Opleidingsniveau
Minimaal hbo; bij voorkeur wo richting bedrijfskunde, economie, bestuurskunde of vergelijkbaar
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €850 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Business Development Manager; Head of Business Development; Programmadirecteur; Chief Commercial Officer
Competenties & vaardigheden
Stakeholdermanagement, Governance en compliance, Rapportage en data-analyse, Procesontwerp, Projectmanagement
Gerelateerde functies
Programma Manager, Business Development Manager, Accountmanager, Relatiemanagement, Governance & Compliance Officer
Functiebeschrijving
Een Business Development Professional identificeert en ontwikkelt nieuwe zakelijke kansen en samenwerkingen, waarbij zowel commerciële als publieke financieringskansen geëvalueerd worden.
De functie combineert relatiebeheer met het inrichten van governance- en rapportagestructuren om compliance, traceability en auditability te waarborgen.
De professional fungeert als verbindende schakel tussen business, finance, IT/data en externe partners en vertaalt beleids- of financieringseisen naar operationele processen en systemen.
Deze rol komt vaak voor in zzp opdrachten, opdrachten overheid en interim werk en kan via platforms zoals DAS of detachering worden ingevuld.
Salarisindicatie
Het bruto maandsalaris voor vaste contracten ligt typisch tussen €4.000 en €6.500 afhankelijk van ervaring en sector.
Als consultant of zzp’er liggen dagtarieven doorgaans tussen €450 en €850 exclusief btw; interim werk via DAS kan tot vergelijkbare dagtarieven leiden.
Salarissen variëren op basis van complexiteit van programma’s, kennis van publieke financiering en verantwoordelijkheidsniveau.
Typische werkzaamheden
Signaleren van markt- en stakeholderontwikkelingen en opvolgen van potentiële leads en samenwerkingsvoorstellen.
Opzetten en onderhouden van governance-, besluitvormings- en audittrailprocessen inclusief documentatie en change-log.
Samenstellen van datapacks, dashboards en voortgangs- en budgetrapportages en bewaken van deliverables.
Organiseren en voorbereiden van bijeenkomsten, opvolgen van actiepunten en onderhouden van CRM- of relatiebeheersystemen.
Risicoanalyse en -rapportage, inclusief mitigatieplannen en toetsing op compliance-eisen.
Hoe word je specialist
Begin met een relevante hbo- of wo-opleiding en bouw minimaal enkele jaren ervaring op in business development of programma-omgevingen.
Verkrijg specifieke ervaring met publieke financiering of EU-programma’s en leer governance- en auditprincipes toepassen in praktijkopdrachten.
Ontwikkel vaardigheden in data-analyse en rapportagetools, werk met CRM-systemen en leer procesontwerp en IT-integratie.
Breid je netwerk uit via opdrachten bij de overheid, zzp opdrachten en interim werk en overweeg inschrijving bij platforms als DAS voor zichtbaarheid.
Opleidingsniveau
Minimaal hbo; bij voorkeur wo richting bedrijfskunde, economie, bestuurskunde of vergelijkbaar
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €850 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Business Development Manager; Head of Business Development; Programmadirecteur; Chief Commercial Officer
Competenties & vaardigheden
Stakeholdermanagement, Governance en compliance, Rapportage en data-analyse, Procesontwerp, Projectmanagement
Gerelateerde functies
Programma Manager, Business Development Manager, Accountmanager, Relatiemanagement, Governance & Compliance Officer
Functiebeschrijving
Een Business Development Professional identificeert en ontwikkelt nieuwe zakelijke kansen en samenwerkingen, waarbij zowel commerciële als publieke financieringskansen geëvalueerd worden.
De functie combineert relatiebeheer met het inrichten van governance- en rapportagestructuren om compliance, traceability en auditability te waarborgen.
De professional fungeert als verbindende schakel tussen business, finance, IT/data en externe partners en vertaalt beleids- of financieringseisen naar operationele processen en systemen.
Deze rol komt vaak voor in zzp opdrachten, opdrachten overheid en interim werk en kan via platforms zoals DAS of detachering worden ingevuld.
Salarisindicatie
Het bruto maandsalaris voor vaste contracten ligt typisch tussen €4.000 en €6.500 afhankelijk van ervaring en sector.
Als consultant of zzp’er liggen dagtarieven doorgaans tussen €450 en €850 exclusief btw; interim werk via DAS kan tot vergelijkbare dagtarieven leiden.
Salarissen variëren op basis van complexiteit van programma’s, kennis van publieke financiering en verantwoordelijkheidsniveau.
Typische werkzaamheden
Signaleren van markt- en stakeholderontwikkelingen en opvolgen van potentiële leads en samenwerkingsvoorstellen.
Opzetten en onderhouden van governance-, besluitvormings- en audittrailprocessen inclusief documentatie en change-log.
Samenstellen van datapacks, dashboards en voortgangs- en budgetrapportages en bewaken van deliverables.
Organiseren en voorbereiden van bijeenkomsten, opvolgen van actiepunten en onderhouden van CRM- of relatiebeheersystemen.
Risicoanalyse en -rapportage, inclusief mitigatieplannen en toetsing op compliance-eisen.
Hoe word je specialist
Begin met een relevante hbo- of wo-opleiding en bouw minimaal enkele jaren ervaring op in business development of programma-omgevingen.
Verkrijg specifieke ervaring met publieke financiering of EU-programma’s en leer governance- en auditprincipes toepassen in praktijkopdrachten.
Ontwikkel vaardigheden in data-analyse en rapportagetools, werk met CRM-systemen en leer procesontwerp en IT-integratie.
Breid je netwerk uit via opdrachten bij de overheid, zzp opdrachten en interim werk en overweeg inschrijving bij platforms als DAS voor zichtbaarheid.
Opdracht
De Business Development & Program Governance Professional ondersteunt bij het identificeren, ontwikkelen en opvolgen van zakelijke kansen en samenwerkingsinitiatieven binnen Market Development, met een specifieke focus op het InvestEU/EU Advisory-mandaat.
De rol combineert relatiebeheer met interne en externe stakeholders, het signaleren van marktontwikkelingen en het coördineren van activiteiten die bijdragen aan organisatiedoelstellingen en business development trajecten.
Als Program Governance & Delivery verantwoordelijke richt en borgt u robuuste governance- en rapportagestructuren, bewaakt u compliance en auditability en monitort u voortgang, budgetten en deliverables.
U functioneert als centrale spil tussen Business, Finance, IT/Data en externe partijen, zorgt voor consistente data- en rapportagestromen en vertaalt InvestEU-eisen naar werkbare processen en systemen.
De werkzaamheden omvatten o.a. stakeholdermanagement, voorbereiding en opvolging van bijeenkomsten, verzamelen en analyseren van markt- en stakeholderinformatie, opstellen van rapportages en het beheren van contact- en relatiegegevens.
Vereist profiel
- Aantoonbare ervaring in grotere organisaties of complexe programma-omgevingen (bijvoorbeeld corporates zoals KLM, Philips, Vattenfall of vergelijkbaar).
- Ervaring met EU-gerelateerde programma’s of publieke financiering is een pré; bekendheid met InvestEU-vereisten sterk aanbevolen.
- Sterke governance- en compliance-kennis: audit trails, traceability, documentatie en besluitvormingsprocessen.
- Uitstekende rapportage- en datavaardigheden: opzetten van datapacks, dashboards, voortgangs- en budgetbewaking; ervaring met IT-systemen zoals Octopus is een plus.
- Vaardig in procesontwerp én hands-on implementatie; kan snel structuur, ritme en overzicht aanbrengen in complexe rapportagestromen.
- Sterke stakeholder- en projectmanagementvaardigheden: schakelen tussen Business, Finance, Risk/Compliance en IT/Data en bewaken van afspraken en actiepunten.
- Proactief risicomanagement: tijdig signaleren van risico’s en sturen op beheersing, kwaliteit en deadlines.
- Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels, commercieel en verbindend ingesteld, resultaatgericht en nauwkeurig in documentatie en rapportage.
- Beschikbaarheid om te rapporteren richting programmasturing (InvestEU/MD) en te opereren binnen de organisatiecontext van Invest-NL (Noord-Holland).
Eisen
- Bring your own device is van toepassing: bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen (laptop, telefoon en toebehoren) ter beschikking gesteld.
- Motivatie moet door de professional zelf zijn opgesteld en geüpload bij de documenten.
- Bereidheid om bij wederzijds goedvinden na 1600 uur kosteloos bij opdrachtgever in dienst te treden (detavast-constructie).
- In het cv moeten referenties (inclusief contactgegevens) van werkgevers van de afgelopen 5 jaar zijn opgenomen; bij diverse kleine opdrachten de drie grootste van de afgelopen 5 jaar.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een functie gericht op business development, relatiebeheer, accountmanagement, projectondersteuning of stakeholdermanagement.
- Aantoonbare werkervaring met het onderhouden van contacten met externe stakeholders.
- Maximaal vijf pagina's cv, exclusief motivatiebrief en voorblad, opgesteld in het Nederlands en ingediend in pdf, met minimaal twee referenties.
- Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
- Uitzend- en uitleenbedrijven moeten voldoen aan de voorwaarden voor disculpatie zoals gesteld in de wijziging leidraad invordering nr. BLKB2012/1062M.
- Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer geregistreerd in het handelsregister als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).
- Een iDIN-check wordt uitgevoerd door de professional op aangeven van Flextender en het resultaat wordt vastgelegd in de portal.
- De functie is aangemerkt als integriteitsgevoelig; er vindt een uitgebreide screening door DISA plaats, inclusief checks op identiteit, diploma’s, vorige werkgevers en kredietwaardigheid.
- Op verzoek kan gevraagd worden om een echtheidsbewijs van een diploma.
Wensen
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen business development, relatiebeheer, accountmanagement of stakeholdermanagement.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen een publieke, semipublieke of maatschappelijke organisatie.
- Aantoonbare werkervaring met het organiseren, voorbereiden en opvolgen van bijeenkomsten, evenementen, netwerkactiviteiten of stakeholdergesprekken.
- Aantoonbare ervaring met het werken in een CRM-systeem of relatiebeheersysteem.
- Aantoonbare werkervaring met het opstellen van rapportages, voortgangsoverzichten, presentaties of managementinformatie.
- Bewezen track record, bij voorkeur in grotere organisaties en/of complexe programma-omgevingen (bijv. corporates zoals KLM, Philips, Vattenfall of vergelijkbaar).
- Ervaring met EU-gerelateerde programma’s of publieke financiering is een pré.
- Comfortabel in een omgeving met veel stakeholders (Business, Finance, IT, externe partijen).
Competenties
- Bouwt en onderhoudt duurzame relaties met interne en externe stakeholders en weet deze effectief in te zetten.
- Communiceert helder en professioneel, zowel mondeling als schriftelijk, en stemt de boodschap af op de doelgroep.
- Organiseert werkzaamheden, afspraken en activiteiten gestructureerd en bewaakt voortgang, prioriteiten en deadlines.
- Signaleert kansen, knelpunten en verbeteringen en neemt zelfstandig initiatief om hierop te acteren.
- Heeft oog voor verschillende belangen en verhoudingen binnen en buiten de organisatie en handelt hier passend naar.