Opleidingsniveau
HBO-bachelor diploma in de juridische richting
Salarisindicatie in loondienst
€3500 - €5500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€60 - €100 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Jurist, Manager Juridische Zaken
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, Communicatieve vaardigheden, Nauwkeurigheid, Probleemoplossend vermogen, Zelfstandig werken
Gerelateerde functies
Verenigingsjurist, Senior Jurist, Juridisch Adviseur
Functiebeschrijving
Als Jurist Bezwaar, Beroep en Handhaving speel je een cruciale rol binnen de juridische afdeling van een gemeentelijke organisatie. Je bent verantwoordelijk voor het zelfstandig behandelen van juridische dossiers, waarbij de focus ligt op handhaving en vergunningverlening. Deze functie vereist zowel sterke analytische vaardigheden als effectieve communicatieve competenties. Jij bent degene die handhavingsprocedures uitvoert voor illegale bouwprojecten en strijdig gebruik van gronden, evenals het opstellen van verweerschriften bij bezwaar- en beroepschriften. Je vertaalt complexe juridische vraagstukken naar praktische oplossingen en waarborgt de naleving van relevante wet- en regelgeving in de dagelijkse praktijk.
Salarisindicatie
Het salaris voor een Jurist Bezwaar, Beroep en Handhaving ligt doorgaans tussen de € 3.500 en € 5.500 per maand, afhankelijk van ervaring en senioriteit. Interim werk en zzp opdrachten kunnen een ander salarisniveau hebben, waarbij ervaren professionals vaak meer kunnen vragen op de markt voor opdrachten overheid. Dit kan variëren, maar zzp'ers in deze rol hebben de potentie om aanzienlijk meer te verdienen, vooral als ze ervaring hebben met complexere juridische situaties. Voor consultants en interim professionals liggen de tarieven vaak in de range van € 60 tot € 100 per uur, afhankelijk van hun expertise en de specifieke eisen van de opdracht.
Typische Taken
Enkele van de kernactiviteiten die je in deze functie zult uitvoeren, omvatten het analyseren en beoordelen van juridische vraagstukken, het opstellen en indienen van juridische documenten en het voeren van correspondentie met betrokken partijen. Je zult ook verantwoordelijk zijn voor het signaleren van aandachtspunten in de juridische dossiers en deze terugkoppelen naar collega’s of andere relevante stakeholders binnen de gemeentelijke organisatie. Het behandelen van vergunningstrajecten vormt een belangrijk aspect van de rol, waarbij je als Jurist niet alleen zorgt voor juridische ondersteuning, maar ook betrokken bent bij het adviseren over het complexer wordende vergunningstrajecten. Dit maakt het voor jou mogelijk om strategisch bij te dragen aan het handhavingsbeleid en vergunningsbeleid binnen de gemeente.
Specialisatie en Groei
Om een specialist te worden in deze functie, is het essentieel om een solide juridische opleiding te hebben, bij voorkeur op HBO-bachelor niveau. Werkervaring binnen de gemeentelijke organisatie is cruciaal, waarbij je kennis opdoet van de specifieke wet- en regelgeving die van toepassing is op bezwaar-, beroep- en handhavingszaken. Na enkele jaren ervaring kunnen er mogelijkheden ontstaan om door te groeien naar senior jurist functies of zelfs naar managementrollen binnen de juridische afdeling. Andere specialisaties kunnen betrekking hebben op het adviseren rondom complexe vergunningstrajecten of op het ontwikkelen van handhavingsstrategieën binnen de overheid. Door actief deel te nemen aan relevante trainingen en opleidingen en jezelf te positioneren als expert in dit vakgebied, vergroot je je kansen op groei en ontwikkeling in deze functie.
Opleidingsniveau
HBO-bachelor diploma in de juridische richting
Salarisindicatie in loondienst
€3500 - €5500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€60 - €100 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Jurist, Manager Juridische Zaken
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, Communicatieve vaardigheden, Nauwkeurigheid, Probleemoplossend vermogen, Zelfstandig werken
Gerelateerde functies
Verenigingsjurist, Senior Jurist, Juridisch Adviseur
Functiebeschrijving
Als Jurist Bezwaar, Beroep en Handhaving speel je een cruciale rol binnen de juridische afdeling van een gemeentelijke organisatie. Je bent verantwoordelijk voor het zelfstandig behandelen van juridische dossiers, waarbij de focus ligt op handhaving en vergunningverlening. Deze functie vereist zowel sterke analytische vaardigheden als effectieve communicatieve competenties. Jij bent degene die handhavingsprocedures uitvoert voor illegale bouwprojecten en strijdig gebruik van gronden, evenals het opstellen van verweerschriften bij bezwaar- en beroepschriften. Je vertaalt complexe juridische vraagstukken naar praktische oplossingen en waarborgt de naleving van relevante wet- en regelgeving in de dagelijkse praktijk.
Salarisindicatie
Het salaris voor een Jurist Bezwaar, Beroep en Handhaving ligt doorgaans tussen de € 3.500 en € 5.500 per maand, afhankelijk van ervaring en senioriteit. Interim werk en zzp opdrachten kunnen een ander salarisniveau hebben, waarbij ervaren professionals vaak meer kunnen vragen op de markt voor opdrachten overheid. Dit kan variëren, maar zzp'ers in deze rol hebben de potentie om aanzienlijk meer te verdienen, vooral als ze ervaring hebben met complexere juridische situaties. Voor consultants en interim professionals liggen de tarieven vaak in de range van € 60 tot € 100 per uur, afhankelijk van hun expertise en de specifieke eisen van de opdracht.
