Juridisch Adviseur Grondzaken en Vastgoed

Omschrijving van de functie

De Werkorganisatie Druten Wijchen is op zoek naar een Juridisch Adviseur Grondzaken en Vastgoed. In deze functie ben je verantwoordelijk voor het verstrekken van juridisch advies en ondersteuning met betrekking tot een breed scala aan vastgoed- en grondzaken. Je houdt je bezig met het opstellen en beoordelen van privaatrechtelijke overeenkomsten en zorgt ervoor dat deze voldoen aan de geldende wet- en regelgeving. Je fungeert als sparringpartner voor collega’s en het management en hebt een proactieve rol in het signaleren van ontwikkelingen binnen je vakgebied. Jouw expertise draagt bij aan de juridische onderbouwing van vastgoedbeslissingen en -projecten.

Vereist profiel

Wij zoeken een kandidaat met een positieve, kritische houding en sterk analytisch denkvermogen. Je moet in staat zijn om heldere, goed beargumenteerde adviezen te formuleren en hebt een initiatiefrijke en oplossingsgerichte instelling. Je werkt graag in een dynamische omgeving en kunt snel schakelen, waarbij je prioriteiten stelt aan je taken. Je bent proactief, een teamspeler en beschikt over uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden.

Eisen

• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
• Aantoonbare afgeronde opleiding rechten op minimaal HBO+ niveau;
• Minimaal3jaar aantoonbare werkervaring als juridisch adviseur grondzaken en vastgoed;

Wensen

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveaumet een specialisatie bestuursrecht of privaatrecht, aangevuld met afgeronde cursussen op het gebied van privaatrecht (Benoem dit duidelijk inhet cv) (30 punten);
• Minimaal5jaar aantoonbare werkervaring als juridisch adviseur grondzaken en vastgoed (55 punten);
• De kandidaat stelt zich voor in een korte (persoonlijke) motivatie en waarom deze geschikt is voor deze opdracht. De motivatie dient geschreven te zijn door de kandidaat zelf (15 punten). Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

• Proactief;
• Resultaatgericht;
• Klantgericht;
• Communicatief vaardig (zowel mondeling als schriftelijk);
• Gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen;
• Positief kritisch;
• Analytisch;
• Initiatiefrijk;
• Oplossingsgericht;
• Teamspeler;
• Sociaal.