Opleidingsniveau
Minimaal hbo-bachelor (sociaal werk, pedagogiek, onderwijskundig)
Salarisindicatie in loondienst
€2600 - €3600 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€300 - €500 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior doorstroomconsulent, Teamcoördinator Leerplicht/Leerrecht, Beleidsmedewerker Onderwijs, Programmaleider Preventie
Competenties & vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Casemanagement, Analytisch vermogen, Samenwerken, Motiverende gespreksvoering
Gerelateerde functies
Leerlingbegeleider, Leerplichtambtenaar, Casemanager Jeugd, Trajectbegeleider
Als doorstroomconsulent begeleid je jongeren en ouders bij terugkeer naar onderwijs of werk en fungeer je als regisseur van individuele trajecten.
Je analyseert verzuim- en dossiergegevens, stelt maatwerktrajecten op en coördineert uitvoering met scholen, zorginstellingen en werkgevers.
Je combineert motiverende gespreksvoering, casemanagement en waar nodig handhavende interventies op basis van relevante wetgeving om voortijdig schoolverlaten te beperken.
Deze positie komt zowel voor in vaste dienst als via zzp opdrachten, opdrachten overheid en interim werk; je werkt veelal met digitale systemen zoals Carel en maakt bij aanbesteding of plaatsing soms gebruik van DAS.
Bij een vaste aanstelling ligt het bruto maandsalaris voor een hbo-opgeleide doorstroomconsulent doorgaans tussen €2.600 en €3.600 fulltime, afhankelijk van kennis en schaal.
Voor 24-urige aanstellingen worden proportionele bedragen gehanteerd, waarbij schaal, ervaring en lokale cao bepalend zijn.
Zzp'ers en interim krachten vragen doorgaans tarieven tussen €300 en €500 per dag bij opdrachten overheid of particuliere bemiddeling, exclusief reiskosten en verzekeringen.
Opdrachten via platforms of bemiddelaars zoals DAS kunnen extra administratie- en bemiddelingskosten met zich meebrengen; controleer declaratie- en onkostenregels vooraf.
Je beoordeelt meldingen en vrijstellingsverzoeken, voert dossieronderzoek uit en bepaalt benodigde interventies op casusniveau.
Je plant en voert motiverende gesprekken met jongeren en ouders om leer- en werkdoelen vast te stellen en te monitoren.
Je organiseert casusoverleggen, coördineert ketensamenwerking en legt afspraken schriftelijk en digitaal vast in het caseloadsysteem.
Je houdt toezicht op naleving van leerplichtregelgeving, neemt handhavende stappen wanneer nodig en adviseert over juridische procedures.
Je ontwikkelt en geeft preventieve voorlichting op scholen, signaleert knelpunten in doorstroom en werkt aan procesverbetering en wachtlijstvermindering.
Volg een hbo-opleiding in sociaal werk, pedagogiek of onderwijs en bouw minimaal enkele jaren ervaring op binnen gemeenten of onderwijsinstellingen.
Verkrijg aantoonbare kennis van de Leerplichtwet en Jeugdwet en rond gespecialiseerde trainingen af, zoals BOA-module 3 en casemanagementcursussen.
Verdiep je in digitale caseloadsystemen (bijv. Carel), ontwikkel dossiervaardigheden en oefen intervisie en stakeholdermanagement met scholen en ketenpartners.
Bouw expertise verder op met opdrachten via zzp opdrachten en interim werk om diversiteit aan casuïstiek te verwerven en overweeg tijdelijke opdrachten via DAS voor netwerkuitbreiding en zelfstandige praktijkvoering.
Opleidingsniveau
Minimaal hbo-bachelor (sociaal werk, pedagogiek, onderwijskundig)
Salarisindicatie in loondienst
€2600 - €3600 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€300 - €500 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior doorstroomconsulent, Teamcoördinator Leerplicht/Leerrecht, Beleidsmedewerker Onderwijs, Programmaleider Preventie
Competenties & vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Casemanagement, Analytisch vermogen, Samenwerken, Motiverende gespreksvoering
Gerelateerde functies
Leerlingbegeleider, Leerplichtambtenaar, Casemanager Jeugd, Trajectbegeleider
Als doorstroomconsulent begeleid je jongeren en ouders bij terugkeer naar onderwijs of werk en fungeer je als regisseur van individuele trajecten.
Je analyseert verzuim- en dossiergegevens, stelt maatwerktrajecten op en coördineert uitvoering met scholen, zorginstellingen en werkgevers.
Je combineert motiverende gespreksvoering, casemanagement en waar nodig handhavende interventies op basis van relevante wetgeving om voortijdig schoolverlaten te beperken.
Deze positie komt zowel voor in vaste dienst als via zzp opdrachten, opdrachten overheid en interim werk; je werkt veelal met digitale systemen zoals Carel en maakt bij aanbesteding of plaatsing soms gebruik van DAS.
Bij een vaste aanstelling ligt het bruto maandsalaris voor een hbo-opgeleide doorstroomconsulent doorgaans tussen €2.600 en €3.600 fulltime, afhankelijk van kennis en schaal.
Voor 24-urige aanstellingen worden proportionele bedragen gehanteerd, waarbij schaal, ervaring en lokale cao bepalend zijn.
Zzp'ers en interim krachten vragen doorgaans tarieven tussen €300 en €500 per dag bij opdrachten overheid of particuliere bemiddeling, exclusief reiskosten en verzekeringen.
Opdrachten via platforms of bemiddelaars zoals DAS kunnen extra administratie- en bemiddelingskosten met zich meebrengen; controleer declaratie- en onkostenregels vooraf.
Je beoordeelt meldingen en vrijstellingsverzoeken, voert dossieronderzoek uit en bepaalt benodigde interventies op casusniveau.
Je plant en voert motiverende gesprekken met jongeren en ouders om leer- en werkdoelen vast te stellen en te monitoren.
Je organiseert casusoverleggen, coördineert ketensamenwerking en legt afspraken schriftelijk en digitaal vast in het caseloadsysteem.
Je houdt toezicht op naleving van leerplichtregelgeving, neemt handhavende stappen wanneer nodig en adviseert over juridische procedures.
Je ontwikkelt en geeft preventieve voorlichting op scholen, signaleert knelpunten in doorstroom en werkt aan procesverbetering en wachtlijstvermindering.
Volg een hbo-opleiding in sociaal werk, pedagogiek of onderwijs en bouw minimaal enkele jaren ervaring op binnen gemeenten of onderwijsinstellingen.
Verkrijg aantoonbare kennis van de Leerplichtwet en Jeugdwet en rond gespecialiseerde trainingen af, zoals BOA-module 3 en casemanagementcursussen.
Verdiep je in digitale caseloadsystemen (bijv. Carel), ontwikkel dossiervaardigheden en oefen intervisie en stakeholdermanagement met scholen en ketenpartners.
Bouw expertise verder op met opdrachten via zzp opdrachten en interim werk om diversiteit aan casuïstiek te verwerven en overweeg tijdelijke opdrachten via DAS voor netwerkuitbreiding en zelfstandige praktijkvoering.