Projectcoördinator Kabels en Leidingen

Beschrijving

De gemeente Amstelveen bereidt de transformatie van bedrijventerrein Legmeer naar een woonwijk voor, waarbij de ondergrond en bestaande kabels en leidingen cruciaal zijn voor de realisatie.

De projectcoördinator Kabels en Leidingen vormt de verbindende schakel tussen de gemeentelijke projectorganisatie, projectontwikkelaars, aannemers en netbeheerders en zorgt voor afstemming van planningen en werkzaamheden.

Belangrijke taken zijn het inzichtelijk maken van raakvlakken, afhankelijkheden en knelpunten, het coördineren van afstemming met nuts- en telecombedrijven, en het voorbereiden en voeren van uitvoerings- en voortgangsoverleggen.

De opdrachtnemer adviseert over tracékeuzes en maatregelen voor bestaande tracés, signaleert risico’s voor de voortgang van de gebiedsontwikkeling en legt gemaakte afspraken, besluiten en vervolgacties vast.

De opdracht duurt zes maanden (gemiddeld 16 uur per week) met twee opties tot verlenging van maximaal zes maanden elk; de opdrachtnemer werkt zelfstandig binnen de projectkaders en levert een actueel, overdraagbaar dossier op.

Vereist profiel

• Opleiding: minimaal afgeronde mbo-opleiding, bij voorkeur civiele techniek of een vergelijkbare technische richting.
• Ervaring: minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met kabels en leidingen, opgedaan in de afgelopen 8 jaar.
• Projectmatig werken: aantoonbare ervaring met coördinatie van kabels en leidingen binnen projecten en met het voorbereiden/voeren van uitvoerings- en voortgangsoverleggen met netbeheerders.
• Advisering: ervaring met advisering over tracékeuzes en maatregelen voor bestaande tracés.
• Pre: aantoonbare ervaring met warmtenetten is een pré.
• Competenties: daadkrachtig, goed organisatievermogen, overtuigingskracht, omgevingssensitiviteit en resultaatgerichtheid; aansluiting bij de kernwaarden van Amstelveen (samen, betrokken, oplossingsgericht).
• Beschikbaarheid en zelfstandigheid: kan zelfstandig werken binnen de kaders van het project, gemiddeld 16 uur per week voor zes maanden met mogelijk verlengingen.
• Administratief en communicatief: legt afspraken en besluiten helder vast en kan een overdraagbaar dossier opleveren met planningen, verantwoordelijkheden, raakvlakken, knelpunten en openstaande acties.
• Overige eisen: Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vóór aanvang; bij terbeschikkingstelling van arbeidskrachten SNA-registratie of gelijkwaardig bewijs vereist.
• Aanbiedingsvormen: inzet mogelijk als kandidaat in loondienst, detachering of zelfstandige; bij zelfstandigen moet de contractconstructie passen bij zelfstandig ondernemerschap en de aanbieder verantwoordelijk voor naleving van wettelijke verplichtingen.

Eisen

• Op cv aantoonbaar minimaal een afgeronde mbo-opleiding. Vermeld de opleiding, onderwijsinstelling en dat het diploma is behaald. (Arceer geel op cv)
• Werkervaring kabels en leidingen - Op cv aantoonbaar minimaal 3 jaar werkervaring met kabels en leidingen, opgedaan in de afgelopen 8 jaar. Specificeer opdrachtgever, periode, werkzaamheden en verantwoordelijkheid op de CV. (Arceer geel) Referentie vereist
• Projectmatige coordinatie - Op cv aantoonbare werkervaring met het projectmatig coördineren van werkzaamheden op het gebied van kabels en leidingen. Minimaal één opdracht waarin afstemming tussen meerdere partijen deel uitmaakte van de eigen verantwoordelijkheid. (Arceer geel op cv waar je dit hebt gedaan) Referentie vereist
• De kandidaat is gedurende de initiële looptijd van zes maanden beschikbaar voor gemiddeld 16 uur per week en vanaf de in het DAS vermelde startdatum

Wensen

• Werkervaring Kabels en leidingen - Op cv aantoonbare ervaring met kabels en leidingen binnen gebiedsontwikkeling, ruimtelijke ontwikkeling of civieltechnische projecten. Beoordeling op duur, complexiteit, aantal betrokken partijen, eigen verantwoordelijkheid en vergelijkbaarheid met de transformatie van een bestaand bedrijventerrein naar een woongebied. Maximaal twee referentieopdrachten. Beoordeling: 0 punten: onvoldoende aanvullend op de eis. 10 punten: relevante maar beperkt vergelijkbare ervaring. 15 punten: ruime en goed vergelijkbare ervaring. 20 punten: zeer ruime, direct vergelijkbare ervaring met integrale afstemmingsverantwoordelijkheid.
• Projectmatige coordinatie - Op cv aantoonbare ervaring met het integreren van planningen, organiseren van afstemming, begeleiden van uitvoerings- en voortgangsoverleggen, bewaken van afspraken, signaleren van risico’s en adviseren aan een projectmanager. Beoordeling: 0 punten: onvoldoende aantoonbaar. 8 punten: ervaring met een deel van de werkzaamheden. 10 punten: brede ervaring en aantoonbare resultaten. 15 punten: zeer brede ervaring in complexe projecten met meerdere partijen.
• Werkervaring Tracékeuzes en bestaande tracés - Op cv aantoonbare ervaring met advisering over tracékeuzes, ruimtelijke inpassing, verlegging of bescherming van bestaande tracés, fasering, uitvoerbaarheid, risico’s, maatregelen en alternatieven. Onderbouw met minimaal één praktijkvoorbeeld. Beoordeling: 0 punten: geen ervaring. 5 punten: beperkte of ondersteunende ervaring. 8 punten: relevante advieservaring. 10 punten: ruime ervaring met complexe tracévraagstukken en advisering op projectmanagementniveau.
• Werkervaring Warmtenetten - Op cv aantoonbare ervaring met kabels en leidingen in relatie tot warmtenetten. Beoordeling op aard en duur, projectfase, afstemming, tracékeuzes, ruimtelijke inpassing, raakvlakken en eigen verantwoordelijkheid. Beoordeling: 0 punten: geen ervaring. 1 punten: enige betrokkenheid. 3 punten: relevante coördinatie- of advieservaring. 5 punten: ruime, direct relevante ervaring binnen complexe gebiedsontwikkeling.
• Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Verificatie van de cvResultaten/praktijkvoorbeelden vanuit vorige werkzaamheden.Competenties voor deze uitvraag.In hoeverre de kandidaat overtuigt de opdracht succesvol af te ronden.