< Naar alle vacatures

Werken bij Kadaster

Kadaster Logo

Organisatie Kadaster

Kadaster is het Nederlandse bureau voor de registratie van eigendomsrechten en het verzamelen van geografische informatie. Dit overheidsorgaan speelt een cruciale rol bij het beheer van land, vastgoed en infrastructuur in Nederland. De organisatie is verantwoordelijk voor de registratie van alle onroerende goederen, zoals huizen en land, en zorgt ervoor dat deze informatie toegankelijk is voor overheden, bedrijven en de burger. Kadaster biedt een betrouwbaar en transparant gegevensregister, wat essentieel is voor het vastellen van eigendomsrechten en het bevorderen van een gezonde vastgoedmarkt. Een van de belangrijkste taken van Kadaster is het bijhouden van de kadastrale registers, waar informatie over eigendommen, zoals de grootte en de eigendomsgeschiedenis, wordt opgeslagen. Dit systeem stelt zowel publieke als private partijen in staat om toegang te krijgen tot exacte en actuele gegevens. Daarnaast biedt Kadaster ook geografische informatievoorzieningen die bijdragen aan ruimtelijke planning en milieuonderzoek. De organisatie maakt gebruik van geavanceerde technologieën en gegevensanalyses om hun diensten te optimaliseren en nieuwe inzichten te bieden over grondgebruik en -ontwikkeling.

Diverse Werkmogelijkheden bij Kadaster

Kadaster biedt een breed scala aan carrièrekansen voor afgestudeerden, vooral voor diegenen met een bacheloropleiding. Voor jonge professionals zijn er verschillende functiegebieden waarbinnen je kunt werken. Denk aan functies op het gebied van geografie, data-analyse, vastgoed en public management. De organisatie waardeert innovatie, teamwork en de ontwikkeling van medewerkers, wat het een aantrekkelijke werkomgeving maakt. Een opkomende richting binnen Kadaster is het werken met zzp opdrachten. De organisatie biedt regelmatig prettige en uitdagende opdrachten voor zelfstandigen zonder personeel (zzp'ers), die hun expertise willen inbrengen in specifieke projecten. Dit biedt ruimte voor flexibele werkpatronen en de mogelijkheid om aan interessante opdrachten te werken die niet altijd binnen de reguliere functieprofielen vallen.

Opdrachten bij de Overheid

Daarnaast biedt Kadaster ook de mogelijkheid om betrokken te raken bij opdrachten van de overheid. Dit kan variëren van interne projecten tot samenwerking met andere overheidsinstanties. Werken aan overheidprojecten is vaak uitdagend en vereist veel coördinatie en communicatie. Het biedt ook een kans om een directe impact te hebben op maatschappij, aangezien de producten en diensten van Kadaster veelal gebruikt worden door overheidsinstellingen om land- en vastgoedbeheer te optimaliseren. Voor afgestudeerden die geïnteresseerd zijn in interim werk biedt Kadaster ook kansen. Gedurende piekmomenten of grote veranderingen binnen de organisatie kunnen ze interim-professionals inschakelen om tijdelijk teamcapaciteit of specifieke vaardigheden aan te vullen. Dit kan variëren van projectmanagement tot data-analyse. Het biedt afgestudeerden de kans om gedurende een kortere periode in een dynamische omgeving te werken en daarmee hun netwerk en ervaring uit te breiden.

DAS en Structuur binnen Kadaster

Bij het werken voor Kadaster, vooral in interims en zzp-opdrachten, komt de term DAS (Dynamisch Aanbestedingssysteem) regelmatig aan bod. Het DAS-systeem stelt Kadaster in staat om efficiënt en effectief in te kopen van diensten en expertise. Dit systeem maakt het mogelijk om snel en gedegen opdrachten uit te zetten, waardoor het ook voor zzp'ers makkelijker wordt om hun diensten aan te bieden en geselecteerd te worden voor verschillende projecten binnen het Kadaster. Samenvattend, Kadaster biedt een breed scala aan carrièrekansen, vooral voor bachelorafgestudeerden, variërend van fulltime posities tot zzp opdrachten en interim werk. De mogelijkheid om bij te dragen aan belangrijke overheidstaken en betrokken te zijn bij duurzame en innovatieve projecten maakt werken bij Kadaster niet alleen een loopbaanoptie, maar ook een kans om impact te maken in de samenleving. Door hun duidelijke focus op data, technologie en samenwerking is Kadaster een organisatie die vooroploopt in het beheer van kadastrale en geografische informatie.
Kadaster Logo

Organisatie Kadaster

Kadaster is het Nederlandse bureau voor de registratie van eigendomsrechten en het verzamelen van geografische informatie. Dit overheidsorgaan speelt een cruciale rol bij het beheer van land, vastgoed en infrastructuur in Nederland. De organisatie is verantwoordelijk voor de registratie van alle onroerende goederen, zoals huizen en land, en zorgt ervoor dat deze informatie toegankelijk is voor overheden, bedrijven en de burger. Kadaster biedt een betrouwbaar en transparant gegevensregister, wat essentieel is voor het vastellen van eigendomsrechten en het bevorderen van een gezonde vastgoedmarkt. Een van de belangrijkste taken van Kadaster is het bijhouden van de kadastrale registers, waar informatie over eigendommen, zoals de grootte en de eigendomsgeschiedenis, wordt opgeslagen. Dit systeem stelt zowel publieke als private partijen in staat om toegang te krijgen tot exacte en actuele gegevens. Daarnaast biedt Kadaster ook geografische informatievoorzieningen die bijdragen aan ruimtelijke planning en milieuonderzoek. De organisatie maakt gebruik van geavanceerde technologieën en gegevensanalyses om hun diensten te optimaliseren en nieuwe inzichten te bieden over grondgebruik en -ontwikkeling.

Diverse Werkmogelijkheden bij Kadaster

Kadaster biedt een breed scala aan carrièrekansen voor afgestudeerden, vooral voor diegenen met een bacheloropleiding. Voor jonge professionals zijn er verschillende functiegebieden waarbinnen je kunt werken. Denk aan functies op het gebied van geografie, data-analyse, vastgoed en public management. De organisatie waardeert innovatie, teamwork en de ontwikkeling van medewerkers, wat het een aantrekkelijke werkomgeving maakt. Een opkomende richting binnen Kadaster is het werken met zzp opdrachten. De organisatie biedt regelmatig prettige en uitdagende opdrachten voor zelfstandigen zonder personeel (zzp'ers), die hun expertise willen inbrengen in specifieke projecten. Dit biedt ruimte voor flexibele werkpatronen en de mogelijkheid om aan interessante opdrachten te werken die niet altijd binnen de reguliere functieprofielen vallen.

Opdrachten bij de Overheid

Daarnaast biedt Kadaster ook de mogelijkheid om betrokken te raken bij opdrachten van de overheid. Dit kan variëren van interne projecten tot samenwerking met andere overheidsinstanties. Werken aan overheidprojecten is vaak uitdagend en vereist veel coördinatie en communicatie. Het biedt ook een kans om een directe impact te hebben op maatschappij, aangezien de producten en diensten van Kadaster veelal gebruikt worden door overheidsinstellingen om land- en vastgoedbeheer te optimaliseren. Voor afgestudeerden die geïnteresseerd zijn in interim werk biedt Kadaster ook kansen. Gedurende piekmomenten of grote veranderingen binnen de organisatie kunnen ze interim-professionals inschakelen om tijdelijk teamcapaciteit of specifieke vaardigheden aan te vullen. Dit kan variëren van projectmanagement tot data-analyse. Het biedt afgestudeerden de kans om gedurende een kortere periode in een dynamische omgeving te werken en daarmee hun netwerk en ervaring uit te breiden.

DAS en Structuur binnen Kadaster

Bij het werken voor Kadaster, vooral in interims en zzp-opdrachten, komt de term DAS (Dynamisch Aanbestedingssysteem) regelmatig aan bod. Het DAS-systeem stelt Kadaster in staat om efficiënt en effectief in te kopen van diensten en expertise. Dit systeem maakt het mogelijk om snel en gedegen opdrachten uit te zetten, waardoor het ook voor zzp'ers makkelijker wordt om hun diensten aan te bieden en geselecteerd te worden voor verschillende projecten binnen het Kadaster. Samenvattend, Kadaster biedt een breed scala aan carrièrekansen, vooral voor bachelorafgestudeerden, variërend van fulltime posities tot zzp opdrachten en interim werk. De mogelijkheid om bij te dragen aan belangrijke overheidstaken en betrokken te zijn bij duurzame en innovatieve projecten maakt werken bij Kadaster niet alleen een loopbaanoptie, maar ook een kans om impact te maken in de samenleving. Door hun duidelijke focus op data, technologie en samenwerking is Kadaster een organisatie die vooroploopt in het beheer van kadastrale en geografische informatie.
Kadaster Logo
Functioneel Beheerder Klantsystemen
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn
32 - 36 uur
21 sep. 2026
Tot 115
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
Senior Werkplekservice Engineer
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn - Gelderland
40 uur
28 sep. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
Software engineer Cool:gen (en Java)
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn, Gelderland
24 - 40 uur
14 sep. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
P&O Adviseur
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn - Gelderland
36 uur
21 sep. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
Senior UX Designer
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn
36 uur
14 sep. 2026
Tot 100
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
Senior Werkplekservice Engineer
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn
40 uur
28 sep. 2026
Tot 105
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
P&O Adviseur
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn
36 uur
21 sep. 2026
Tot 100
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
Product Owner Data Platform Team
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn
40 uur
1 sep. 2026
Tot 125
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
Software engineer Cool:gen (en Java)
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn
24 - 40 uur
14 sep. 2036
Tot 110
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
Senior Jurist
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn
28 - 32 uur
21 sep. 2026
Tot 135
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
Platform Engineer CCC
Kadaster
Kadaster
locatie de Brug, Apeldoorn
40 uur
1 sep. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
(Operationeel) Adviseur Recordsmanagement
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn
32 - 36 uur
21 sep. 2026
Tot 100
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
Senior Integratie Specialist
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn
24 - 36 uur
1 sep. 2026
Tot 150
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
Azure Network Engineer
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn - Gelderland
40 uur
21 sep. 2026
105
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
Senior Software Engineer
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn
36 - 40 uur
14 sep. 2026
Tot 100
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
Azure Network Engineer
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn
40 uur
21 sep. 2026
Tot 125
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
Senior Data Engineer
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn
36 - 40 uur
14 sep. 2026
Tot 110
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
Business Analist DSO-LV
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn
32 - 36 uur
14 sep. 2026
Tot 118
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
Senior PAM Consultant
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn
36 uur
14 sep. 2026
Tot 120
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
Communicatie Adviseur
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn
32 - 36 uur
7 sep. 2026
Tot 120
Alleen via omzetverloning
Kadaster Logo
SAP ABAP consultant (CRM/SD)
Kadaster
Kadaster
Apeldoorn
36 uur
14 sep. 2026
Tot 130
Alleen via omzetverloning
Logo Kadaster
Apeldoorn
Tot 115
32 - 36 UUR
21 sep. 2026
Reageer
Deadline: 28 aug. 2026

Opdracht

Binnen het team Klant en Kwaliteit zoeken we een ervaren Functioneel Beheerder Klantsystemen die het beheer en de doorontwikkeling van klantapplicaties en -gegevenssystemen ondersteunt.

