Strategisch Adviseur Economie

Samen sterker!

Per 1 januari 2027 vormen Wijdemeren en Hilversum één gemeente om de dienstverlening aan ~120.000 inwoners en bijna 20.000 bedrijven te waarborgen en te versterken.

De fusie bundelt krachten om samen grote opgaven aan te pakken op het gebied van wonen, natuur, economie en bereikbaarheid, met behoud van lokale karakteristieken van de dorpen.

Hilversum combineert stedelijke dynamiek met het groen en waterrijke karakter van de omliggende dorpen, wat de regio aantrekkelijk maakt voor wonen, werken en recreëren.

Het team Economie & Media adviseert bestuur en projecten bij gebiedsontwikkeling, ondernemersklimaat, innovatie en positionering van Hilversum in de regio en Metropoolregio Amsterdam.

De tijdelijke opdracht (i.v.m. zwangerschapsverlof) is Strategisch Adviseur Economie: inhoudelijk werken aan de Economische Visie, stimuleren van startups, innovatie en gezondheid, en het verbinden van lokale en regionale netwerken.

Kerntaken

• Ontwikkelen en sturen van complex economisch beleid met bestuurlijke en maatschappelijke impact, met focus op innovatie, health en (regionale) positionering.
• Zorgdragen voor samenhang in strategieën met lange doorlooptijd en integrale afstemming met andere beleidsvelden en interne stakeholders.
• Actieve deelname en vertegenwoordiging in (boven)regionale netwerken (ROM, Metropoolregio, regio Gooi & Vechtstreek, regio Utrecht).
• Advies en informatievoorziening aan bestuur, directie en raad; organiseren en leiden van strategische sessies en werkoverleggen.
• Beheer van subsidie- en samenwerkingsrelaties met ondernemersorganisaties, vastgoedeigenaren en medeoverheden; accounthouderschap voor regionale samenwerkingsverbanden.

Gevraagd profiel

• HBO/WO-werk- en denkniveau, bij voorkeur opleiding in economie, bestuurskunde, beleidswetenschappen of verwant.
• Aantoonbare ervaring (meerdere jaren) met strategische economische advisering in gemeentelijke of regionale context en met ruimtelijke/gebiedsontwikkeling.
• Sterke stakeholder- en netwerkvaardigheden: ervaring met samenwerken met bestuurders, ondernemers, ROM’s en regiopartners; accounthouderschap is een pré.
• Analytisch en toekomstgericht: signaleren van (internationale) trends en deze vertalen naar concreet beleid en uitvoerbare projecten.
• Project- en subsidievaardigheden: herkennen van kansen, aantrekken van subsidies en verbinden van projecten aan visie en uitvoeringsagenda.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit, goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands, organisatiesensitiviteit en het vermogen om sessies en besluitvormingsprocessen te leiden.
• Proactieve, verbindende en resultaatgerichte houding; zelfstandig werken én goed functioneren in een hecht team met regionale focus.

Eisen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring ind e afgelopen 5 jaar als Adviseur Economie binnen een gemeente;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in het werken in de rol van strategisch adviseur binnen een gemeente;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen het economisch domein;
• Een aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding.

Wensen

• Een aantoonbare afgeronde WO-opleiding.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als strategische adviseur binnen een overheidsorganisatie of adviesbureau dat voor overheden werkt.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Adviseur Economie binnen een gemeente
• Een maximum uurtarief van €115 exclusief btw, inclusief woon-werkverkeer
• Een door de kandidaat zelf geschreven motivatiebrief specifiek gericht op de opdracht .

Competenties

• Visie: je neemt afstand van de dagelijkse praktijk en plaatst deze in een breder verband. Je bent in staat je op de lange termijn te richten.
• Omgevingsbewustzijn: Je bent je bewust van maatschappelijk en politieke ontwikkeling of andere omgevingsfactoren en speelt hierop in.
• Regisseren: je brengt (vaak tegenstrijdige) belangen, opinies en inbreng van diverse partijen samen. Je geeft vorm aan en richting op samenwerkingsverbanden en realiseert gemeenschappelijk resultaat.
• Ondernemingszin: je pakt in het werk nieuwe zaken aan en doet voorstellen voor verbeteringen of vernieuwingen waardoor nieuwe wegen kunnen worden ingeslagen en nieuwe werkterreinen kunnen worden ontwikkeld.
• Creativiteit: je komt met verschillende mogelijkheden voor het oplossen van problemen en weet nieuwe werkterreinen en werkwijzen te bedenken ter vervanging van bestaande methoden en technieken.