionele beheersing van Nederlands, rijbewijs B is een pré, resultaat- en kwaliteitsgericht werken.

Eisen

  • Minimaal 5 jaar ervaring met de realisatie van complexe multidisciplinaire sportprojecten met een opdrachtwaarde van meer dan 10 miljoen euro.
  • Minimaal 5 jaar ervaring met het werken in opdracht van de directie Sport & Bos van de gemeente Amsterdam.

Wensen

  • Ervaring met de eerdere projectfase SMH.

Competenties

  • Analytisch vermogen: Kan hoofd- en bijzaken onderscheiden, een vraagstelling in onderdelen uitsplitsen en logische verbanden leggen tussen de verschillende deelaspecten.
  • Omgevingsbewustzijn: Laat blijken goed geïnformeerd te zijn over vakinhoudelijke, organisatorische, maatschappelijke, politieke ontwikkelingen of andere omgevingsfactoren en weet deze effectief te benutten voor de eigen functie of organisatie.
  • Klantgerichtheid: Speelt in op de wensen en behoeften van de klant.
  • Samenwerken: Levert een constructieve bijdrage aan een gezamenlijk resultaat, in het bijzonder aan de sfeer en de relaties binnen de groep of het team.
  • Resultaatgerichtheid: Neemt concrete doelen als uitgangspunt voor het eigen gedrag en houdt hieraan vast totdat het doel is bereikt.
  • Verantwoordelijkheid: Is aanspreekbaar op eigen handelen en/of dat van anderen en neemt de consequenties.

Reageer

De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht