< Naar alle vacatures

Technisch Manager -Stadsingenieurs

Gemeente Utrecht

Utrecht
20 UUR
Reageer voor 24 augustus
Gemeente Utrecht Logo
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.

Vacature: Technisch Manager Civiele Projecten — Gemeente Utrecht

Omschrijving

De gemeente Utrecht zoekt via Magnit Global een ervaren Technisch Manager Civiele Projecten voor Stadsingenieurs.
Je krijgt de technische aansturing van complexe binnenstedelijke projecten, met speciale focus op de Busbaan Europalaan‑Zuid.
Je bewaakt technische kwaliteit, veiligheid, scope en planning en beheerst raakvlakken met OV, verkeer, omliggende bedrijven en derdenwerkzaamheden.
Je leidt en coördineert een multidisciplinair technisch projectteam, beoordeelt werkplannen en uitvoeringsvoorstellen en bereidt technische aanbestedingen voor.
Je bent gesprekspartner voor interne stakeholders, adviesbureaus, aannemers en draagt zorg voor een goede overdracht naar beheer.

Vereist profiel

  • Hbo werk- en denkniveau; bij voorkeur een afgeronde opleiding Civiele Techniek of vergelijkbaar.
  • Aantoonbare ervaring als technisch manager binnen civieltechnische projecten, bij voorkeur in complexe stedelijke omgevingen.
  • Kennis van projectbeheersing: scope, planning, kwaliteit, risico’s en raakvlakken.
  • Ervaring met aanbestedingen, contractvoorbereiding en het beoordelen van uitvoerings- en opleverdossiers.
  • Sterk technisch inzicht, analytisch en oplossingsgericht, communicatief en verbindend richting stakeholders.
  • Organisatiesensitief, omgevingsbewust, resultaatgericht, besluitvaardig en stressbestendig in een politiek‑bestuurlijke context.
  • Ervaring in samenwerken met verschillende disciplines, adviesbureaus en aannemers.
  • CV in het Nederlands en in PDF-aanlevering; kandidaat beschikt over een geldig legitimatiebewijs.
  • Screening en pre-employmentscreening (inclusief VOG) zijn vereist vóór aanvang.
  • Niet in loondienst geweest bij gemeente Utrecht in de afgelopen 2 jaar; bij extern dienstverband in de afgelopen 6 maanden graag opdracht en periode vermelden.

Eisen

  • Hbo werk- en denkniveau.
  • Bij voorkeur een afgeronde opleiding Civiele Techniek of vergelijkbaar.
  • Aantoonbare ervaring als technisch manager binnen civieltechnische projecten.
  • Ervaring met complexe projecten in de openbare ruimte.
  • Kennis van projectbeheersing op het gebied van scope, planning, kwaliteit en risico's.
  • Ervaring met aanbestedingen en contractvoorbereiding.
  • CV aanleveren in PDF-format en in het Nederlands.
  • Screening dient afgerond te zijn voordat een kandidaat mag starten.
  • De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.
  • Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden.
  • Uw kandidaat mag pas starten na afronding van de pre-employmentscreening inclusief de VOG.
  • Het is niet toegestaan kandidaten voor te stellen als de kandidaat in de afgelopen twee jaar bij de gemeente Utrecht in loondienst is geweest.
  • Als de kandidaat in de afgelopen 6 maanden als externe medewerker voor de gemeente Utrecht heeft gewerkt, dan vragen wij om vooraf duidelijk aan te geven voor welke opdracht en in welke periode dit is geweest.

Wensen

  • Bij voorkeur een afgeronde opleiding Civiele Techniek of vergelijkbaar.
  • Aantoonbare ervaring als technisch manager binnen civieltechnische projecten.
  • Ervaring met complexe projecten in de openbare ruimte.
  • Kennis van projectbeheersing op het gebied van scope, planning, kwaliteit en risico's.
  • Ervaring met aanbestedingen en contractvoorbereiding.
  • Ervaring met samenwerking tussen verschillende disciplines, stakeholders en aannemers.
  • Affiniteit met infrastructurele projecten binnen een stedelijke omgeving.
  • Het is een pre als de kandidaat beschikt over de gevraagde competenties, hetgeen blijkt uit de persoonlijke motivatie.
Deze opdracht is niet meer beschikbaar

De vacature die u heeft gekozen is verlopen.