Opleidingsniveau
HBO/WO (Bestuurskunde, Pedagogiek, Sociaal Werk of vergelijkbaar)
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €750 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Beleidsadviseur, Programmaleider Jeugdtransformatie, Afdelingshoofd Jeugdbeleid, Strategisch Portefeuillehouder
Competenties & vaardigheden
Stakeholdermanagement, Strategisch denken, Project- en procesmanagement, Bestuurlijke sensitiviteit
Gerelateerde functies
Beleidsmedewerker Jeugd, Programmaleider Transformatie Jeugd, Projectleider Jeugdzorg, Accountmanager Sociale Zaken
Functiebeschrijving
Een Beleidsadviseur Jeugdzorg Plus ontwikkelt en bewaakt beleid rond gesloten jeugdzorg en alternatieve zorgtrajecten binnen een bovenregionale samenwerkingscontext.
De functie richt zich op het waarborgen van continuiteit van zorgplaatsen en het initiëren van transformatieprocessen richting minder gesloten plaatsingen.
De adviseur beoordeelt aanvragen, ontwikkelt herzieningsvoorstellen en ondersteunt bestuurlijke besluitvorming door voorbereiding en voorzitterschap van overleg.
De rol vereist het verbinden van gemeenten, zorgaanbieders en onderwijspartners en het coördineren van verwerving van fysieke knooppunten voor zorg en onderwijs.
Salarisindicatie
Voor vaste contracten ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €4.500 en €6.500 afhankelijk van ervaring en schaalindeling.
Bij inzet als consultant of interim werk zijn dagtarieven in Nederland veelal tussen €450 en €750 per dag, variatie afhankelijk van specialisatie en inzet via zzp opdrachten of opdrachten overheid.
Inkoop via raamcontracten of DAS kan invloed hebben op tarieven en facturatiemodaliteiten bij zzp opdrachtgevers.
Typische werkzaamheden
Leiden en voorbereiden van ambtelijke en bestuurlijke overleggen inclusief notities en politieke adviesnota's behoort tot de kerntaken.
Beoordelen van complexe zorgaanvragen, opstellen van herzieningsdossiers en advisering over contractafbouw en capaciteitsscenario's vraagt inhoudelijke analysecapaciteit.
Project- en procesmanagement omvat het opzetten van transformatieprojecten, stakeholdermanagement met jeugdhulpaanbieders en het realiseren van verwervingsprocessen voor zorg-onderwijs knooppunten.
De adviseur faciliteert bovenregionale kennisdeling en werkt veelal via interim werk, zzp opdrachten en opdrachten overheid binnen aanbestedingskaders.
Hoe word je specialist
Een relevante hbo- of wo-opleiding in bestuurskunde, pedagogiek of sociaal beleid gecombineerd met meerdere jaren praktijkervaring bij gemeenten of zorgaanbieders vormt de basis.
Specialisatie ontstaat door aantoonbare ervaring met gesloten jeugdzorg, SPUK- en vergelijkbare beoordelingsprocedures en het leiden van transformatieprojecten.
Praktische stappen zijn het opbouwen van een portfolio met succesvolle opdrachten, het werken via interim werk en zzp opdrachten en deelname aan regionale samenwerkingsfora.
Vervolgontwikkeling komt via vakliteratuur, netwerken binnen DAS/inkoopkaders en het vervullen van opdrachtgever- of programmaleidersrollen binnen de sector.
Opleidingsniveau
HBO/WO (Bestuurskunde, Pedagogiek, Sociaal Werk of vergelijkbaar)
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €750 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Beleidsadviseur, Programmaleider Jeugdtransformatie, Afdelingshoofd Jeugdbeleid, Strategisch Portefeuillehouder
Competenties & vaardigheden
Stakeholdermanagement, Strategisch denken, Project- en procesmanagement, Bestuurlijke sensitiviteit
Gerelateerde functies
Beleidsmedewerker Jeugd, Programmaleider Transformatie Jeugd, Projectleider Jeugdzorg, Accountmanager Sociale Zaken
Functiebeschrijving
Een Beleidsadviseur Jeugdzorg Plus ontwikkelt en bewaakt beleid rond gesloten jeugdzorg en alternatieve zorgtrajecten binnen een bovenregionale samenwerkingscontext.
De functie richt zich op het waarborgen van continuiteit van zorgplaatsen en het initiëren van transformatieprocessen richting minder gesloten plaatsingen.
De adviseur beoordeelt aanvragen, ontwikkelt herzieningsvoorstellen en ondersteunt bestuurlijke besluitvorming door voorbereiding en voorzitterschap van overleg.
De rol vereist het verbinden van gemeenten, zorgaanbieders en onderwijspartners en het coördineren van verwerving van fysieke knooppunten voor zorg en onderwijs.
Salarisindicatie
Voor vaste contracten ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €4.500 en €6.500 afhankelijk van ervaring en schaalindeling.
Bij inzet als consultant of interim werk zijn dagtarieven in Nederland veelal tussen €450 en €750 per dag, variatie afhankelijk van specialisatie en inzet via zzp opdrachten of opdrachten overheid.
Inkoop via raamcontracten of DAS kan invloed hebben op tarieven en facturatiemodaliteiten bij zzp opdrachtgevers.
Typische werkzaamheden
Leiden en voorbereiden van ambtelijke en bestuurlijke overleggen inclusief notities en politieke adviesnota's behoort tot de kerntaken.
