Ook voor ZZP
Over Veiligheidsregio Noord- en Oost- Gelderland
Veiligheidsregio Noord- en Oost- Gelderland is een publieke organisatie die zich bezighoudt met veiligheid, crisisbeheersing en de voorbereiding op incidenten in Noord- en Oost-Gelderland. Een veiligheidsregio brengt verschillende disciplines rond rampenbestrijding en crisisbeheersing samen. Daarbij gaat het onder meer om brandweerzorg, multidisciplinaire samenwerking en bevolkingszorg. De organisatie werkt samen met gemeenten, hulpdiensten en andere publieke en maatschappelijke partners.
Het werkgebied kent uiteenlopende veiligheidsvraagstukken. Die kunnen betrekking hebben op industriële risico’s, brandveiligheid, maatschappelijke weerbaarheid en de opvang of spreiding van mensen in een crisissituatie. Ook ondersteunende informatievoorziening, HRM en administratie zijn belangrijk om de organisatie en haar dienstverlening goed te laten functioneren. Vanuit verschillende locaties in Gelderland en voor landelijke samenwerking worden hiervoor professionals ingezet.
Opdrachten bij Veiligheidsregio Noord- en Oost- Gelderland
De opdrachten laten een brede combinatie zien van inhoudelijke advisering, crisisorganisatie, bedrijfsvoering en digitale ondersteuning. Zo zoekt de veiligheidsregio een adviseur industriële veiligheid en een adviseur brandveiligheid. Deze functies richten zich op specialistische veiligheidsvraagstukken en vragen om kennis van risico’s, regelgeving en advisering. Ook is er ruimte voor een netwerkregisseur op het gebied van weerbaarheid, een rol waarin samenwerken en het verbinden van partijen centraal staan.
Daarnaast zijn er opdrachten binnen de operationele en maatschappelijke ondersteuning. Een medewerker van het Regionaal Coördinatiecentrum Vluchtelingenspreiding draagt bij aan de coördinatie van een actueel maatschappelijk vraagstuk. Een administratief medewerker ondersteunt de bevolkingszorg. Op het gebied van informatievoorziening zijn er opdrachten voor een DWH-specialist en een functioneel beheerder Youforce. Verder wordt een senior adviseur HRM gevraagd. De functies variëren daarmee van specialistisch en adviserend tot administratief en ondersteunend niveau, met werkzaamheden op regionaal, landelijk of organisatiebreed niveau.
Voor professionals die zoeken naar zzp opdrachten binnen de publieke sector zijn dit voorbeelden van opdrachten overheid waarin vakkennis wordt ingezet voor veiligheid, crisisbeheersing en de continuïteit van de organisatie. De locaties verschillen per opdracht, met werkzaamheden in Gelderland en opdrachten met een bredere landelijke oriëntatie.
Als zzp'er of interim-professional aan de slag
Externe professionals dragen bij met actuele expertise en praktische ervaring die nodig zijn voor specifieke veiligheids-, crisis- en bedrijfsvoeringsvraagstukken. Een adviseur kan risico’s inzichtelijk maken en organisaties ondersteunen bij passende maatregelen, terwijl een specialist in data, functioneel beheer of HRM helpt om processen betrouwbaar en werkbaar te maken. Ook in coördinatie, weerbaarheid en bevolkingszorg is gerichte deskundigheid van waarde. Via interim werk kunnen zzp’ers tijdelijk verantwoordelijkheid nemen binnen een publieke organisatie en bijdragen aan vraagstukken die direct raken aan de veiligheid en veerkracht van de samenleving. De opdrachten kunnen worden aangeboden via een DAS, het Dynamisch Aankoopsysteem: een digitale inkoopprocedure waarmee overheidsorganisaties externe professionals inhuren.
Over Veiligheidsregio Noord- en Oost- Gelderland
Veiligheidsregio Noord- en Oost- Gelderland is een publieke organisatie die zich bezighoudt met veiligheid, crisisbeheersing en de voorbereiding op incidenten in Noord- en Oost-Gelderland. Een veiligheidsregio brengt verschillende disciplines rond rampenbestrijding en crisisbeheersing samen. Daarbij gaat het onder meer om brandweerzorg, multidisciplinaire samenwerking en bevolkingszorg. De organisatie werkt samen met gemeenten, hulpdiensten en andere publieke en maatschappelijke partners.
Het werkgebied kent uiteenlopende veiligheidsvraagstukken. Die kunnen betrekking hebben op industriële risico’s, brandveiligheid, maatschappelijke weerbaarheid en de opvang of spreiding van mensen in een crisissituatie. Ook ondersteunende informatievoorziening, HRM en administratie zijn belangrijk om de organisatie en haar dienstverlening goed te laten functioneren. Vanuit verschillende locaties in Gelderland en voor landelijke samenwerking worden hiervoor professionals ingezet.
Opdrachten bij Veiligheidsregio Noord- en Oost- Gelderland
De opdrachten laten een brede combinatie zien van inhoudelijke advisering, crisisorganisatie, bedrijfsvoering en digitale ondersteuning. Zo zoekt de veiligheidsregio een adviseur industriële veiligheid en een adviseur brandveiligheid. Deze functies richten zich op specialistische veiligheidsvraagstukken en vragen om kennis van risico’s, regelgeving en advisering. Ook is er ruimte voor een netwerkregisseur op het gebied van weerbaarheid, een rol waarin samenwerken en het verbinden van partijen centraal staan.
Daarnaast zijn er opdrachten binnen de operationele en maatschappelijke ondersteuning. Een medewerker van het Regionaal Coördinatiecentrum Vluchtelingenspreiding draagt bij aan de coördinatie van een actueel maatschappelijk vraagstuk. Een administratief medewerker ondersteunt de bevolkingszorg. Op het gebied van informatievoorziening zijn er opdrachten voor een DWH-specialist en een functioneel beheerder Youforce. Verder wordt een senior adviseur HRM gevraagd. De functies variëren daarmee van specialistisch en adviserend tot administratief en ondersteunend niveau, met werkzaamheden op regionaal, landelijk of organisatiebreed niveau.
Voor professionals die zoeken naar zzp opdrachten binnen de publieke sector zijn dit voorbeelden van opdrachten overheid waarin vakkennis wordt ingezet voor veiligheid, crisisbeheersing en de continuïteit van de organisatie. De locaties verschillen per opdracht, met werkzaamheden in Gelderland en opdrachten met een bredere landelijke oriëntatie.
Als zzp'er of interim-professional aan de slag
Externe professionals dragen bij met actuele expertise en praktische ervaring die nodig zijn voor specifieke veiligheids-, crisis- en bedrijfsvoeringsvraagstukken. Een adviseur kan risico’s inzichtelijk maken en organisaties ondersteunen bij passende maatregelen, terwijl een specialist in data, functioneel beheer of HRM helpt om processen betrouwbaar en werkbaar te maken. Ook in coördinatie, weerbaarheid en bevolkingszorg is gerichte deskundigheid van waarde. Via interim werk kunnen zzp’ers tijdelijk verantwoordelijkheid nemen binnen een publieke organisatie en bijdragen aan vraagstukken die direct raken aan de veiligheid en veerkracht van de samenleving. De opdrachten kunnen worden aangeboden via een DAS, het Dynamisch Aankoopsysteem: een digitale inkoopprocedure waarmee overheidsorganisaties externe professionals inhuren.
Opdrachtomschrijving
Voor de Veiligheidsregio Noord- en Oost-Gelderland werk je binnen het team Omgevingsveiligheid aan adviesaanvragen over complexe milieubelastende activiteiten (MBA). Je behandelt deze aanvragen grotendeels zelfstandig: van intake en analyse tot het opstellen van het advies en het delen van risico-informatie met de repressieve organisatie.
Onderdeel van de opdracht is ook de beoordeling en advisering over UPD. Je stemt risicogerichte adviezen af met directe collega’s en bent sparringpartner bij vakinhoudelijke vraagstukken. Collega’s met specialistische kennis kunnen je tijdens de behandeling van verschillende adviesaanvragen ondersteunen.
Je levert binnen de met de aanvrager afgesproken termijn een volledig en onderbouwd risicogericht advies op, in de vorm van een document, advies of rapport conform het format van VNOG. De werkzaamheden voer je zelfstandig uit. Je organiseert en bewaakt zelf je inzet, middelen en planning en stemt waar nodig af met betrokkenen binnen het team of de opdrachtgever. De opdrachtgever toetst het eindresultaat; er vindt geen aansturing op het proces plaats.
Gevraagd profiel
Je bent een adviseur industriële veiligheid die zelfstandig complexe adviesaanvragen over milieubelastende activiteiten kan behandelen. Je werkt analytisch en risicogericht, kunt een advies inhoudelijk onderbouwen en zorgt dat dit tijdig en volgens het afgesproken format wordt opgeleverd.
Daarnaast ben je in staat om vakinhoudelijk te sparren met collega’s en bij te dragen aan hun kennisontwikkeling. Je bepaalt zelfstandig je werkvorm, locatie en planning, zolang je de afgesproken resultaten tijdig en volledig realiseert.
Eisen
- Uiterlijk beschikbaar per 1 december 2026
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo - bachelor niveau niveau
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in het vakgebied en enige werkervaring bij een veiligheidsregio is een vereiste
Wensen
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met advisering op het gebied van industriële veiligheid binnen een overheidsinstantie, waarbij aantoonbare ervaring binnen een veiligheidsregio duidelijk wordt toegelicht
- Een persoonlijke motivatie waarin wordt ingegaan op de geschiktheid voor deze opdracht, relevante werkervaring, kennis van het vakgebied industriële veiligheid en de toegevoegde waarde voor de opdrachtgever. De motivatie dient door de kandidaat zelf te zijn opgesteld
- Bereidheid en flexibiliteit ten aanzien van inzet en aanwezigheid, waaronder flexibele inzetbaarheid voor werkzaamheden op afroep en bereidheid om op locatie in Apeldoorn werkzaamheden uit te voeren
- Uurtarief maximaal € 140,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten én fee Flextender
Competenties
- Klantvriendelijkheid
- Zelfstandigheid
- Resultaatgericht werken
- Coachingvaardigheden
- Teamspeler
- Aantoonbare inhoudelijke ervaring op het gebied van advisering industriële veiligheid vanuit de veiligheidsregio
- Kennis en ervaring met omgevingsdiensten
- Kennis van normen, wet- en regelgeving in het vakgebied
- In staat zijn de risico’s en maatregelen goed te verwoorden