Over Duo+
Duo+ presenteert zich als een veelzijdige organisatie gespecialiseerd in het bemiddelen van hoger opgeleide professionals (bachelor+ niveau) naar uiteenlopende opdrachten en functies in publieke en private sectoren. De missie van Duo+ is het verbinden van ambitieuze kandidaten met organisaties die behoefte hebben aan zowel structurele als flexibele capaciteit: van langdurige projecten tot kortlopende expertinzet. Duo+ legt nadruk op kwaliteitszorg, persoonlijke ontwikkeling en het aanbieden van verschillende contractvormen afgestemd op de behoeften van opdrachtgever en kandidaat.
Diensten en dienstverlening
Duo+ biedt een mix van werving & selectie, detacherings- en interim-diensten, en ondersteuning bij zzp opdrachten. Zij adviseren opdrachtgevers over het samenstellen van teams, portfolio- en projectbezetting en leveren ook specialistische interim werk-krachten voor crisissituaties of tijdelijke vervanging. Voor overheidsopdrachten onderhoudt Duo+ trajecten en compliance-ondersteuning zodat opdrachten voldoen aan geldende aanbestedingsregels wanneer het gaat om opdrachten overheid.
Soorten bachelor+ functies die Duo+ doorgaans aanbiedt
- Projectmanager / Programmamanager (bachelor+) — Leidinggeven aan projecten, budget- en stakeholdermanagement, risicoanalyse en realisatie van deliverables. Vaak gevraagd in IT, infrastructuur en onderwijsprojecten.
- Beleidsadviseur / Beleidsmedewerker (bachelor+) — Ontwikkelen en implementeren van beleid, schrijven van nota’s en adviseren van bestuur of management. Veel inzetbaar bij gemeenten, provincies en ministeries.
- Data-analist / Business Intelligence (bachelor+) — Dataverwerking, dashboards bouwen, analyses die managementbeslissingen ondersteunen. Vaak aangevuld met technieken zoals SQL, Python en visualisatietools.
- Softwareontwikkelaar / DevOps-engineer (bachelor+) — Ontwikkeling, testing en deployment van applicaties; moderne stack en cloudoplossingen.
- HR-adviseur / Talentontwikkelaar (bachelor+) — Werving, performance management, organisatie-ontwikkeling en leren & ontwikkelen.
- Financieel analist / Controller (bachelor+) — Boekhoudkundige rapportages, budgettering en financiële planning voor projecten en organisaties.
- Communicatie- en marketingspecialist (bachelor+) — Strategieën voor externe en interne communicatie, contentcreatie en campagnevoering.
- Onderwijscoördinator / Instructeur (bachelor+) — Coördinatie en uitvoering in onderwijsinstellingen, gecombineerd met didactische ervaring.
- Technisch specialist / Ingenieur (bachelor+) — Ontwerp, uitvoering en toezicht in technische projecten; toepasbaar in bouw, installatie en ICT-infrastructuur.
- Juridisch adviseur (bachelor+) — Contracten, compliance en adviesvragen, in het bijzonder bij aanbestedingen en overheidsgerelateerde trajecten.
Contractvormen en flexibiliteit
Duo+ faciliteert meerdere werkvormen: vaste dienstverbanden, detachering, interim werk en zzp opdrachten voor professionals die zelfstandig willen opereren. Voor organisaties die met publieke middelen werken of in opdracht van overheden opereren, verzorgt Duo+ trajecten die voldoen aan regels voor opdrachten overheid. Kandidaten die als zelfstandige werken, vinden via Duo+ zowel korte als langere zzp opdrachten; daarnaast verzorgt Duo+ ook plaatsingen voor interim werk, waarbij snelle inschakeling en targetgerichte resultaten centraal staan.
Extra voorzieningen: kwaliteitsbewaking en DAS
Om kwaliteit te waarborgen biedt Duo+ aanvullende diensten zoals beoordeling van CV’s, toetsing van referenties, onboardingprogramma’s en coaching voor startende interim professionals. Duo+ werkt vaak met administratieve en sourcing-systemen; daarnaast faciliteert men soms plaatsingen via DAS, bijvoorbeeld wanneer DAS gebruikt wordt als aanbestedings- of matchingplatform binnen een opdrachtenkader. Dit versnelt de toewijzing en zorgt voor heldere contractafspraken.
Waarom kiezen voor Duo+?
- Breed portfolio aan bachelor+ functies, waardoor kandidaten snel op de juiste plek worden gezet.
- Flexibele contractvormen: van zzp opdrachten tot interim werk en vaste aanstellingen.
- Ervaring met opdrachten overheid en compliance, handig voor opdrachtnemers in de publieke sector.
- Ondersteuning en nazorg (onboarding, coaching en kwaliteitsmonitoring).
Sollicitatie en verificatie
Als je geïnteresseerd bent in een baan via Duo+, controleer altijd de actuele vacatures op hun eigen site of bel direct voor informatie over lopende opdrachten en het selectieproces. Let erop dat details per opdracht kunnen verschillen: contractduur, vereiste ervaring en gewenste certificeringen. Mocht je willen dat ik een voorbeeldvacature of een op maat gemaakt profieltekst opstel voor een specifieke bachelor+ functie bij Duo+, geef dan de functienaam en gewenste specialisaties door.
Over Duo+
Duo+ presenteert zich als een veelzijdige organisatie gespecialiseerd in het bemiddelen van hoger opgeleide professionals (bachelor+ niveau) naar uiteenlopende opdrachten en functies in publieke en private sectoren. De missie van Duo+ is het verbinden van ambitieuze kandidaten met organisaties die behoefte hebben aan zowel structurele als flexibele capaciteit: van langdurige projecten tot kortlopende expertinzet. Duo+ legt nadruk op kwaliteitszorg, persoonlijke ontwikkeling en het aanbieden van verschillende contractvormen afgestemd op de behoeften van opdrachtgever en kandidaat.
Diensten en dienstverlening
Duo+ biedt een mix van werving & selectie, detacherings- en interim-diensten, en ondersteuning bij zzp opdrachten. Zij adviseren opdrachtgevers over het samenstellen van teams, portfolio- en projectbezetting en leveren ook specialistische interim werk-krachten voor crisissituaties of tijdelijke vervanging. Voor overheidsopdrachten onderhoudt Duo+ trajecten en compliance-ondersteuning zodat opdrachten voldoen aan geldende aanbestedingsregels wanneer het gaat om opdrachten overheid.
Soorten bachelor+ functies die Duo+ doorgaans aanbiedt
- Projectmanager / Programmamanager (bachelor+) — Leidinggeven aan projecten, budget- en stakeholdermanagement, risicoanalyse en realisatie van deliverables. Vaak gevraagd in IT, infrastructuur en onderwijsprojecten.
- Beleidsadviseur / Beleidsmedewerker (bachelor+) — Ontwikkelen en implementeren van beleid, schrijven van nota’s en adviseren van bestuur of management. Veel inzetbaar bij gemeenten, provincies en ministeries.
- Data-analist / Business Intelligence (bachelor+) — Dataverwerking, dashboards bouwen, analyses die managementbeslissingen ondersteunen. Vaak aangevuld met technieken zoals SQL, Python en visualisatietools.
- Softwareontwikkelaar / DevOps-engineer (bachelor+) — Ontwikkeling, testing en deployment van applicaties; moderne stack en cloudoplossingen.
- HR-adviseur / Talentontwikkelaar (bachelor+) — Werving, performance management, organisatie-ontwikkeling en leren & ontwikkelen.
- Financieel analist / Controller (bachelor+) — Boekhoudkundige rapportages, budgettering en financiële planning voor projecten en organisaties.
- Communicatie- en marketingspecialist (bachelor+) — Strategieën voor externe en interne communicatie, contentcreatie en campagnevoering.
- Onderwijscoördinator / Instructeur (bachelor+) — Coördinatie en uitvoering in onderwijsinstellingen, gecombineerd met didactische ervaring.
- Technisch specialist / Ingenieur (bachelor+) — Ontwerp, uitvoering en toezicht in technische projecten; toepasbaar in bouw, installatie en ICT-infrastructuur.
- Juridisch adviseur (bachelor+) — Contracten, compliance en adviesvragen, in het bijzonder bij aanbestedingen en overheidsgerelateerde trajecten.
Contractvormen en flexibiliteit
Duo+ faciliteert meerdere werkvormen: vaste dienstverbanden, detachering, interim werk en zzp opdrachten voor professionals die zelfstandig willen opereren. Voor organisaties die met publieke middelen werken of in opdracht van overheden opereren, verzorgt Duo+ trajecten die voldoen aan regels voor opdrachten overheid. Kandidaten die als zelfstandige werken, vinden via Duo+ zowel korte als langere zzp opdrachten; daarnaast verzorgt Duo+ ook plaatsingen voor interim werk, waarbij snelle inschakeling en targetgerichte resultaten centraal staan.
Extra voorzieningen: kwaliteitsbewaking en DAS
Om kwaliteit te waarborgen biedt Duo+ aanvullende diensten zoals beoordeling van CV’s, toetsing van referenties, onboardingprogramma’s en coaching voor startende interim professionals. Duo+ werkt vaak met administratieve en sourcing-systemen; daarnaast faciliteert men soms plaatsingen via DAS, bijvoorbeeld wanneer DAS gebruikt wordt als aanbestedings- of matchingplatform binnen een opdrachtenkader. Dit versnelt de toewijzing en zorgt voor heldere contractafspraken.
