Alleen via omzetverloning
Opleidingsniveau
WO technische opleiding (bijv. werktuigbouwkunde, chemische technologie of vergelijkbaar); HBO met aantoonbare relevante ervaring acceptabel
Salarisindicatie in loondienst
€100000 - €160000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€110 - €140 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Hoofd Integratie, Director Projects, Operations Director, CTO of vergelijkbare directiefuncties binnen grote infrastructuurorganisaties
Competenties & vaardigheden
stakeholdermanagement, technisch analytisch vermogen, risicomanagement, leiderschap
Gerelateerde functies
Interface Manager, Engineering Manager, Operations Manager, Project Director
Functiebeschrijving
Een integratiemanager geeft strategische en operationele leiding aan de technische integratie van grootschalige industriële en infrastructuurprojecten. De rol fungeert als schakel tussen directieniveau en multidisciplinaire teams en vertaalt complexe technische opties naar bestuurlijke besluitvorming. De integratiemanager bewaakt interfaces, ontwikkelt integratiestrategieën en borgt toekomstige uitbreidbaarheid en operabiliteit. De functie levert sleuteldocumenten voor uitvoering en assurance en is primair aanspreekpunt voor interne en externe stakeholders.Salarisindicatie
Voor vaste contracten ligt het brutojaarloon doorgaans tussen €100.000 en €160.000, afhankelijk van verantwoordelijkheidsniveau en sector. zzp opdrachten en interim werk realiseren marktconforme uurtarieven, vaak tussen €110–€140 per uur voor senior integratiemanagers. Opdrachten via DAS en aanbestedingen voor opdrachten overheid beïnvloeden tariefstructuur, contractduur en risico-allocatie.Typische werkzaamheden
De dagelijkse taken omvatten coördinatie van integratie-issues, prioritering van technische conflicten en beheer van een risicoregister met mitigatieplannen. De manager ontwikkelt en beoordeelt ontwerpinterfaces, stelt integratie- en uitvoeringsplannen op en stuurt op haalbaarheid ten opzichte van kosten en planning. Stakeholdermanagement richting joint ventures, vergunninghouders en operationele teams waarborgt tijdige beslissingen en mitigaties. Daarnaast begeleidt de functie commissioning-planning, change-managementprocessen en contractuele afstemming met leveranciers en aannemers.Hoe word je specialist
Een relevante WO-opleiding in een technische discipline gecombineerd met minimaal vijftien jaar leidinggevende ervaring is gebruikelijk als basis. Specialiseer door projecten in asset-intensive sectoren te leiden, ervaring met rotating equipment en commissioning op te bouwen en intensief te werken met risicomanagement en MOC-processen. Vergroot ervaring met joint-venture governance door interim werk of zzp opdrachten aan te nemen en portfolio-opdrachten te combineren. Gebruik DAS en gerichte aanbestedingen voor opdrachten overheid om netwerk en trackrecord uit te breiden en volg vakgerichte cursussen in systems engineering en stakeholder governance.Opleidingsniveau
WO technische opleiding (bijv. werktuigbouwkunde, chemische technologie of vergelijkbaar); HBO met aantoonbare relevante ervaring acceptabel
Salarisindicatie in loondienst
€100000 - €160000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€110 - €140 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Hoofd Integratie, Director Projects, Operations Director, CTO of vergelijkbare directiefuncties binnen grote infrastructuurorganisaties
Competenties & vaardigheden
stakeholdermanagement, technisch analytisch vermogen, risicomanagement, leiderschap
Gerelateerde functies
Interface Manager, Engineering Manager, Operations Manager, Project Director
Functiebeschrijving
Een integratiemanager geeft strategische en operationele leiding aan de technische integratie van grootschalige industriële en infrastructuurprojecten. De rol fungeert als schakel tussen directieniveau en multidisciplinaire teams en vertaalt complexe technische opties naar bestuurlijke besluitvorming. De integratiemanager bewaakt interfaces, ontwikkelt integratiestrategieën en borgt toekomstige uitbreidbaarheid en operabiliteit. De functie levert sleuteldocumenten voor uitvoering en assurance en is primair aanspreekpunt voor interne en externe stakeholders.Salarisindicatie
Voor vaste contracten ligt het brutojaarloon doorgaans tussen €100.000 en €160.000, afhankelijk van verantwoordelijkheidsniveau en sector. zzp opdrachten en interim werk realiseren marktconforme uurtarieven, vaak tussen €110–€140 per uur voor senior integratiemanagers. Opdrachten via DAS en aanbestedingen voor opdrachten overheid beïnvloeden tariefstructuur, contractduur en risico-allocatie.Typische werkzaamheden
De dagelijkse taken omvatten coördinatie van integratie-issues, prioritering van technische conflicten en beheer van een risicoregister met mitigatieplannen. De manager ontwikkelt en beoordeelt ontwerpinterfaces, stelt integratie- en uitvoeringsplannen op en stuurt op haalbaarheid ten opzichte van kosten en planning. Stakeholdermanagement richting joint ventures, vergunninghouders en operationele teams waarborgt tijdige beslissingen en mitigaties. Daarnaast begeleidt de functie commissioning-planning, change-managementprocessen en contractuele afstemming met leveranciers en aannemers.Hoe word je specialist
Een relevante WO-opleiding in een technische discipline gecombineerd met minimaal vijftien jaar leidinggevende ervaring is gebruikelijk als basis. Specialiseer door projecten in asset-intensive sectoren te leiden, ervaring met rotating equipment en commissioning op te bouwen en intensief te werken met risicomanagement en MOC-processen. Vergroot ervaring met joint-venture governance door interim werk of zzp opdrachten aan te nemen en portfolio-opdrachten te combineren. Gebruik DAS en gerichte aanbestedingen voor opdrachten overheid om netwerk en trackrecord uit te breiden en volg vakgerichte cursussen in systems engineering en stakeholder governance.
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.
Opdrachtomschrijving
Als Integratiemanager binnen het programma Kwaliteit op Orde (KoO) van UWV ondersteun je organisatieonderdelen bij het toepassen, integreren en verankeren van het UWV-brede beheersingsbeleid en de daaruit voortvloeiende kwaliteitskaders. KoO faciliteert organisatieonderdelen bij het duurzaam verbeteren van de kwaliteit van de dienstverlening. De organisatiebrede vereisten voor kwaliteitsmanagement vormen daarbij een gemeenschappelijk referentiekader.
De komende fase richt zich op de toepassing en verankering van deze kwaliteitskaders binnen UWV, zodat kwaliteit en beheersing een vanzelfsprekend onderdeel worden van het dagelijks werken. Je opereert op het snijvlak van kwaliteitsmanagement, risicobeheersing, prestatiesturing, governance en continu verbeteren. Daarbij leg je verbanden tussen deze disciplines en ondersteun je de vertaling van beleid naar de praktijk.
Je ondersteunt het lijnmanagement en de organisatieonderdelen bij het vertalen van UWV-brede prioriteiten naar concrete verbeterinitiatieven. Ook begeleid je ambassadeurs, bevorder je kennisdeling en samenwerking en monitor je de voortgang van de implementatie. Je signaleert knelpunten en risico’s, rapporteert hierover aan de relevante gremia en vertaalt signalen uit de organisatie naar verbetervoorstellen voor het programma, de kaders of de implementatieaanpak. De verantwoordelijkheid voor kwaliteit, dienstverlening, beheersing en implementatie blijft bij het management, de procesverantwoordelijken en risico-eigenaren van de organisatieonderdelen.
Gevraagd profiel
UWV zoekt een generalistische integratiemanager die mensen en disciplines met elkaar verbindt en gemakkelijk beweegt tussen strategie, beleid, programma en uitvoering. Je bent analytisch sterk, maakt complexe materie snel eigen en kunt deze helder overbrengen. Je ondersteunt, faciliteert en adviseert op een manier die aansluit bij de behoeften van anderen, zonder de doelen en resultaten uit het oog te verliezen.
Je creëert draagvlak op basis van expertise, aansluiting en overtuigingskracht. Je werkt proactief, zelfstandig en resultaatgericht en beschikt over goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden. Voor inhoudelijke expertise op het gebied van kwaliteits- en risicomanagement werk je samen met interne specialisten.
Eisen
- Aantoonbare ervaring (min. 5 jaar) met verander-, implementatie- of adviestrajecten binnen complexe (semi-overheids)organisaties.
- Aantoonbare ervaring met projecten op het gebied van risicomanagement of kwaliteitsmanagement.
- Ervaring met het ontwikkelen van draagvlak en het beïnvloeden zonder formele hiërarchische bevoegdheid.
- Academisch werk- en denkniveau.
- Sterk analytisch vermogen; kan snel (complexe) materie doorgronden, eigen maken en overbrengen aan anderen.
- Goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden
- Proactief, zelfstandig en resultaatgericht.