Typische Taken
Enkele van de kernactiviteiten die je in deze functie zult uitvoeren, omvatten het analyseren en beoordelen van juridische vraagstukken, het opstellen en indienen van juridische documenten en het voeren van correspondentie met betrokken partijen. Je zult ook verantwoordelijk zijn voor het signaleren van aandachtspunten in de juridische dossiers en deze terugkoppelen naar collega’s of andere relevante stakeholders binnen de gemeentelijke organisatie. Het behandelen van vergunningstrajecten vormt een belangrijk aspect van de rol, waarbij je als Jurist niet alleen zorgt voor juridische ondersteuning, maar ook betrokken bent bij het adviseren over het complexer wordende vergunningstrajecten. Dit maakt het voor jou mogelijk om strategisch bij te dragen aan het handhavingsbeleid en vergunningsbeleid binnen de gemeente.
Specialisatie en Groei
Om een specialist te worden in deze functie, is het essentieel om een solide juridische opleiding te hebben, bij voorkeur op HBO-bachelor niveau. Werkervaring binnen de gemeentelijke organisatie is cruciaal, waarbij je kennis opdoet van de specifieke wet- en regelgeving die van toepassing is op bezwaar-, beroep- en handhavingszaken. Na enkele jaren ervaring kunnen er mogelijkheden ontstaan om door te groeien naar senior jurist functies of zelfs naar managementrollen binnen de juridische afdeling. Andere specialisaties kunnen betrekking hebben op het adviseren rondom complexe vergunningstrajecten of op het ontwikkelen van handhavingsstrategieën binnen de overheid. Door actief deel te nemen aan relevante trainingen en opleidingen en jezelf te positioneren als expert in dit vakgebied, vergroot je je kansen op groei en ontwikkeling in deze functie.
Beschrijving
Gemeente Katwijk zoekt een juridisch contractmanager ter tijdelijke vervanging tijdens zwangerschapsverlof binnen het programma Gebiedsontwikkeling Valkenhorst.
Je waarborgt de continuïteit van contractmanagement bij één van de grootste gebiedsontwikkelingen van Nederland, met circa 5.600 woningen en bijbehorende voorzieningen.
Je werkt aan en beheert juridische afspraken met marktpartijen, ontwikkelaars, grondeigenaren, andere overheden en externe stakeholders.
De focus ligt op juridisch houdbare, uitvoerbare en financieel beheersbare overeenkomsten en op tijdig signaleren en oplossen van contractuele knelpunten.
Je neemt een sleutelpositie in het programmateam en adviseert programmadirectie, gebiedsmanagers, projectleiders en bestuurders over contractstrategieën en juridische risico’s.
Vereist profiel
- Afgeronde opleiding rechten of gelijkwaardige juridische achtergrond.
- Ruime ervaring met contractmanagement in gebiedsontwikkeling of vastgoedprojecten, bij voorkeur binnen de (semi-)publieke sector.
- Grondige kennis van en ervaring met samenwerkingsovereenkomsten, anterieure overeenkomsten, ontwikkel- en realisatieovereenkomsten en vastgoedtransacties.
- Sterke juridische analyse- en adviesvaardigheden gecombineerd met pragmatisch oplossingsvermogen en bestuurlijk inzicht.
- Ervaring met onderhandelingen en afstemming tussen diverse stakeholders en het bewaken van financiële en contractuele afspraken.
- Goede communicatieve vaardigheden, klantgericht, besluitvaardig en in staat om complexe dossiers overzichtelijk te houden.
- Beschikbaar voor tijdelijke invulling en snel inzetbaar om continuïteit binnen het programma te waarborgen.
Eisen
- 'Bring your own device' is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren.
- Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi), incl. juiste SBI Code.
- Beschikt over een geldige SNA-certificering (NEN 4400-1 of NEN 4400-2).
- Beschikt aantoonbaar over een gelijkwaardig alternatief, bestaande uit een recente WKA-verklaring van de Belastingdienst en het gebruik van een G-rekening.
- Aantoonbaar afgeronde juridische opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als juridisch adviseur, juridisch contractmanager en/of contractmanager met aantoonbare juridische contracttaken binnen een gemeentelijke organisatie en/of gebiedsontwikkeling.
- Het maximum uurtarief bedraagt € 127,- exclusief btw en inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer en parkeerkosten. Voor deze opdracht is geen Flextender-fee van toepassing.
Wensen
- Uiterlijk per 27 juli 2026 beschikbaar voor gemiddeld 24 tot 28 uur per week gedurende de initiële duur en de verlengingsopties, in zijn totaliteit 14 maanden.
- De kandidaat beschikt over een juridisch opleidingsniveau op wo-niveau.
- De kandidaat beschikt over aantoonbare werkervaring met juridisch contractmanagement binnen complexe gebiedsontwikkelingsprojecten.
- Onder relevante ervaring wordt verstaan: ervaring met contractvorming, contractbeheer, contractuele naleving, onderhandelingen en juridische advisering binnen grootschalige gebiedsontwikkelingen (> 1.000 woningen) met meerdere stakeholders.
- De kandidaat beschikt over aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke of bestuurlijke context.
- Aantoonbare werkervaring met het opstellen, beoordelen, beheren en/of bewaken van overeenkomsten binnen gebiedsontwikkeling of vergelijkbare ruimtelijke ontwikkelopgaven, waaronder samenwerkingsovereenkomsten, anterieure overeenkomsten, ontwikkelovereenkomsten, realisatieovereenkomsten en vastgoedgerelateerde overeenkomsten zoals koop, verkoop, huur, pacht en bijbehorende aktes.
Competenties
- Analytisch sterk.
- Proactief.
- Resultaatgericht.
- Onderhandelingsvaardig.
- Organisatiesensitief.
- Bestuurlijk bewus.
- Communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk.
- Nauwkeurig.
- Risicobewust.