Ook voor ZZP
Over Werkorganisatie HLT Samen
Werkorganisatie HLT Samen is de ambtelijke organisatie die werkt voor de gemeenten Hillegom, Lisse en Teylingen. Vanuit deze gezamenlijke organisatie worden gemeentelijke taken uitgevoerd en beleidsmatige, ondersteunende en uitvoerende diensten geleverd aan de betrokken gemeenten en hun inwoners. Het werkgebied ligt in de Bollenstreek, met onder meer Hillegom, Lisse en Teylingen als lokale context voor de werkzaamheden. De organisatie werkt aan uiteenlopende onderwerpen binnen de publieke sector, van dienstverlening en bedrijfsvoering tot beheer van de openbare ruimte, veiligheid, regelgeving en ruimtelijke ontwikkeling.
De combinatie van een gezamenlijke werkorganisatie en lokale gemeentelijke opgaven vraagt om professionals die kunnen schakelen tussen beleid, uitvoering en bestuurlijke belangen. Opdrachten binnen HLT Samen hebben daardoor vaak een duidelijk maatschappelijk karakter. Zij richten zich op het goed functioneren van de gemeentelijke organisatie en op een veilige, toegankelijke en toekomstgerichte leefomgeving.
Opdrachten bij Werkorganisatie HLT Samen
De recente opdrachten laten een brede mix zien van functies op operationeel, adviserend, beleidsmatig en leidinggevend niveau. Zo is er ruimte voor een (senior) adviseur Verkeer en een senior beleidsmedewerker Ruimtelijke Ordening, functies waarin inhoudelijke advisering en het verbinden van verschillende belangen centraal staan. Ook zijn er opdrachten voor beheerders, waaronder een beheerder Flora en Fauna en een beheerder Wegen met coachende vaardigheden. Daarmee biedt HLT Samen zzp opdrachten rond het beheer en de ontwikkeling van de fysieke leefomgeving.
Daarnaast omvat het aanbod specialistische en dienstverlenende rollen. Voorbeelden zijn een Information Security Officer, een klantadviseur Backoffice Burgerzaken en een senior behandelaar van Woo-verzoeken. Deze opdrachten vragen om kennis van informatiebeveiliging, gemeentelijke dienstverlening of de behandeling van verzoeken op grond van de Wet open overheid. Op directieniveau is er bovendien een opdracht voor een directeur Bedrijfsvoering. De locaties van de opdrachten zijn verspreid over de betrokken gemeenten, waaronder Hillegom, Lisse en Teylingen. Daarmee zijn dit uiteenlopende opdrachten overheid, met zowel inhoudelijke specialismen als coördinerende en strategische verantwoordelijkheden.
Als zzp'er of interim-professional aan de slag
Externe professionals dragen bij aan actuele opgaven waarvoor specifieke expertise, extra capaciteit of tijdelijke versterking nodig is. Bij Werkorganisatie HLT Samen kan dat gaan om advies over verkeer en ruimtelijke ordening, het beheren van wegen, flora en fauna, of het ondersteunen van gemeentelijke dienstverlening en informatiebeveiliging. Ook voor complexe juridische verzoeken en de aansturing van de bedrijfsvoering is interim werk mogelijk. Wie via een DAS – een Dynamisch Aankoopsysteem, oftewel een digitale inkoopprocedure waarmee overheidsorganisaties externe professionals inhuren – aan de slag gaat, werkt aan concrete gemeentelijke vraagstukken binnen een organisatie die voor meerdere gemeenten opereert.
Over Werkorganisatie HLT Samen
Werkorganisatie HLT Samen is de ambtelijke organisatie die werkt voor de gemeenten Hillegom, Lisse en Teylingen. Vanuit deze gezamenlijke organisatie worden gemeentelijke taken uitgevoerd en beleidsmatige, ondersteunende en uitvoerende diensten geleverd aan de betrokken gemeenten en hun inwoners. Het werkgebied ligt in de Bollenstreek, met onder meer Hillegom, Lisse en Teylingen als lokale context voor de werkzaamheden. De organisatie werkt aan uiteenlopende onderwerpen binnen de publieke sector, van dienstverlening en bedrijfsvoering tot beheer van de openbare ruimte, veiligheid, regelgeving en ruimtelijke ontwikkeling.
De combinatie van een gezamenlijke werkorganisatie en lokale gemeentelijke opgaven vraagt om professionals die kunnen schakelen tussen beleid, uitvoering en bestuurlijke belangen. Opdrachten binnen HLT Samen hebben daardoor vaak een duidelijk maatschappelijk karakter. Zij richten zich op het goed functioneren van de gemeentelijke organisatie en op een veilige, toegankelijke en toekomstgerichte leefomgeving.
