Opleidingsniveau
Minimaal een bachelor in financiën of bedrijfseconomie
Salarisindicatie in loondienst
€50 - €100 per uur
Indicatie uurtarief bij ZZP
€70 - €120 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior financieel adviseur, Financieel manager
Competenties & vaardigheden
Analytische vaardigheden, Communicatie, Proactief samenwerken, Kennis van financiële systemen, Training en coaching
Gerelateerde functies
Finance manager, Business controller, Budget analyst
Functiebeschrijving
Een financieel specialist is verantwoordelijk voor de ondersteuning en optimalisatie van financiële processen binnen een organisatie. Deze rol is cruciaal voor het waarborgen van de financiële gezondheid en de naleving van regelgeving. De specialist werkt vaak projectmatig, waarbij hij of zij fungeert als schakel tussen diverse stakeholders zoals budgethouders en kredietbeheerders. Een belangrijke taak is om collega’s te trainen in financiële systemen en hen te coachen in het gebruik hiervan. Hierdoor draagt de financieel specialist bij aan een verhoogde efficiëntie en effectiviteit van de organisatie.
Salarisindicatie
De salarissen voor financieel specialisten variëren, afhankelijk van ervaring, sector en het soort werk. Voor zzp opdrachten in de financiële sector ligt het uurtarief gemiddeld tussen de €50 en €100. Voor opdrachten overheid kan het salaris lager zijn, maar vaak met extra secundaire voorwaarden. Interim werk biedt ook variabele salarissen, maar hiervoor zijn doorgaans hogere tarieven bij een goed trackrecord in vergelijkbare functies. Het is niet ongebruikelijk dat ervaren financieel specialisten met specifieke expertise zelfs tarieven boven de €100 per uur hanteren.
Typische functie taken
Typische taken van een financieel specialist zijn onder andere het analyseren van financiële data, het opstellen van financiële rapportages en het bewaken van budgetten. Deze specialist begeleidt en ondersteunt budgethouders bij het maken van financiële keuzes, zonder hun verantwoordelijkheden over te nemen. Ook kan het opnemen van assessments van investeringen en het opzetten van financiële controles tot het takenpakket behoren. Samenwerken met verschillende afdelingen is cruciaal, omdat de financieel specialist vaak zorgt voor de communicatie tussen zijn of haar team en andere interne of externe partijen.
Opleiding en ontwikkeling
Om financieel specialist te worden, is een relevante opleiding in financiën of bedrijfseconomie vereist. Het volgen van aanvullende cursussen of trainingen in financiële software en rapportagetools kan ook zeer waardevol zijn. Daarnaast is ervaring met P&C-cycli (Planning en Control) en investeringsbeheer essentieel. Netwerken en aansluiting bij beroepsverenigingen kunnen verder helpen in de loopbaan. Voor groei in deze functie kunnen financieel specialisten zich ontwikkelen naar posities zoals senior financieel adviseur of financieel manager, waarbij de verantwoordelijkheden en complexiteit van het werk toenemen.
Opleidingsniveau
Minimaal een bachelor in financiën of bedrijfseconomie
Salarisindicatie in loondienst
€50 - €100 per uur
Indicatie uurtarief bij ZZP
€70 - €120 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior financieel adviseur, Financieel manager
Competenties & vaardigheden
Analytische vaardigheden, Communicatie, Proactief samenwerken, Kennis van financiële systemen, Training en coaching
Gerelateerde functies
Finance manager, Business controller, Budget analyst
Functiebeschrijving
Een financieel specialist is verantwoordelijk voor de ondersteuning en optimalisatie van financiële processen binnen een organisatie. Deze rol is cruciaal voor het waarborgen van de financiële gezondheid en de naleving van regelgeving. De specialist werkt vaak projectmatig, waarbij hij of zij fungeert als schakel tussen diverse stakeholders zoals budgethouders en kredietbeheerders. Een belangrijke taak is om collega’s te trainen in financiële systemen en hen te coachen in het gebruik hiervan. Hierdoor draagt de financieel specialist bij aan een verhoogde efficiëntie en effectiviteit van de organisatie.
Salarisindicatie
De salarissen voor financieel specialisten variëren, afhankelijk van ervaring, sector en het soort werk. Voor zzp opdrachten in de financiële sector ligt het uurtarief gemiddeld tussen de €50 en €100. Voor opdrachten overheid kan het salaris lager zijn, maar vaak met extra secundaire voorwaarden. Interim werk biedt ook variabele salarissen, maar hiervoor zijn doorgaans hogere tarieven bij een goed trackrecord in vergelijkbare functies. Het is niet ongebruikelijk dat ervaren financieel specialisten met specifieke expertise zelfs tarieven boven de €100 per uur hanteren.
Typische functie taken
Typische taken van een financieel specialist zijn onder andere het analyseren van financiële data, het opstellen van financiële rapportages en het bewaken van budgetten. Deze specialist begeleidt en ondersteunt budgethouders bij het maken van financiële keuzes, zonder hun verantwoordelijkheden over te nemen. Ook kan het opnemen van assessments van investeringen en het opzetten van financiële controles tot het takenpakket behoren. Samenwerken met verschillende afdelingen is cruciaal, omdat de financieel specialist vaak zorgt voor de communicatie tussen zijn of haar team en andere interne of externe partijen.
