Projectleider Warmtetransitie

Samenvatting

De Gemeente Doetinchem is op zoek naar een adviseur energietransitie voor een tijdelijke functie van minimaal één jaar, met een werklast van 4 uur per week. Deze rol valt binnen team Leefomgeving, dat zich richt op diverse beleidsgebieden, waaronder duurzaamheid en energietransitie. Belangrijke taken zijn het adviseren van het college, deelname aan projectgroepen, en coaching van jongere medewerkers. Er wordt van de inschrijver verwacht dat hij of zij geen arbeidsrelatie tot stand brengt en dat de uitvoering plaatsvindt onder directe leiding van de Gemeente. We streven naar een energieneutraal Doetinchem in 2050, wat vraagt om samenwerking en participatie binnen de gemeenschap.

Gewenst Profiel

De ideale kandidaat heeft aantoonbare ervaring op het gebied van duurzame energieoplossingen, wijkaanpak warmtetransitie en collectieve energiesystemen. Je hebt uitstekende adviesvaardigheden en kunt effectief samenwerken in een team. Ervaring met coaching en begeleiding van jongere medewerkers is een pluspunt. Daarnaast ben je in staat om draagvlak te creëren in een politiek bestuurlijke context en ben je gepassioneerd over het bevorderen van een energieneutrale samenleving. Flexibiliteit en de bereidheid om met diverse stakeholders te werken zijn essentieel.

Eisen

• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
• Aantoonbare werkervaring als projectleider met de energietransitie;
• Aantoonbare werkervaring met adviseren en enthousiasmeren over kansen op het gebied van warmtetransitie.

Wensen

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau (20 punten);
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met de energietransitie (25 punten);
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider met de energietransitie (35 punten);
• Aantoonbare werkervaring alsvraagbaak en met coaching (20 punten).

Competenties

• - Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling);
• - Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk);
• - Resultaatgericht werken;
• - Samenwerken;
• - Organiseren;
• - Kritisch;
• - Analyserend vermogen;
• - Plannen en organiseren.