Opleidingsniveau
Afgeronde hbo- of academische opleiding (bij voorkeur informatiekunde, bestuurskunde, bedrijfskunde of vergelijkbaar)
Salarisindicatie in loondienst
€3800 - €5800 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€550 - €900 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior adviseur, Portefeuillemanager, Programmaleider Digitale Transformatie, Hoofd kennis- of servicemanagement
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, Communicatieve vaardigheden, Kennis- en portfoliomanagement, Stakeholdermanagement
Gerelateerde functies
Portfoliomanager digitale diensten, Kennismanager, IT-adviseur, Servicecatalogusbeheerder
Functiebeschrijving
Een adviseur gemeenschappelijke digitale diensten adviseert over ontwikkeling, inrichting en governance van gedeelde digitale producten en diensten voor meerdere organisatorische stakeholders. Hij of zij vertaalt strategische doelstellingen naar portfolio- en kwaliteitscriteria en bewaakt naleving van afspraken en uitvoering. De functie wordt vaak vervuld in interim werk of via zzp opdrachten en richt zich op samenwerking tussen ICT, beleid en operatie. De kandidaat werkt met instrumenten voor kennismanagement, portfoliomanagement en servicecatalogi en stuurt stakeholders aan richting besluiten.Salarisindicatie
Salaris voor een vaste contractpositie ligt doorgaans tussen €3.800 en €5.800 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden. Als zelfstandig consultant of zzp'er vragen professionals doorgaans tarieven van €550 tot €900 per dag bij opdrachten overheid of commerciële opdrachtgevers. Bij interim werk via bureaus of DAS kunnen dagtarieven variëren door marge, contractduur en administratieve vereisten.Typische werkzaamheden
Opstellen en toelichten van adviesproducten zoals beleidsnotities, business cases en besluitvoorstellen aan een breed scala aan stakeholders. Borgen, monitoren en rapporteren van afgesproken acties, inclusief rappelleer- en escalatieactiviteiten bij afwijkingen. Inrichten van kennismanagement, beheren van een centrale kenniscatalogus en begeleiden van klantkennissystemen. Ondersteunen van portfoliomanagement door funnelbeheer, prioritering en voorbereiding van initiatieven voor besluitvorming. Coördineren van digitale servicecatalogi en afstemmen met communicatie, community- en relatiemanagement.Hoe word je specialist
Begin met een afgeronde hbo- of academische opleiding in informatiekunde, bestuurskunde, bedrijfskunde of een verwante richting en bouw minimaal drie jaar relevante advieservaring op. Breid ervaring uit door vaste functies te combineren met interim werk en zzp opdrachten, inclusief opdrachten overheid om brede praktijkkennis op te doen. Specialiseer door concrete praktijkervaring met kwaliteits-, kennis- en portfoliomanagement en aantoonbaar gebruik van tooling zoals Topdesk en DAS. Vergroot je profiel via publicaties, deelname aan vakcommunities en succesvolle caseportfolio's; focus op stakeholdermanagement, change en governance om door te groeien naar seniorrollen.Opleidingsniveau
Afgeronde hbo- of academische opleiding (bij voorkeur informatiekunde, bestuurskunde, bedrijfskunde of vergelijkbaar)
Salarisindicatie in loondienst
€3800 - €5800 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€550 - €900 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior adviseur, Portefeuillemanager, Programmaleider Digitale Transformatie, Hoofd kennis- of servicemanagement
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, Communicatieve vaardigheden, Kennis- en portfoliomanagement, Stakeholdermanagement
Gerelateerde functies
Portfoliomanager digitale diensten, Kennismanager, IT-adviseur, Servicecatalogusbeheerder
Functiebeschrijving
Een adviseur gemeenschappelijke digitale diensten adviseert over ontwikkeling, inrichting en governance van gedeelde digitale producten en diensten voor meerdere organisatorische stakeholders. Hij of zij vertaalt strategische doelstellingen naar portfolio- en kwaliteitscriteria en bewaakt naleving van afspraken en uitvoering. De functie wordt vaak vervuld in interim werk of via zzp opdrachten en richt zich op samenwerking tussen ICT, beleid en operatie. De kandidaat werkt met instrumenten voor kennismanagement, portfoliomanagement en servicecatalogi en stuurt stakeholders aan richting besluiten.Salarisindicatie
Salaris voor een vaste contractpositie ligt doorgaans tussen €3.800 en €5.800 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden. Als zelfstandig consultant of zzp'er vragen professionals doorgaans tarieven van €550 tot €900 per dag bij opdrachten overheid of commerciële opdrachtgevers. Bij interim werk via bureaus of DAS kunnen dagtarieven variëren door marge, contractduur en administratieve vereisten.Typische werkzaamheden
Opstellen en toelichten van adviesproducten zoals beleidsnotities, business cases en besluitvoorstellen aan een breed scala aan stakeholders. Borgen, monitoren en rapporteren van afgesproken acties, inclusief rappelleer- en escalatieactiviteiten bij afwijkingen. Inrichten van kennismanagement, beheren van een centrale kenniscatalogus en begeleiden van klantkennissystemen. Ondersteunen van portfoliomanagement door funnelbeheer, prioritering en voorbereiding van initiatieven voor besluitvorming. Coördineren van digitale servicecatalogi en afstemmen met communicatie, community- en relatiemanagement.Hoe word je specialist
Begin met een afgeronde hbo- of academische opleiding in informatiekunde, bestuurskunde, bedrijfskunde of een verwante richting en bouw minimaal drie jaar relevante advieservaring op. Breid ervaring uit door vaste functies te combineren met interim werk en zzp opdrachten, inclusief opdrachten overheid om brede praktijkkennis op te doen. Specialiseer door concrete praktijkervaring met kwaliteits-, kennis- en portfoliomanagement en aantoonbaar gebruik van tooling zoals Topdesk en DAS. Vergroot je profiel via publicaties, deelname aan vakcommunities en succesvolle caseportfolio's; focus op stakeholdermanagement, change en governance om door te groeien naar seniorrollen.
