< Naar alle vacatures

Kwartiermaker publiek-private samenwerking

Opleidingsniveau

Minimaal HBO bachelor niveau

Salarisindicatie in loondienst

€3500 - €5500 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€60 - €100 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior kwartiermaker, Adviseur publieke-private samenwerking, Managementfunctie binnen de overheid

Competenties & vaardigheden

Communicatieve vaardigheden, Procesmanagement, Netwerken, Strategisch inzicht, Flexibiliteit

Gerelateerde functies

Projectmanager, Strategisch adviseur, Beleidsmaker in de vrijetijdseconomie, netwerkmanager

Functiebeschrijving

De rol van de kwartiermaker publiek-private samenwerking is essentieel voor het versterken van de dialoog en samenwerking tussen publieke en private partijen. Deze professional is verantwoordelijk voor het ontwikkelen van een structurele samenwerking in de vrijetijdseconomie. De kwartiermaker werkt aan het opzetten van een werkbare structuur met duidelijke afspraken tussen betrokken partijen. Deze functie vraagt om een strategische benadering waarbij zowel de belangen van de overheid als die van ondernemers in de de vrijetijdseconomie voorop staan. In een wereld waar zzp opdrachten en interim werk steeds gebruikelijker worden, speelt de kwartiermaker een cruciale rol in het creëren van een gezamenlijk uitvoeringskader met prioriteiten die de samenwerking versterken. Het gaat niet alleen om het faciliteren van bijeenkomsten, maar ook om het ontwikkelen van netwerken en het bevorderen van een gezamenlijke visie op de toeristische en recreatieve sector.

Typisch salaris

De salarissen voor de rol van kwartiermaker variëren afhankelijk van de ervaring en de context waarin men werkt. Voor zzp opdrachten ligt het uurtarief doorgaans tussen de €60 en €100, afhankelijk van de complexiteit van de opdracht en de regio. In het geval van opdrachten bij de overheid, kunnen de salarissen voor tijdelijke functies eerder variëren van €3.500 tot €5.500 per maand op basis van een fulltime dienstverband. Consultants in dit vakgebied kunnen doorgaans rekenen op vergelijkbare tarieven, waarbij de nadruk ligt op de waarde die zij toevoegen aan het publiek-private partnerschap. Het is belangrijk om te noteren dat extra ervaring in het veld kan leiden tot een verhoging van het uur- of maandloon.

Veelvoorkomende functie taken

Een kwartiermaker heeft een breed scala aan verantwoordelijkheden die vaak variëren per project en opdracht. Typische taken zijn onder andere het in kaart brengen van de belangen van verschillende stakeholders, het organiseren van bijeenkomsten en workshops om een gezamenlijke agenda te creëren, en het rapporteren van voortgang aan de betrokken partijen. Deze functie vereist ook een zekere mate van diplomatie en onderhandelingsvaardigheden, aangezien de kwartiermaker vaak fungeert als de schakel tussen de overheid en ondernemers. Daarnaast is het ook van belang om mogelijke belangenconflicten te identificeren en hierop in te spelen. Het ontwikkelen van communicatieplannen en het opzetten van gezamenlijke projecten zijn ook onderdeel van de dagelijkse taken. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat er plannen ontwikkeld worden voor evenementen in de vrijetijdseconomie die zowel publieke als private partners ten goede komen.

Hoe word je specialist in deze functie

Om je te specialiseren als kwartiermaker publiek-private samenwerking, is het van belang om te investeren in relevante opleidingen en trainingen. Een HBO- of WO-opleiding in een relevante richting zoals bedrijfskunde, toerisme, of ruimtelijke ordening biedt een sterke basis. Naast formele opleidingen kunnen cursussen gericht op projectmanagement en facilitatietechnieken ook waardevol zijn. Praktische ervaring is cruciaal in deze rol; door deel te nemen aan verschillende zzp opdrachten en interim werk binnen de publieke en private sector, verwerf je waardevolle kennis. Netwerken met andere professionals in het veld en deelnemen aan relevante conferenties of workshops kan leiden tot samenwerking en overige kansen. Het verwerven van kennissen in de sector en het ontwikkelen van een portfolio van geslaagde projecten zijn ook essentieel voor een succesvolle carrière in deze functie.