Opdrachten bij Werkorganisatie HLT Samen
De recente opdrachten laten een brede mix zien van functies op operationeel, adviserend, beleidsmatig en leidinggevend niveau. Zo is er ruimte voor een (senior) adviseur Verkeer en een senior beleidsmedewerker Ruimtelijke Ordening, functies waarin inhoudelijke advisering en het verbinden van verschillende belangen centraal staan. Ook zijn er opdrachten voor beheerders, waaronder een beheerder Flora en Fauna en een beheerder Wegen met coachende vaardigheden. Daarmee biedt HLT Samen zzp opdrachten rond het beheer en de ontwikkeling van de fysieke leefomgeving.
Daarnaast omvat het aanbod specialistische en dienstverlenende rollen. Voorbeelden zijn een Information Security Officer, een klantadviseur Backoffice Burgerzaken en een senior behandelaar van Woo-verzoeken. Deze opdrachten vragen om kennis van informatiebeveiliging, gemeentelijke dienstverlening of de behandeling van verzoeken op grond van de Wet open overheid. Op directieniveau is er bovendien een opdracht voor een directeur Bedrijfsvoering. De locaties van de opdrachten zijn verspreid over de betrokken gemeenten, waaronder Hillegom, Lisse en Teylingen. Daarmee zijn dit uiteenlopende opdrachten overheid, met zowel inhoudelijke specialismen als coördinerende en strategische verantwoordelijkheden.
Als zzp'er of interim-professional aan de slag
Externe professionals dragen bij aan actuele opgaven waarvoor specifieke expertise, extra capaciteit of tijdelijke versterking nodig is. Bij Werkorganisatie HLT Samen kan dat gaan om advies over verkeer en ruimtelijke ordening, het beheren van wegen, flora en fauna, of het ondersteunen van gemeentelijke dienstverlening en informatiebeveiliging. Ook voor complexe juridische verzoeken en de aansturing van de bedrijfsvoering is interim werk mogelijk. Wie via een DAS – een Dynamisch Aankoopsysteem, oftewel een digitale inkoopprocedure waarmee overheidsorganisaties externe professionals inhuren – aan de slag gaat, werkt aan concrete gemeentelijke vraagstukken binnen een organisatie die voor meerdere gemeenten opereert.
Alleen via omzetverloning
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.
Opdrachtomschrijving
Voor Werkorganisatie HLT Samen in Sassenheim werk je als Senior Adviseur Verkeer aan uiteenlopende verkeerskundige vraagstukken. Je adviseert over verkeer en verkeersveiligheid, ontwikkelt en voert verkeersmaatregelen uit en beoordeelt verkeersplannen. Ook schrijf en beoordeel je verkeersbesluiten en behandel je aanvragen voor ontheffingen en parkeervergunningen.
Binnen het team vervul je een seniorrol als inhoudelijk klankbord en sparringpartner voor collega-verkeersmedewerkers. Je stimuleert kennisdeling en draagt bij aan de professionele ontwikkeling van het team. Daarnaast bewaak en verbeter je de kwaliteit van verkeerskundige producten, adviezen en werkprocessen en zorg je voor uniforme werkwijzen.
Je bent het eerste aanspreekpunt voor inwoners met verkeerskundige vragen, meldingen en klachten. Je onderhoudt contacten met inwoners, bestuurders, politie en hulpdiensten en adviseert bij projecten over verkeer en verkeersveiligheid richting inwoners. Om verkeerssituaties goed te beoordelen, ga je regelmatig naar buiten om bijvoorbeeld bebording, markering en bewegwijzering te controleren. Het beoogde resultaat is een kwalitatief goede, uniforme en zorgvuldig afgestemde uitvoering van verkeerskundige adviezen en maatregelen.
Gevraagd profiel
Je bent een senior verkeerskundige professional die inhoudelijke kennis combineert met een adviserende en coördinerende rol. Je werkt zelfstandig aan verkeerskundige vraagstukken, maar bent ook een toegankelijk aanspreekpunt en een inhoudelijke sparringpartner voor collega’s.
Je communiceert sterk, bent organisatiesensitief en werkt proactief en coachend. Daarbij weet je verschillende gesprekspartners, zoals inwoners, bestuurders, politie en hulpdiensten, op een passende manier te benaderen en houd je oog voor de kwaliteit van adviezen, producten en processen.
Eisen
- Afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur op het
- gebied van Verkeerskunde, Mobiliteit,
- Planologie of Civiele Techniek.
- Minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen
- het vakgebied verkeer en mobiliteit, met grote voorkeur
- binnen een gemeentelijke organisatie.
- Aantoonbare kennis van verkeerswet- en
- regelgeving, verkeersveiligheid en
- verkeersbesluiten
- Uitstekende mondelinge en schriftelijke
- communicatieve vaardigheden.
- Coachende vaardigheden en het vermogen om
- collega's inhoudelijk te ondersteunen en als
- klankbord te fungeren.
- Kwaliteitsgerichte instelling met oog voor
- procesverbetering, uniformiteit en
- kwaliteitsborging.
- Bestuurlijke sensitiviteit en
- organisatiesensitiviteit.