Je lost incidenten op, coördineert communicatie bij verstoringen en gepland onderhoud en zorgt voor actuele documentatie en werkinstructies.

De opdracht richt zich op twee verandertrajecten: vervanging van het CRM-systeem en de ingebruikname van een nieuw CIAM-platform; jij draagt actief bij aan testfases en beheerinrichting.

Je neemt operationele CRM-werkzaamheden over zodat de collega zich kan richten op vernieuwing, en draagt tevens bij aan het beheer van het huidige SAP-CRM en andere klantsystemen.

Samen met het team professionaliseer je het functioneel beheer: kennisborging verbeteren, processen stroomlijnen en het efficiënter afhandelen van gebruikersvragen, incidenten en wijzigingen.

Je combineert functioneel beheer met businessanalyse: vertalen van gebruikerswensen naar user stories, testen van nieuwe functionaliteit en fungeren als verbindende schakel tussen business en IT.

Vereist profiel

  • Ervaring als functioneel beheerder binnen klantgerichte applicaties, bij voorkeur met SAP-CRM en CIAM-gerelateerde projecten.
  • Goed begrip van incident- en wijzigingsmanagement; ervaring met communicatie rond incidenten en coördinatie van oplossingsacties.
  • Praktische ervaring met testen (UAT), opstellen van gebruikershandleidingen en vertalen van wensen naar user stories (Agile/Scrum).
  • Bekendheid met tools zoals Jira en Microsoft Office 365; ervaring met content- of CMS-applicaties is een pré.
  • Sterke analytische vaardigheden, klantgerichte instelling en het vermogen om prioriteiten te stellen in een dynamische omgeving.
  • Stressbestendig, pragmatisch, proactief en communicatief vaardig; je bouwt snel een netwerk binnen organisatiegrenzen en durft grenzen te stellen.
  • Teamspeler die samenwerkt met Product Owners, ontwikkelteams en andere stakeholders en bijdraagt aan kennisborging en professionalisering.
  • Bereidheid om op locatie in Apeldoorn te werken; organisatorische affiniteit met de werkwijze van het Kadaster is een plus.

Eisen

  • De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst af, waarbij de inschrijver als werkgever van de inhuurkracht, de inhuurkracht als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent. Let wel, de inschrijver en de inhuurkracht dienen hiervoor een (civielrechtelijke) arbeidsovereenkomst te hebben gesloten. Indien de inschrijver niet aan deze eis voldoet, wordt de inschrijving ter zijde gelegd.
  • Een maximum uurtarief van € 115,00 exclusief btw, inclusief woon-werkverkeer en fee Flextender en overige kosten.
  • Het CV dient in het Nederlands te zijn opgesteld en mag niet langer zijn dan maximaal 6 pagina’s A4. De motivaties op de eisen en de antwoorden op de gunningscriteria dienen binnen het opgegeven aantal pagina’s te worden opgenomen!
  • De kandidaat beheerst de Nederlandse taal vloeiend, in woord en geschrift.
  • Minimaal 5 jaar ervaring als Functioneel Beheerder binnen een complexe organisatie.
  • Minimaal 3 jaar ervaring met klantgerichte bedrijfsprocessen en ondersteunende applicaties.
  • Minimaal 3 jaar ervaring met het uitvoeren van gebruikersacceptatietesten en functionele testen.
  • Ervaring binnen Agile/Scrum teams.
  • De kandidaat is inzetbaar vanaf 10 augustus 2026 tot en met 8 februari 2027 voor 32-36 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd eenmaal met 6 maanden. De opdrachtgever kan de overeenkomst eenzijdig tussentijds opzeggen met een opzegtermijn van één (1) maand.
  • De kandidaat is op vrijdag inzetbaar (hybride).
  • Door de kandidaat zélf geschreven CV en motivatie.

Wensen

  • Functioneel beheer
  • Incident coördinatie
  • Gebruikersondersteuning
  • Testen
  • Procesverbetering

Reageer

De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht