Gemeente Wierden: Een Overzicht
Gemeente Wierden is een gemeente in de provincie Overijssel, Nederland. Deze gemeente staat bekend om zijn sterke focus op de gemeenschap en de betrokkenheid van inwoners bij lokale besluitvorming. Gemeente Wierden streeft naar een prettige leefomgeving voor zijn burgers en biedt diverse faciliteiten en diensten aan. Van sociale welzijnsprogramma’s tot cultureel aanbod: Wierden is een dynamische plek waar talent en samenwerking centraal staan.
Werkgelegenheid en Mogelijkheden
Gemeente Wierden biedt verschillende soorten werkgelegenheid die aantrekkelijk kunnen zijn voor zowel starters als ervaren professionals. Een van de speerpunten van de gemeente is het aanstellen van talentvolle medewerkers die zich willen inzetten voor het welzijn van de gemeenschap. Er zijn mogelijkheden voor zowel tijdelijke als vaste aanstellingen.
Bachelor + Functies binnen Gemeente Wierden
De gemeente biedt een breed scala aan functies die gericht zijn op bachelor+ geschoolde professionals. Deze functies zijn vaak gericht op beleidsontwikkeling, projectmanagement, en ondersteuning van lokale initiatieven. Denk hierbij aan rollen als beleidsmedewerker, projectleider of communicatieadviseur. Het is essentieel dat medewerkers niet alleen over de juiste academische achtergrond beschikken, maar ook kunnen meedenken met de wensen en behoeften van de Wierdenaren.
ZZP Opdrachten en Interim Werk
Voor zelfstandigen zonder personeel (zzp'ers) biedt Gemeente Wierden ook interessante opdrachten aan. ZZP opdrachten variëren van specifieke projectmatige werkzaamheden tot meer algemeen interim werk binnen verschillende afdelingen. De gemeente is altijd op zoek naar expertise op gebieden zoals duurzaamheid, infrastructuur, en sociale zaken. Door samen te werken met zzp'ers kan de gemeente snel en efficiënt inspelen op actuele vraagstukken, wat van groot belang is in de snel veranderende wereld van gemeentelijk beleid.
Opdrachten voor de Overheid
Naast zzp opdrachten, zijn er ook specifieke opdrachten die zich richten op de overheid. Deze opdrachten zijn meestal gericht op het verbeteren van de dienstverlening naar de burger en het optimaliseren van interne processen binnen de gemeente. Werken aan opdrachten die door de overheid zijn opgezet, biedt een unieke kans om bij te dragen aan belangrijke maatschappelijke vraagstukken en tegelijkertijd te werken binnen een gestructureerd kader dat de overheid biedt. Dit kan variëren van het ontwikkelen van beleid tot het organiseren van evenementen die participatie bevorderen.
Samenwerking met DAS
In de zoektocht naar geschikte kandidaten voor zowel reguliere functies als tijdelijke opdrachten, werkt Gemeente Wierden samen met organisaties zoals DAS. Deze samenwerking zorgt ervoor dat er altijd een goed overzicht is van beschikbare talenten en dat er efficiënte matching plaatsvindt tussen de vraag en het aanbod op de arbeidsmarkt. DAS biedt ondersteuning op het gebied van juridische en financiële zaken voor zzp'ers en zorgt ervoor dat zelfstandigen goed voorbereid aan de slag kunnen. Dit is vooral belangrijk in een gemeentelijke context waar de regels en vereisten voor aanbestedingen en contracten strikter kunnen zijn dan in de particuliere sector.
Conclusie
Gemeente Wierden vormt een aantrekkelijke werkplek voor zowel medewerkers met een bachelor+ achtergrond als zelfstandigen. Met diverse mogelijkheden voor zzp opdrachten, interim werk en opdrachten die gericht zijn op de overheid, biedt de gemeente een dynamische en inspirerende omgeving. Door samen te werken met gespecialiseerde partners zoals DAS, kan Gemeente Wierden zijn personeel en zzp'ers optimaal begeleiden en ondersteunen. Dit creëert niet alleen kansen voor individuele projecten, maar versterkt ook de algehele gemeenschap in Wierden.
Gemeente Wierden: Een Overzicht
Gemeente Wierden is een gemeente in de provincie Overijssel, Nederland. Deze gemeente staat bekend om zijn sterke focus op de gemeenschap en de betrokkenheid van inwoners bij lokale besluitvorming. Gemeente Wierden streeft naar een prettige leefomgeving voor zijn burgers en biedt diverse faciliteiten en diensten aan. Van sociale welzijnsprogramma’s tot cultureel aanbod: Wierden is een dynamische plek waar talent en samenwerking centraal staan.
Werkgelegenheid en Mogelijkheden
Gemeente Wierden biedt verschillende soorten werkgelegenheid die aantrekkelijk kunnen zijn voor zowel starters als ervaren professionals. Een van de speerpunten van de gemeente is het aanstellen van talentvolle medewerkers die zich willen inzetten voor het welzijn van de gemeenschap. Er zijn mogelijkheden voor zowel tijdelijke als vaste aanstellingen.
Bachelor + Functies binnen Gemeente Wierden
De gemeente biedt een breed scala aan functies die gericht zijn op bachelor+ geschoolde professionals. Deze functies zijn vaak gericht op beleidsontwikkeling, projectmanagement, en ondersteuning van lokale initiatieven. Denk hierbij aan rollen als beleidsmedewerker, projectleider of communicatieadviseur. Het is essentieel dat medewerkers niet alleen over de juiste academische achtergrond beschikken, maar ook kunnen meedenken met de wensen en behoeften van de Wierdenaren.
ZZP Opdrachten en Interim Werk
Voor zelfstandigen zonder personeel (zzp'ers) biedt Gemeente Wierden ook interessante opdrachten aan. ZZP opdrachten variëren van specifieke projectmatige werkzaamheden tot meer algemeen interim werk binnen verschillende afdelingen. De gemeente is altijd op zoek naar expertise op gebieden zoals duurzaamheid, infrastructuur, en sociale zaken. Door samen te werken met zzp'ers kan de gemeente snel en efficiënt inspelen op actuele vraagstukken, wat van groot belang is in de snel veranderende wereld van gemeentelijk beleid.
Opdrachten voor de Overheid
Naast zzp opdrachten, zijn er ook specifieke opdrachten die zich richten op de overheid. Deze opdrachten zijn meestal gericht op het verbeteren van de dienstverlening naar de burger en het optimaliseren van interne processen binnen de gemeente. Werken aan opdrachten die door de overheid zijn opgezet, biedt een unieke kans om bij te dragen aan belangrijke maatschappelijke vraagstukken en tegelijkertijd te werken binnen een gestructureerd kader dat de overheid biedt. Dit kan variëren van het ontwikkelen van beleid tot het organiseren van evenementen die participatie bevorderen.
Samenwerking met DAS
In de zoektocht naar geschikte kandidaten voor zowel reguliere functies als tijdelijke opdrachten, werkt Gemeente Wierden samen met organisaties zoals DAS. Deze samenwerking zorgt ervoor dat er altijd een goed overzicht is van beschikbare talenten en dat er efficiënte matching plaatsvindt tussen de vraag en het aanbod op de arbeidsmarkt. DAS biedt ondersteuning op het gebied van juridische en financiële zaken voor zzp'ers en zorgt ervoor dat zelfstandigen goed voorbereid aan de slag kunnen. Dit is vooral belangrijk in een gemeentelijke context waar de regels en vereisten voor aanbestedingen en contracten strikter kunnen zijn dan in de particuliere sector.
Conclusie
Gemeente Wierden vormt een aantrekkelijke werkplek voor zowel medewerkers met een bachelor+ achtergrond als zelfstandigen. Met diverse mogelijkheden voor zzp opdrachten, interim werk en opdrachten die gericht zijn op de overheid, biedt de gemeente een dynamische en inspirerende omgeving. Door samen te werken met gespecialiseerde partners zoals DAS, kan Gemeente Wierden zijn personeel en zzp'ers optimaal begeleiden en ondersteunen. Dit creëert niet alleen kansen voor individuele projecten, maar versterkt ook de algehele gemeenschap in Wierden.
Team
Binnen de afdeling Maatschappelijke Ontwikkeling komen alle taken en functies samen die betrekking hebben op het sociaal domein, van onderwijs en jeugd tot zorg, participatie, gezondheid, kunst, cultuur en sport.
Het team bestaat uit bevlogen professionals die binnen een dynamische samenwerkingsomgeving hun krachten bundelen en elkaar ondersteunen waar nodig.
Taken zijn zowel beleidsmatig als uitvoerend van aard, met nadruk op integrale aanpak en nauw contact met interne en externe stakeholders.
Continuïteit, kennisborging en samenwerking staan centraal; werkzaamheden maken integraal onderdeel uit van de reguliere bedrijfsvoering en organisatie-structuur.
De regisseur jeugd werkt in dit team en levert een structurele bijdrage aan de inbedding van jeugdhulp binnen de gemeente Wierden (Overijssel).
Opdracht / Functieomschrijving (kort)
Als Regisseur Jeugd ben je het eerste aanspreekpunt voor cliënten, gezinnen en betrokken hulpverleners en voer je integrale intakes uit om hulpvragen en leefgebieden in kaart te brengen.
Je beoordeelt veiligheid in gezinnen, analyseert problematiek en voert regie over enkelvoudige en complexe casuïstiek, inclusief het opstellen en monitoren van ondersteuningsplannen.
Je indiceert zelfstandig jeugdhulp, geeft beschikkingen af, coördineert de inzet van hulpverleners en onderhoudt contacten met zorgaanbieders.
Je handelt adequaat in crisissituaties en schakelt interne of externe deskundigen in waar nodig, en draagt zo bij aan effectieve en doelmatige inzet van voorzieningen.
Vereist profiel
- Afgeronde relevante hbo- of wo-opleiding (bijv. Social Work, Pedagogiek, SPH of vergelijkbaar) en aantoonbare kennis van het Jeugdrecht en jeugdhulpprocessen.
- Minimaal enkele jaren ervaring in jeugd- of gezinshulpverlening en aantoonbare ervaring met integraal casemanagement en complexe casuïstiek.
- Sterke communicatieve vaardigheden: je schakelt effectief met gezinnen, ketenpartners en interne stakeholders en schrijft heldere besluitvorming en rapportages.
- Oordeels- en besluitvaardigheid met een veilige, onderzoekende houding; je kunt risico’s en veiligheidssituaties beoordelen en passende vervolgstappen nemen.
- Organisatie- en regievaardigheden: plannen, coördineren en prioriteren binnen bestaande structuren en het bewaken van continuïteit en kwaliteit.
- Empathisch, stevig en resultaatgericht; je werkt samen binnen een team en draagt bij aan kennisdeling en borging binnen de organisatie.
- Bereidheid tot werken volgens gemeentelijke richtlijnen en beschikbaarheid voor overleg en bestuurlijke verantwoording binnen de gemeente Wierden.
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van Pedagogiek of Social Work.
- Maximale reisafstand woon-werk is 1 uur enkele reis.
- Aantoonbare werkervaring in het afgelopen jaar op het gebied van jeugd binnen een gemeente in Twente.
- Een geldige SKJ-registratie.
- Afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een vereiste.
Wensen
- Bereid om werkzaam te zijn op locatie Gemeentehuis Wierden; thuiswerken in overleg.
- Aantoonbare werkervaring met het systeem Isam.
- Aantoonbare werkervaring met het voeren van intakegesprekken en het in kaart brengen van de ondersteuningsvraag.
- Aantoonbare werkervaring met het afgeven van beschikkingen en indicaties binnen de jeugdwet.
Competenties
- Aanpassingsvermogen.
- Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling).
- Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk).
- Adviesvaardigheden.
- Flexibele werkhouding.
- Klantgericht.
- Luisteren.
- Doorzettingsvermogen.
- Analyserend vermogen.