Opleidingsniveau
HBO rechten of WO Nederlands recht
Salarisindicatie in loondienst
€2500 - €3500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€40 - €80 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior juridisch adviseur, Coördinator juridische zaken
Competenties & vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Juridische kennis, Analysevermogen, Oog voor detail, Samenwerkingsvaardigheden
Gerelateerde functies
Juridisch adviseur, Privacy Officer, Documentbeheerder, Compliance officer, Senior juridisch adviseur
Functieomschrijving
Als Woo medewerker ben je verantwoordelijk voor het verwerken van verzoeken op basis van de Wet open overheid (Woo). Je speelt een belangrijke rol in het waarborgen van de transparantie binnen de overheid door ervoor te zorgen dat inwoners, journalisten en andere belanghebbenden toegang hebben tot relevante informatie. Dit doe je door zorgvuldig te communiceren met verzoekers en te zorgen voor de juiste afhandeling van hun aanvragen. Je werkt samen met verschillende collega’s binnen de organisatie en biedt ondersteuning aan de Woo-coördinator.
De functie biedt een scala aan verantwoordelijkheden, waaronder het juridisch adviseren over de Woo en het opstellen en toetsen van verzoeken. Daarbij is het van groot belang dat je oog houdt voor de privacy en belangen van derden. Deze rol vereist niet alleen juridische kennis, maar ook communicatieve vaardigheden, zodat je informatie helder en zorgvuldig kunt overbrengen. Dankzij de flexibele werkstructuur heb je de mogelijkheid om zzp opdrachten of interim werk te overwegen, wat de veelzijdigheid van de functie vergroot.
Wat betreft het salaris, de typische beloning voor een Woo medewerker ligt tussen de €2.500 en €3.500 per maand, afhankelijk van ervaring en opleidingsniveau. Als je ervaring opbouwt in deze rol, kan je de overstap maken naar senior functies, wat je salaris aanzienlijk kan verhogen. Voor zzp opdrachten of opdrachten bij de overheid kunnen de tarieven variëren op basis van specifieke projecten, maar je kunt rekenen op een uurtarief van €40 tot €80, afhankelijk van je expertise en de complexiteit van de opdracht.
Om een specialist in deze functie te worden, is het belangrijk om voortdurend je juridische kennis uit te breiden met betrekking tot het openbaarmakingbeleid en gegevensbescherming. Naast de noodzakelijke opleiding in HBO rechten of WO Nederlands recht, zou deelname aan relevante trainingen en cursussen zoals die van DAS je kunnen helpen je vaardigheden verder te ontwikkelen. Schaalbaarheid in deze functie kan leiden tot rollen zoals senior juridisch adviseur of coördinator binnen juridische zaken, waar je verantwoordelijk bent voor meer complexe taken en besluitvorming binnen de organisatie.
Opleidingsniveau
HBO rechten of WO Nederlands recht
Salarisindicatie in loondienst
€2500 - €3500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€40 - €80 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior juridisch adviseur, Coördinator juridische zaken
Competenties & vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Juridische kennis, Analysevermogen, Oog voor detail, Samenwerkingsvaardigheden
Gerelateerde functies
Juridisch adviseur, Privacy Officer, Documentbeheerder, Compliance officer, Senior juridisch adviseur
Functieomschrijving
Als Woo medewerker ben je verantwoordelijk voor het verwerken van verzoeken op basis van de Wet open overheid (Woo). Je speelt een belangrijke rol in het waarborgen van de transparantie binnen de overheid door ervoor te zorgen dat inwoners, journalisten en andere belanghebbenden toegang hebben tot relevante informatie. Dit doe je door zorgvuldig te communiceren met verzoekers en te zorgen voor de juiste afhandeling van hun aanvragen. Je werkt samen met verschillende collega’s binnen de organisatie en biedt ondersteuning aan de Woo-coördinator.
De functie biedt een scala aan verantwoordelijkheden, waaronder het juridisch adviseren over de Woo en het opstellen en toetsen van verzoeken. Daarbij is het van groot belang dat je oog houdt voor de privacy en belangen van derden. Deze rol vereist niet alleen juridische kennis, maar ook communicatieve vaardigheden, zodat je informatie helder en zorgvuldig kunt overbrengen. Dankzij de flexibele werkstructuur heb je de mogelijkheid om zzp opdrachten of interim werk te overwegen, wat de veelzijdigheid van de functie vergroot.