Opleidingsniveau

Minimaal HBO bachelor niveau

Salarisindicatie in loondienst

€3500 - €5500 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€60 - €100 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior kwartiermaker, Adviseur publieke-private samenwerking, Managementfunctie binnen de overheid

Competenties & vaardigheden

Communicatieve vaardigheden, Procesmanagement, Netwerken, Strategisch inzicht, Flexibiliteit

Gerelateerde functies

Projectmanager, Strategisch adviseur, Beleidsmaker in de vrijetijdseconomie, netwerkmanager

Functiebeschrijving

De rol van de kwartiermaker publiek-private samenwerking is essentieel voor het versterken van de dialoog en samenwerking tussen publieke en private partijen. Deze professional is verantwoordelijk voor het ontwikkelen van een structurele samenwerking in de vrijetijdseconomie. De kwartiermaker werkt aan het opzetten van een werkbare structuur met duidelijke afspraken tussen betrokken partijen. Deze functie vraagt om een strategische benadering waarbij zowel de belangen van de overheid als die van ondernemers in de de vrijetijdseconomie voorop staan. In een wereld waar zzp opdrachten en interim werk steeds gebruikelijker worden, speelt de kwartiermaker een cruciale rol in het creëren van een gezamenlijk uitvoeringskader met prioriteiten die de samenwerking versterken. Het gaat niet alleen om het faciliteren van bijeenkomsten, maar ook om het ontwikkelen van netwerken en het bevorderen van een gezamenlijke visie op de toeristische en recreatieve sector.

Typisch salaris

De salarissen voor de rol van kwartiermaker variëren afhankelijk van de ervaring en de context waarin men werkt. Voor zzp opdrachten ligt het uurtarief doorgaans tussen de €60 en €100, afhankelijk van de complexiteit van de opdracht en de regio. In het geval van opdrachten bij de overheid, kunnen de salarissen voor tijdelijke functies eerder variëren van €3.500 tot €5.500 per maand op basis van een fulltime dienstverband. Consultants in dit vakgebied kunnen doorgaans rekenen op vergelijkbare tarieven, waarbij de nadruk ligt op de waarde die zij toevoegen aan het publiek-private partnerschap. Het is belangrijk om te noteren dat extra ervaring in het veld kan leiden tot een verhoging van het uur- of maandloon.

Veelvoorkomende functie taken

Een kwartiermaker heeft een breed scala aan verantwoordelijkheden die vaak variëren per project en opdracht. Typische taken zijn onder andere het in kaart brengen van de belangen van verschillende stakeholders, het organiseren van bijeenkomsten en workshops om een gezamenlijke agenda te creëren, en het rapporteren van voortgang aan de betrokken partijen. Deze functie vereist ook een zekere mate van diplomatie en onderhandelingsvaardigheden, aangezien de kwartiermaker vaak fungeert als de schakel tussen de overheid en ondernemers. Daarnaast is het ook van belang om mogelijke belangenconflicten te identificeren en hierop in te spelen. Het ontwikkelen van communicatieplannen en het opzetten van gezamenlijke projecten zijn ook onderdeel van de dagelijkse taken. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat er plannen ontwikkeld worden voor evenementen in de vrijetijdseconomie die zowel publieke als private partners ten goede komen.