Waarom kiezen voor Duo+?
- Breed portfolio aan bachelor+ functies, waardoor kandidaten snel op de juiste plek worden gezet.
- Flexibele contractvormen: van zzp opdrachten tot interim werk en vaste aanstellingen.
- Ervaring met opdrachten overheid en compliance, handig voor opdrachtnemers in de publieke sector.
- Ondersteuning en nazorg (onboarding, coaching en kwaliteitsmonitoring).
Sollicitatie en verificatie
Als je geïnteresseerd bent in een baan via Duo+, controleer altijd de actuele vacatures op hun eigen site of bel direct voor informatie over lopende opdrachten en het selectieproces. Let erop dat details per opdracht kunnen verschillen: contractduur, vereiste ervaring en gewenste certificeringen. Mocht je willen dat ik een voorbeeldvacature of een op maat gemaakt profieltekst opstel voor een specifieke bachelor+ functie bij Duo+, geef dan de functienaam en gewenste specialisaties door.
Functieomschrijving
Vanaf 1 juli 2026 worden circa 105 statushouders gehuisvest in nieuw geplaatste flexwoningen in De Nieuwe Kern (gemeente Ouder‑Amstel). Duo+ zoekt hiervoor een klantmanager Participatiewet die zorgt voor de rechtmatige, zorgvuldige en tijdige uitvoering van de Participatiewet voor deze doelgroep.
De klantmanager beheert een eigen caseload, voert dienstverleningsgesprekken en rechtmatigheidsonderzoeken, beoordeelt en verwerkt aanvragen voor uitkeringen en stelt beschikkingen en rapportages op.
Werkzaamheden omvatten ook behandeling van aanvragen voor bijzondere bijstand en minimaregelingen binnen de caseload, signaleren van wijzigingen in persoonlijke omstandigheden en het adequaat uitvoeren van vervolgacties.
Er wordt nauw samengewerkt met interne collega’s binnen het sociaal domein (inburgering, schuldhulpverlening, Wmo) en externe partners; de klantmanager fungeert als aanspreekpunt voor betrokken partijen rondom de caseload.
Beoogd resultaat is een rechtmatige en klantgerichte uitvoering van de Participatiewet, tijdige afhandeling van aanvragen, volledige en navolgbare dossiers en effectieve samenwerking met partners, gericht op stabilisatie en verdere participatie van statushouders.
Gevraagd profiel
- HBO-werk- en denkniveau, bij voorkeur opleiding Sociaal Werk, Sociaal Juridische Dienstverlening of vergelijkbaar.
- Aantoonbare kennis en ervaring met de Participatiewet, rechtmatigheidsonderzoeken en het opstellen van beschikkingen.
- Ervaring met caseloadbeheer en werken met kwetsbare doelgroepen, bij voorkeur statushouders of asielgerelateerde dossiers.
- Zeer goede schriftelijke en mondelinge vaardigheden in het Nederlands; accuratesse in dossiervorming en administratieve verwerking.
- Klantgerichte houding, samenwerking met ketenpartners, gevoel voor interculturele communicatie en inzet op participatie en integratie.
- Vaardigheid in het werken volgens werkprocessen, levert bijdrage aan procesoptimalisatie en waarborgt rechtmatigheid en kwaliteit.
- Resultaatgericht, stressbestendig, besluitvaardig en integer; beschikbaar per 1 juli 2026.
- In bezit van rijbewijs B is een pre, evenals ervaring met gemeentelijke systemen en digitale dossierregistratie.
Eisen
- Deze opdracht vraagt om een klantmanager Participatiewet die zelfstandig kan werken binnen een dynamische en maatschappelijk relevante context.
- -Je beschikt over hbo-werk- en -denkniveau.
- -Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als klantmanager rechtmatigheid binnen de Participatiewet.
- -Je hebt actuele kennis van de Participatiewet en aanverwante wet- en regelgeving.
- -Je hebt bij voorkeur ervaring met het werken met statushouders en/of een kwetsbare doelgroep.
- -Je hebt kennis van en ervaring met systemen zoals S4SD.
- -Je werkt secuur en hebt oog voor detail.
- -Je bent empathisch en kunt goed omgaan met een diverse doelgroep
- -Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden
- -Je werkt zelfstandig, gestructureerd en resultaatgericht en weet prioriteiten te stellen in een dynamische omgeving
- -Je bent per direct beschikbaar tot einde van het jaar.