Wat betreft het salaris, de typische beloning voor een Woo medewerker ligt tussen de €2.500 en €3.500 per maand, afhankelijk van ervaring en opleidingsniveau. Als je ervaring opbouwt in deze rol, kan je de overstap maken naar senior functies, wat je salaris aanzienlijk kan verhogen. Voor zzp opdrachten of opdrachten bij de overheid kunnen de tarieven variëren op basis van specifieke projecten, maar je kunt rekenen op een uurtarief van €40 tot €80, afhankelijk van je expertise en de complexiteit van de opdracht.
Om een specialist in deze functie te worden, is het belangrijk om voortdurend je juridische kennis uit te breiden met betrekking tot het openbaarmakingbeleid en gegevensbescherming. Naast de noodzakelijke opleiding in HBO rechten of WO Nederlands recht, zou deelname aan relevante trainingen en cursussen zoals die van DAS je kunnen helpen je vaardigheden verder te ontwikkelen. Schaalbaarheid in deze functie kan leiden tot rollen zoals senior juridisch adviseur of coördinator binnen juridische zaken, waar je verantwoordelijk bent voor meer complexe taken en besluitvorming binnen de organisatie.
Functieoverzicht — Juridisch Medewerker Grondzaken
Je stelt overeenkomsten op voor onder andere huur, pacht, opstalrechten en grondruil en begeleidt grondtransacties van begin tot eind.
Je zorgt voor een goede dossiervorming en bewaakt het proces, waarbij je het overzicht houdt en voortgang zichtbaar maakt voor betrokkenen.
Je ondersteunt bij bestuurlijke besluitvorming en geeft juridisch en praktisch advies over vraagstukken binnen grondzaken en vastgoed.
Je werkt nauw samen met de beleidsmedewerker Grondzaken en draagt bij aan alle voorkomende werkzaamheden binnen het team.
Je onderhoudt contacten met interne en externe stakeholders en vertaalt juridische informatie duidelijk naar collega’s en betrokken partijen.
Vereist profiel
- Hbo werk- en denkniveau met een achtergrond in juridische vraagstukken, bij voorkeur gericht op grondzaken, vastgoed of openbare ruimte.
- Relevante werkervaring binnen grondzaken, vastgoed of een vergelijkbaar juridisch werkveld; ervaring binnen een gemeentelijke organisatie is een pré.
- Ervaring met opstellen van contracten en dossierbeheer (huur, pacht, opstalrecht, grondruil en vergelijkbare transacties).
- Je werkt zorgvuldig en gestructureerd, behoudt overzicht en schakelt makkelijk tussen verschillende vraagstukken.
- Je communiceert helder en kunt juridische onderwerpen praktisch en begrijpelijk maken voor bestuurders en collega’s.
- Je bent zelfstandig, proactief en vindt snel je weg in de dagelijkse praktijk van grondzaken.
Praktische informatie
Locatie: Zuidhorn
Organisatie: Gemeente Westerkwartier
Afdeling: Legal — Juridisch Medewerker Grondzaken
Eisen
- Minimaal opleidingsniveau - HBO werk- en denkniveau
- Minimale werkervaring - Je hebt meerdere jaren relevante werkervaring op het gebied van grondzaken, vastgoed of een vergelijkbaar juridisch werkveld, bij voorkeur binnen een gemeentelijke organisatie
- Minimaal 32 uren per week beschikbaar zijn
- Deta-vast constructie - Kosteloze overname na 1 jaar - Dit is een wens onder het voorbehoud dat de financiering structureel gemaakt kan worden.
- Inkoopvoorwaarden - Op deze Groningen huurt in opdracht zijn onze inkoopvoorwaarden van toepassing (zie bijlage).
- Geen ZZP-er. In de offerte dient benoemd te zijn en verklaard te worden dat de kandidaat in loondienst werkzaam is bij het bureau en geen ZZP-er is.
Wensen
- Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid Motivatie voor de opdracht
- Ervaring met juridisch aspecten van grondzaken
- Relevante ervaring binnen een gemeente
- Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Beoordelingscriteria: mondelinge uitdrukkingsvaardigheid passend binnen het team motivatie om deze opdracht uit te voeren