Ook voor ZZP
Opleidingsniveau
HBO Bachelor Bouwkunde
Salarisindicatie in loondienst
€ 80,- tot € 110,- per uur
Indicatie uurtarief bij ZZP
€ 80,- tot € 110,- per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programma Manager, Hoofd Projectontwikkeling
Competenties & vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Projectmanagement, Teamleiding, Technische expertise, Duurzaamheidskennis
Gerelateerde functies
Projectmanager Bouw, Bouwkundig Adviseur, Technisch Manager, Projectcoördinator
Beschrijving van de functie
Een Bouwkundig Projectleider speelt een cruciale rol in de coördinatie en uitvoering van bouwprojecten. Het is een functie die zowel technische kennis als uitstekende communicatieve vaardigheden vereist. Als Bouwkundig Projectleider ben je de verbindende schakel tussen verschillende stakeholders, waaronder aannemers, opdrachtgevers en interne teams. Je bent verantwoordelijk voor het houden van toezicht op de voortgang van de projecten, het aansteken van innovatieve oplossingen en het naleven van budgetten en deadlines. In deze functie is het essentieel om proactief te zijn en zelfstandig te kunnen werken, aangezien je vaak de leiding hebt over meerdere projecten tegelijkertijd.
Typisch salaris
Het salaris van een Bouwkundig Projectleider varieert afhankelijk van ervaring, sector en locatie. Voor zzp opdrachten en interim werk binnen de overheid ligt het gebruikelijke uurtarief tussen de € 80,- en € 110,- exclusief btw. Dit tarief kan echter fluctueren afhankelijk van de complexiteit van de projecten en de financiële situatie van de betrokken organisatie. Bij langdurige opdrachten in de publieke sector, zoals bij overheidsinstanties, kan het salarispakket ook aanvullende voordelen bevatten, zoals reiskostenvergoeding en pensioenopbouw.
Veelvoorkomende taken
Als Bouwkundig Projectleider ben je verantwoordelijk voor diverse taken. Dit omvat deplanning en coördinatie van projecten, het eindigen van contracten met aannemers, en het toezicht houden op de uitvoering van het werk in overeenstemming met de overeengekomen normen. Je zult regelmatig rapporteren aan senior management en zorgen voor duidelijke communicatie met alle betrokken partijen. Ook behoort het behalen van duurzame doelen bij projecten tot je verantwoordelijkheden, vooral nu er steeds meer nadruk ligt op duurzaamheid binnen de bouwsector. Het verstrekken van informatie en advisering aan de opdrachtgever is eveneens een vast onderdeel van je takenpakket. Een effectieve Bouwkundig Projectleider weet hoe hij roteert naar different tegenstrijdige belangen binnen de projecten.
Specialisatie en groei
Om specialist te worden in het veld van Bouwkundig Projectbeheer, is een afgeronde hbo bachelor in Bouwkunde vaak vereist. Daarnaast is het opdoen van minimaal drie jaar relevante werkervaring in een bouwmanagementrol doorgaans een vereiste. Voor verdere specialisatie kunnen professionals zich richten op diverse certificeringen, zoals PRINCE2 of LEAN, die de vaardigheden in projectmanagement versterken. Het volgen van opleidingen in duurzaam bouwen kan ook helpen bij het versterken van je expertise binnen dit snelgroeiende domein. Verder kunnen hoopvolle Bouwkundig Projectleiders hun carrière ook uitbreiden naar hogere functies zoals Programma Manager of Hoofd Projectontwikkeling, waar leidinggevende verantwoordelijkheden en strategische besluitvorming centraal staan.
Opleidingsniveau
HBO Bachelor Bouwkunde
Salarisindicatie in loondienst
€ 80,- tot € 110,- per uur
Indicatie uurtarief bij ZZP
€ 80,- tot € 110,- per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programma Manager, Hoofd Projectontwikkeling
Competenties & vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Projectmanagement, Teamleiding, Technische expertise, Duurzaamheidskennis
Gerelateerde functies
Projectmanager Bouw, Bouwkundig Adviseur, Technisch Manager, Projectcoördinator
Beschrijving van de functie
Een Bouwkundig Projectleider speelt een cruciale rol in de coördinatie en uitvoering van bouwprojecten. Het is een functie die zowel technische kennis als uitstekende communicatieve vaardigheden vereist. Als Bouwkundig Projectleider ben je de verbindende schakel tussen verschillende stakeholders, waaronder aannemers, opdrachtgevers en interne teams. Je bent verantwoordelijk voor het houden van toezicht op de voortgang van de projecten, het aansteken van innovatieve oplossingen en het naleven van budgetten en deadlines. In deze functie is het essentieel om proactief te zijn en zelfstandig te kunnen werken, aangezien je vaak de leiding hebt over meerdere projecten tegelijkertijd.
Typisch salaris
Het salaris van een Bouwkundig Projectleider varieert afhankelijk van ervaring, sector en locatie. Voor zzp opdrachten en interim werk binnen de overheid ligt het gebruikelijke uurtarief tussen de € 80,- en € 110,- exclusief btw. Dit tarief kan echter fluctueren afhankelijk van de complexiteit van de projecten en de financiële situatie van de betrokken organisatie. Bij langdurige opdrachten in de publieke sector, zoals bij overheidsinstanties, kan het salarispakket ook aanvullende voordelen bevatten, zoals reiskostenvergoeding en pensioenopbouw.
Veelvoorkomende taken
Als Bouwkundig Projectleider ben je verantwoordelijk voor diverse taken. Dit omvat deplanning en coördinatie van projecten, het eindigen van contracten met aannemers, en het toezicht houden op de uitvoering van het werk in overeenstemming met de overeengekomen normen. Je zult regelmatig rapporteren aan senior management en zorgen voor duidelijke communicatie met alle betrokken partijen. Ook behoort het behalen van duurzame doelen bij projecten tot je verantwoordelijkheden, vooral nu er steeds meer nadruk ligt op duurzaamheid binnen de bouwsector. Het verstrekken van informatie en advisering aan de opdrachtgever is eveneens een vast onderdeel van je takenpakket. Een effectieve Bouwkundig Projectleider weet hoe hij roteert naar different tegenstrijdige belangen binnen de projecten.
Specialisatie en groei
Om specialist te worden in het veld van Bouwkundig Projectbeheer, is een afgeronde hbo bachelor in Bouwkunde vaak vereist. Daarnaast is het opdoen van minimaal drie jaar relevante werkervaring in een bouwmanagementrol doorgaans een vereiste. Voor verdere specialisatie kunnen professionals zich richten op diverse certificeringen, zoals PRINCE2 of LEAN, die de vaardigheden in projectmanagement versterken. Het volgen van opleidingen in duurzaam bouwen kan ook helpen bij het versterken van je expertise binnen dit snelgroeiende domein. Verder kunnen hoopvolle Bouwkundig Projectleiders hun carrière ook uitbreiden naar hogere functies zoals Programma Manager of Hoofd Projectontwikkeling, waar leidinggevende verantwoordelijkheden en strategische besluitvorming centraal staan.
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.
Opdrachtomschrijving
Voor de Sociale Verzekeringsbank zoek je als senior bouwkundig projectmanager naar de integrale aansturing en realisatie van meerdere verbouwings-, renovatie- en inrichtingsprojecten op verschillende locaties. Je leidt de projecten van voorbereiding tot oplevering en bewaakt daarbij de voortgang, kwaliteit, planning, kosten, risico’s en contractuele afspraken.
Je vormt de verbindende schakel tussen aannemers, adviseurs, leveranciers, gebruikers en de interne organisatie. Daarbij coördineer je de samenwerking tussen onder meer gebruikers, facilitair beheer en vastgoed. Omdat de bedrijfsvoering tijdens de uitvoering moet doorgaan, vraagt de opdracht om een projectmanager die zorgvuldig omgaat met continuïteit, veiligheid en uitvoeringsrisico’s.
Je stelt planningen, budgetten en risicobeheersmaatregelen op en stuurt deze waar nodig bij. Je signaleert knelpunten, neemt corrigerende maatregelen en rapporteert aan opdrachtgever en management over voortgang, risico’s en beslispunten. De opdracht heeft een duur van zes maanden.
Gevraagd profiel
Je bent een ervaren en daadkrachtige bouwkundig projectleider met hbo- of wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in Bouwkunde, Vastgoed of Bouwmanagement. Je hebt ruime ervaring met complexe verbouwings-, renovatie- en huisvestingsprojecten, bij voorkeur binnen een overheids- of vergelijkbare operationele omgeving. Je kent de samenhang tussen bouwkundige installaties, afbouw, inrichting en gebruikersprocessen en hebt ervaring met contractmanagement, meerdere aannemers, aanbestedings- en inkooptrajecten, projectmethodieken, risicomanagement en kostenbeheersing.
In je aanpak combineer je natuurlijk gezag met een verbindende en organisatiesensitieve werkwijze. Je communiceert overtuigend op operationeel, tactisch en bestuurlijk niveau, spreekt betrokkenen aan op afspraken en houdt het strategisch overzicht. Tegelijkertijd ben je hands-on, besluitvaardig, oplossingsgericht en stressbestendig in een complexe omgeving met uiteenlopende stakeholders.
Eisen
- HBO of WO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting Bouwkunde, Vastgoed of Bouwmanagement
- Minimaal 10 jaar relevante ervaring als bouwkundig projectleider bij verbouwings-, renovatie- en huisvestingsprojecten
- Aantoonbare ervaring met projecten in een operationele omgeving waarbij de bedrijfsvoering tijdens de uitvoering moet doorgaan
- Gedegen kennis van (bouwkundige) installaties, afbouw, inrichting en gebruikerswensen en-processen. Een affiniteit met elektrotechnische en werktuigbouwkundige installaties (meer integraal)
- Ervaring met contractmanagement en samenwerking met meerdere aannemers
- Bekend met projectmethodieken, risicomanagement en kostenbeheersing
- Bekend zijn met aanbestedings- en inkooptrajecten
- De kandidaat heeft minimaal 10 jaar ervaring als bouwkundig projectleider en heeft in de afgelopen 5 jaar ten minste 3 verbouwings- of renovatieprojecten geleid met een projectomvang van minimaal € 2 miljoen, waarbij sprake was van meerdere aannemers en interne belanghebbenden
- Bij het aanbieden van een kandidaat op bovenstaande aanvraag is een doorleenconstructie niet toegestaan
- De kandidaat dient in dienst te zijn bij uw organisatie
- Geldige VOG is nodig bij inzet, eerder starten is niet mogelijk
Competenties
- Stevige persoonlijkheid met natuurlijk gezag
- Resultaatgericht en in staat op anderen afspraken aan te spreken
- Communicatief sterk op zowel operationeel, tactisch als bestuurlijk niveau
- Besluitvaardig en oplossingsgericht
- Organisatiesensitief en verbindend
- Stressbestendig en gewend te werken in complexe stakeholderomgevingen
- Hands-on instelling zonder het strategisch overzicht te verliezen