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.
Opdrachtomschrijving
Als adviseur gemeenschappelijke digitale diensten (GDD) draag je bij aan strategische dossiers die de toekomst van JenV/AenM bepalen.
Je legt gemaakte afspraken vast en borgt, monitort, rapporteert en rappelleert uitvoering door verantwoordelijke collega’s.
Je organiseert kennismanagement zodat relevante informatie tijdig bij de juiste collega terechtkomt en begeleidt de ontwikkeling van een klantkennissysteem.
Je ondersteunt portfoliomanagement: bewaakt de portfoliofunnel, stimuleert gebruik en begeleidt nieuwe initiatieven richting besluitvorming.
Je coördineert en regisseert de online GDD-catalogus en levert input voor de communicatiestrategie en zichtbaarheid richting stakeholders.
Vereist profiel
- Afgeronde academische opleiding en aantoonbaar academisch werk- en denkniveau met een praktische inslag (vermeld in CV).
- Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als adviseur in een vergelijkbare omgeving (vermeld in CV).
- Aantoonbare ervaring met kwaliteitsmanagement, kennismanagement en portfoliomanagement (vermeld in CV).
- Vaardig in opstellen en toelichten van adviesproducten en -processen aan een breed scala aan stakeholders.
- Beschikbaar per 15 juli 2026 en bijgevoegd persoonlijke motivatiebrief van maximaal 1 A4 met vermelding van inhoudelijke vaardigheden.
- Aantoonbare ervaring met en kennis van Topdesk (gebruik en inrichting) is vereist.
- Competenties: snel kernvragen boven tafel krijgen, belangen kunnen overzien in complexe velden, deskundig inzetbaar, communicatief en sociaal vaardig.
- Persoonlijke eigenschappen: secuur, stressbestendig, aanpassingsvermogen, flexibel en teamgericht.
- Wensen (pré): ruime ervaring met community management, relatiemanagement en communicatie & marketing.
- Let op aanvullende administratieve vereisten (WKA/G-rekening of kwartaal-accountantsverklaring) bij plaatsing als externe professional.
Eisen
- De kandidaat beschikt over academisch werk- en denkniveau met een praktische inslag op uitvoering verkregen door opleiding en ervaring Dit staat duidelijk vermeld in het CV
- De kandidaat heeft aantoonbaar minimaal 3 jaar ervaring als adviseur in een vergelijkbare omgeving Dit staat duidelijk vermeld in het CV
- De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het voeren van processen op het gebied van kwaliteitmanagement kennismanagment en porftoliomanagement Dit staat duidelijk vermeld in het CV
- De kandidaat is vaardig in het tot stand brengen van adviesproducten en -processen kan deze inhoudelijk toelichten aan een breed scala aan stakeholders Dit staat duidelijk vermeld in het CV De kandidaat is per 15 juli 2026 beschikbaar
- De kandidaat schrijft een persoonlijke motivatiebrief van maximaal 1 A4
Wensen
- De kandidaat heeft ruime, ervaring op de volgende gebieden: community management, relatiemanagement, communicatie & marketing
- In de motivatiebrief is het volgende opgenomen: inhoudelijke vaardigheden met betrekking tot de gevraagde functie.
- De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met en kennis van het gebruik en inrichten van Topdesk
Competenties
- Omschrijving interviewcriterium: Kandidaat weet snel de kernvraag in complexe materie boven tafel te krijgen. Kandidaat laat zien dat hij de diverse belangen in een complex veld kan overzien en ondanks de tegenstellingen in die belangen kan acteren. Kandidaat is deskundig en in staat zijn kennis en (werk)ervaring snel in te zetten. Kandidaat kan zich goed uitdrukken en is sociaal vaardig. Kandidaat past binnen het team:
- Communicatief vaardig (ideeën en oplossingen kunnen overbrengen en klantgericht zijn)
- Secuur
- Aanpassingsvermogen (zelfstandig en binnen team, zowel gestructureerd als improviserend kunnen werken)
- Stressbestendig (meerdere prioriteiten tegelijk aankunnen)
- Flexibel (kunnen omgaan met wijzigingen in prioriteiten)