Opleiding en ontwikkeling
Om financieel specialist te worden, is een relevante opleiding in financiën of bedrijfseconomie vereist. Het volgen van aanvullende cursussen of trainingen in financiële software en rapportagetools kan ook zeer waardevol zijn. Daarnaast is ervaring met P&C-cycli (Planning en Control) en investeringsbeheer essentieel. Netwerken en aansluiting bij beroepsverenigingen kunnen verder helpen in de loopbaan. Voor groei in deze functie kunnen financieel specialisten zich ontwikkelen naar posities zoals senior financieel adviseur of financieel manager, waarbij de verantwoordelijkheden en complexiteit van het werk toenemen.
Beschrijving
Voor het programmateam van het Breed Mobiliteitspakket (BMP) binnen het programma A2 Deil–Vught wordt een financieel specialist gezocht die zorgt voor betrouwbare, actuele en volledige financiële beheersing en advisering.
Het BMP is een afzonderlijk, door meerdere partners gefinancierd financieel pakket; de specialist monitort gerealiseerde uitgaven, verplichtingen, actuele budgetten, prognoses, indexatie en resterende financiële ruimte.
De opdracht omvat het leveren van financiële overzichten en input voor kwartaalrapportages, het opstellen van halfjaar- en jaarverantwoordingen en het adviseren over financiële risico’s, budgetontwikkelingen en beheersmaatregelen.
De specialist bewaakt en toetst subsidievoorwaarden, fiscale afspraken en overige financiële kaders, toetst projectintakes op dekking en risico’s, en bereidt jaarlijkse verrekeningen tussen programmapartners voor.
Er wordt afgestemd met financiële afdelingen van betrokken partijen (minimaal eenmaal per halfjaar) en de specialist fungeert als eerste aanspreekpunt voor financiële vraagstukken; maatregel- en projecteigenaren blijven verantwoordelijk voor hun eigen administratie.
De opdracht staat open voor zelfstandig ondernemers en voor partijen die professionals in loondienst beschikbaar stellen; er ontstaat geen arbeidsrechtelijke relatie met opdrachtgever conform de Wet DBA.
Vereist profiel
- Ervaren financieel specialist met aantoonbare ervaring in het inzichtelijk maken en beheersbaar maken van complexe geldstromen binnen bestuurlijke samenwerkingsverbanden.
- Sterk analytisch vermogen en nauwkeurigheid; in staat financiële data te consolideren, te toetsen en te vertalen naar concrete beslisinformatie voor programmamanager, Coördinatie Team en stuurgroep.
- Goed ontwikkelde organisatiesensitiviteit en bestuurlijke sensitiviteit; uitstekende adviesvaardigheden en vermogen om verbindend samen te werken met verschillende partners.
- Gedegen kennis van subsidievoorwaarden, fiscale aspecten, indexatie en financiële risicoanalyse; ervaring met het opstellen van kwartaal-, halfjaar- en jaarverantwoordingen.
- Proactief, zelfstandig en resultaatgericht; communicatief vaardig en gewend aan periodieke afstemming met financiële afdelingen van betrokken partijen.
- Standplaats/regio: 's-Hertogenbosch, Provincie Noord‑Brabant. Functie: Financieel specialist programmateam BMP A2 Deil‑Vught.
Eisen
- Kandidaat heeft een afgeronde hbo- of wo-opleiding in financiële, bedrijfseconomische, accountancy- of vergelijkbare richting. Dit blijkt uit het CV.
- Kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als financieel adviseur, financial controller, business controller of vergelijkbare financiële functie. Ervaring met programmabeheersing, meerpartijenfinanciering en financiële verantwoording binnen een publieke of bestuurlijke omgeving is vereist. Dit blijkt uit het CV.
- • Aantoonbare kennis van financiële beheersing, begroting, prognoses en verantwoordingsrapportages. • Aantoonbare ervaring met subsidievoorwaarden, fiscale kaders en financiële verrekeningen. • Ervaring met het toetsen en consolideren van financiële informatie van meerdere projecten of partners. • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift. • Beschikbaar voor gemiddeld 8 uur per week vanaf de beoogde startdatum. • Bereidheid om volgens het BYOD-principe te werken en een VOG te overleggen. Dit blijkt uit het CV.
Wensen
- Kandidaat heeft ervaring in financiële beheersing en programmabeheersing in een complexe programma- of projectomgeving. Dit bijkt uit het CV.
- Kandidaat beschikt over ervaring met financiële verantwoording, prognoses, risicoanalyses en bestuurlijke rapportages. Dit blijkt uit het CV.
- Kandidaat heeft ervaring met subsidies, fiscale kaders en financiële verrekeningen tussen samenwerkende partijen. Dit blijkt uit het CV.
- Kandidaat heeft ervaring in de publieke sector en met bestuurlijke samenwerking. Dit blijkt uit het CV.
- Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Tijdens het sollicitatiegesprek zijn de laatste (maximaal) 25 punten toe te kennen. Deze 25 punten worden als volgt verdeeld: Visie op de opdracht en aanpak van financiële beheersing binnen het BMP, gekoppeld aan de eigen ervaring: maximaal 10 punten.Match met het programmateam en vermogen om met verschillende programmapartners samen te werken: maximaal 5 punten. Competenties: analytisch, verbindend, doortastend, zorgvuldig en bestuurlijk sensitief: maximaal 10 punten.Bij de provincie gaan we uit van het BYOD (Bring Your Own Device) principe. We vragen een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op van de kandidaat aan wie de opdracht voorlopig wordt gegund. Dit is onderdeel van de selectieprocedure en een knock-out criteria. We vragen deze bij voorkeur te overleggen voorafgaand aan de eerste werkdag maar in ieder geval uiterlijk binnen één maand nadien. Hiervoor stuurt de provincie u na de definitieve gunning een link op uw persoonlijk e-mailadres.