Beoordelen van complexe zorgaanvragen, opstellen van herzieningsdossiers en advisering over contractafbouw en capaciteitsscenario's vraagt inhoudelijke analysecapaciteit.
Project- en procesmanagement omvat het opzetten van transformatieprojecten, stakeholdermanagement met jeugdhulpaanbieders en het realiseren van verwervingsprocessen voor zorg-onderwijs knooppunten.
De adviseur faciliteert bovenregionale kennisdeling en werkt veelal via interim werk, zzp opdrachten en opdrachten overheid binnen aanbestedingskaders.
Hoe word je specialist
Een relevante hbo- of wo-opleiding in bestuurskunde, pedagogiek of sociaal beleid gecombineerd met meerdere jaren praktijkervaring bij gemeenten of zorgaanbieders vormt de basis.
Specialisatie ontstaat door aantoonbare ervaring met gesloten jeugdzorg, SPUK- en vergelijkbare beoordelingsprocedures en het leiden van transformatieprojecten.
Praktische stappen zijn het opbouwen van een portfolio met succesvolle opdrachten, het werken via interim werk en zzp opdrachten en deelname aan regionale samenwerkingsfora.
Vervolgontwikkeling komt via vakliteratuur, netwerken binnen DAS/inkoopkaders en het vervullen van opdrachtgever- of programmaleidersrollen binnen de sector.
Beschrijving van de opdracht
Voor Gemeente Eindhoven zoekt Magnit een Beleidsadviseur Jeugdzorg Plus ter ondersteuning van de transformatie van JeugdzorgPlus binnen het landsdeel.
De rol richt zich op het borgen van continuïteit tot 2030 en het ontwikkelen van alternatieven voor jeugdigen die gesloten jeugdzorg nodig hebben.
Je werkt als centrale gemeente mee aan beoordeling van SPUK-aanvragen, verwerving van Zorg-Onderwijs knooppunten en coördinatie binnen het landsdeel.
De functie vraagt zowel strategisch denken als praktisch project- en procesmanagement in een nieuwe bovenregionale samenwerkingscontext.
Let op: ZZP indirect is niet toegestaan; ZZP alleen via fee-only constructie (kosten fee-only €1,00) — houd hier rekening bij aanbieding van kandidaten.
Doel en beoogde resultaten (februari 2027)
Afgesproken aantal plekken binnen het huidige contract voor 2027.
Eerste SPUK-aanvragen beoordeeld en een herzieningsaanvraag in gang gezet of vergevorderd.
Duidelijkheid over verwerving van Zorg-Onderwijs knooppunten en gestart verwervingsproces waar nodig.
Bovenregionale kennisdeling binnen het landsdeel en een werkbare bestuurlijke overlegstructuur met nieuwe wethouders.
Taken en verantwoordelijkheden
Leiden en voorbereiden van ambtelijk en bestuurlijk overleg; voorzitten en annoteren voor wethouder.
Voeren van gesprekken met jeugdhulpaanbieders en stakeholders over SPUK en transformatie.
Beoordelen van SPUK-aanvragen samen met een team en voorbereiden van herzieningsaanvragen.
Deelnemen aan en voorbereiden van het kernteam JZ+; fungeren als functioneel opdrachtgever samen met afdelingshoofd.
Accountmanagement in het landsdeel, signaleren en adviseren over contractafbouw en beleidsdoelen binnen het contract.
Vereist profiel
Ervaren beleidsadviseur met aantoonbare kennis van jeugdbeleid; specialistische kennis gesloten jeugdzorg is een pré.
Projectleiderschap en bewezen vermogen om strategisch te denken en tegelijk praktisch te realiseren (“strategische denker die ook doet”).
Organisatiesensitief, bestuurlijk en politiek vaardig; ervaring binnen gemeenten/overheid is een sterke pré.
Competenties: samenwerking in een nieuwe governance-omgeving, stakeholdermanagement, analyse en besluitvorming.
Taal: CV en motivatie in het Nederlands; beschikbaarheid om deel te nemen aan pre-employmentscreening en geldige legitimatie bij aanvang.
Aanvullende voorwaarden & informatie
Levering: CV & motivatie toegespitst op de opdracht, in het Nederlands en in PDF-formaat.
Salaris/indeling: inzet valt in schaal 13 - eind van de Gemeenten cao; tarief afhankelijk van kennis en kunde.
ZZP-regelgeving: geen indirecte ZZP; uitsluitend fee-only constructie toegestaan (kosten fee-only €1,00).
Niet toegestaan: extra schakels tussen leverancier en kandidaat; kandidaat niet eerder in dienst van Gemeente Eindhoven binnen de laatste 2 jaar.
Procedure: bij akkoord vindt een pre-employmentscreening plaats; kandidaten mogen pas starten na afronding. Bij voldoende aanbod kan de rol eerder gesloten worden.
Eisen
- ZZP indirect is niet toegestaan.
- ZZP is alleen via een fee only constructie toegestaan.
- Het is niet toegestaan een extra schakel toe te passen tussen de kandidaat en de leverancier die de kandidaat aanbiedt.
- Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven (tussenperiode van twee jaar).
- Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden.
- Uw kandidaat mag pas starten na afronding van de pre-employmentscreening.
- De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.
- CV & Motivatie toegespitst op de opdracht, graag in het Nederlands aanleveren en in PDF-format.
Wensen
- Projectleiderschap ervaring is wenselijk.
- Er is beleidskennis nodig en specialistische kennis op het gebied van Jeugd en specifiek gesloten jeugdzorg is een pré.
- Gemeentelijke en overheid ervaring is sterke pré.