Hoe word je specialist in deze functie

Om je te specialiseren als kwartiermaker publiek-private samenwerking, is het van belang om te investeren in relevante opleidingen en trainingen. Een HBO- of WO-opleiding in een relevante richting zoals bedrijfskunde, toerisme, of ruimtelijke ordening biedt een sterke basis. Naast formele opleidingen kunnen cursussen gericht op projectmanagement en facilitatietechnieken ook waardevol zijn. Praktische ervaring is cruciaal in deze rol; door deel te nemen aan verschillende zzp opdrachten en interim werk binnen de publieke en private sector, verwerf je waardevolle kennis. Netwerken met andere professionals in het veld en deelnemen aan relevante conferenties of workshops kan leiden tot samenwerking en overige kansen. Het verwerven van kennissen in de sector en het ontwikkelen van een portfolio van geslaagde projecten zijn ook essentieel voor een succesvolle carrière in deze functie.

Npuls Logo
Senior Kwartiermaker
Npuls
Npuls
hybride
28 - 32 uur
1 sep. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Logo Npuls
hybride
onbekend
28 - 32 UUR
1 sep. 2026
Reageer
Deadline: 22 jul. 2026
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.

Beschrijving

Senior Kwartiermaker Strategische Leveranciersafstemming voor Npuls (preferred supplier) met focus op het onderwijsdomein.

Doel is het versterken van de collectieve positie van onderwijsinstellingen, Npuls, SURF en andere publieke partners richting leveranciers van digitale voorzieningen.

De kwartiermaker ontwikkelt een samenhangende aanpak voor leveranciersafstemming, legt interne structuren vast en organiseert afstemming tussen projecten, programma’s en leveranciersgroepen.

Werkzaamheden omvatten het opzetten van strategische, tactische en operationele werkwijzen om gezamenlijk regie te voeren op ontwikkelroadmaps, innovatie en het voorkomen van versnippering van verzoeken.

Praktische context: start 1 september 2026, eind 18 december 2026 (optie tot verlenging), inzet 28–32 uur per week, hybride werken, marktconform tarief; intakegesprek met klant op dinsdag 28 juli is verplicht.

Vereist profiel

  • Senior-profiel met aantoonbare ervaring als kwartiermaker of vergelijkbare rol in complexe, publieke of onderwijsomgevingen.
  • Ervaring met strategisch leveranciersmanagement, gezamenlijke regie en het opzetten van governance- en afstemmingsstructuren.
  • Bekend met digitale onderwijsvoorzieningen, ontwikkelroadmaps van leveranciers en belangenafweging van publieke waarden.
  • Sterke verbindende en communicatieve vaardigheden; kan stakeholders aan elkaar koppelen en gedragen afspraken faciliteren.
  • Pragmatisch, bestuurlijk sensitief en vaardig in het vertalen van strategie naar tactiek en operatie.
  • Beschikbaarheid voor intake op dinsdag 28 juli en inzet van 28–32 uur per week van 1 september tot 18 december 2026 (optie tot verlenging).
  • Uitstekende beheersing van het Nederlands; ervaring met hybride samenwerken en marktconforme tariefverwachting.

Eisen

  • Ervaring met ecosystemen waarin publieke en private partijen samenwerken.
  • Kennis van leveranciersmanagement, governance en strategische partnerships.
  • Ervaring met digitale transformatie, innovatieprogramma’s of complexe verandertrajecten.
  • Begrip van de dynamiek van softwareontwikkeling, roadmaps en platformecosystemen.
  • Affiniteit met het hoger onderwijs en publieke waarden zoals autonomie, samenwerking en transparantie.

Competenties

  • Strategisch denker die complexe ecosystemen en belangen kan doorgronden.
  • Verbindende netwerker met gevoel voor bestuurlijke en organisatorische verhoudingen.
  • Verandermanager die nieuwe samenwerkingsvormen kan ontwerpen en implementeren.
  • Analytisch sterk in het creëren van overzicht en het identificeren van afhankelijkheden.
  • Diplomatiek en overtuigend, in staat uiteenlopende belangen samen te brengen.
  • Resultaatgericht, met oog voor zowel snelle operationele verbeteringen als duurzame structurele oplossingen.

Reageer

De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht