Juridisch adviseur omgevingsplan

Opdrachtbeschrijving

De juridisch adviseur Omgevingsplan speelt een cruciale rol binnen het team Ruimtelijke Processen van de gemeente Veenendaal. Je maakt deel uit van het kernteam dat verantwoordelijk is voor het opstellen en vaststellen van het Omgevingsplan. In deze functie ben je bezig met het schrijven van juridische regels en het bijdragen aan de motivering van het plan. Je adviseert bij de onderliggende geo-gegevens en zorg draagt voor de juridische kwaliteit van het omgevingsplan. Deze rol vereist een proactieve instelling en de bereidheid om samen te werken in een multidisciplinair team.

Vereiste profielomschrijving

De ideale kandidaat heeft een afgeronde juridische opleiding, bij voorkeur met ervaring in het omgevingsrecht. Je beschikt over uitstekende schrijfvaardigheden en hebt kennis van bestemmingsplannen en omgevingswetgeving. Daarnaast ben je analytisch ingesteld, heb je oog voor detail en ben je in staat om complexe juridische zaken helder uit te leggen. Goede communicatieve vaardigheden en ervaring met samenwerking in multidisciplinaire teams zijn essentieel. Affiniteit met geo-informatie is een pré.

Eisen

• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
• Aantoonbare afgeronde juridische opleiding op minimaal wo bachelor niveau;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen van omgevingsplannen in STOP-TPOD;
• Aantoonbare werkervaring met zowel het opstellen van juridische regels als het annoteren van deze regels volgens de geldende STOP-TPOD standaarden.

Wensen

• Aantoonbare werkervaring met het aansturen of coördineren van een multidisciplinair team Omgevingsplan bij een gemeente (20 punten);
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen van omgevingsplannen in STOP-TPOD (40 punten);
• Aantoonbare werkervaring met geo adviseren en er voor zorgen dat geo in GML standaard 3.2 (DSO eisen) wordt geleverd (20 punten);
• Aantoonbare werkervaring met het schrijven aan en begeleiden van planmotivering voor een gebiedsontwikkeling (20 punten).

Competenties

• - Communicatief vaardig;
• - Planmatig en resultaatgericht kunnen werken;
• - Teamspeler;
• - Goede beheersing van Nederlandse taal in woord en geschrift.