Coördinator Sponsoring Project IJsselkogge

Projectsamenvatting

Binnen het project IJsselkogge wordt een pilot sponsoring uitgevoerd om aanvullende financiering en maatschappelijke betrokkenheid te genereren binnen een vastgesteld sponsorkader met toetsingscriteria en uitsluitingsgronden.

Voor een zorgvuldige, transparante en professionele uitvoering is tijdelijke capaciteit nodig voor coördinatie, acquisitie, relatiebeheer, beoordeling van sponsorvoorstellen en interne afstemming met onder meer het Stedelijk Museum Kampen en projectteam IJsselkogge.

De coördinator sponsorship opereert op het snijvlak van acquisitie, integriteit en bestuurlijke verantwoording en voert regie over het sponsorproces zonder museale of inhoudelijke verantwoordelijkheden over te nemen.

Belangrijke deliverables zijn een sponsorregister met minimaal 20 benaderde partijen en een eindevaluatie met advies over vervolg en eventuele verbreding van sponsoring binnen de gemeente, opgeleverd uiterlijk twee weken voor afronding van de opdracht.

De pilot is bedoeld om ervaring op te doen met sponsoring binnen de gemeente Kampen, verbinding te leggen met ondernemers en maatschappelijke partners en te adviseren over organisatorische inbedding en kansen voor toekomstige projecten.

Vereist profiel

• HBO+/WO-werk- en denkniveau, bij voorkeur met opleiding of ervaring in communicatie, culturele onderneming, bedrijfskunde of bestuurlijke dienstverlening.
• Aantoonbare ervaring met acquisitie en sponsorwerving, inclusief het opstellen en onderhandelen van sponsorpakketten en tegenprestaties.
• Kennis van integriteitsvraagstukken, toetsingskaders en transparantievereisten; vaardig in het beoordelen van potentiële sponsoren aan de hand van criteria en uitsluitingsgronden.
• Ervaring met samenwerken in een museum- of projectcontext, inzicht in museale waarden en exploitatie, en respect voor inhoudelijke verantwoordelijkheid van projectleiders en directie.
• Sterke projectcoördinatie- en organisatievaardigheden: zelfstandig plannen, vastleggen in sponsorregisters, rapporteren en opleveren van een onderbouwde eindevaluatie.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en netwerkcapaciteiten; ervaring in relatiebeheer met bedrijven, maatschappelijke organisaties en bestuurlijke gesprekspartners.
• Bestuurlijke sensitiviteit en ervaring met afstemming richting projectleiding, ambtelijk en bestuurlijk opdrachtgever zonder directe aansturing vanuit de lijnorganisatie.
• Resultaatgericht, integer, flexibel inzetbaar voor de duur van de pilot en beschikbaarheid om tijdig opleveringen (sponsorregister en evaluatie) aan te leveren.

Eisen

• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar op het gebied van relatiebeheer en acquisitie zoals fondsenwerving, accountmanagement of sponsoracquisitie.
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met het werken binnen projecten.

Wensen

• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring binnen een politiek bestuurlijke context.
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met sponsor acquisitie of accountmanagement in een culturele, maatschappelijke of publieke context.
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau.
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het toetsen aan beleidskaders binnen een publiek-bestuurlijke omgeving.
• Aantoonbare werkervaring met periodiek rapporteren over voortgang, opbrengsten en risico's.
• Aantoonbare werkervaring met sponsoring binnen de culturele sector.

Competenties

• Relatiegericht.
• Verbindend.
• Gevoel voor de belangen van zowel gemeente als sponsor.
• Bestuurlijke sensitiviteit.
• Politiek bestuurlijk inzicht.
• Zorgvuldig.
• Integer.
• Oog voor risico's en belangenverstrengeling.
• Proactief.
• Ondernemend in acquisitie en relatiebeheer.
• Sterke schriftelijke communicatievaardigheden.
• Sterke mondelinge communicatievaardigheden.
• Zelfstandig kunnen opereren binnen een vastgesteld kader.