Opleidingsniveau
Hbo-opleiding in civiele techniek
Salarisindicatie in loondienst
€3.500 - €7.000
Indicatie uurtarief bij ZZP
€4.000 - €8.000
Doorgroeimogelijkheden
Senior projectmanager, portefeuillemanager, programmamanager
Competenties & vaardigheden
Projectmanagement, Communicatieve vaardigheden, Probleemoplossend vermogen, Regulationskennis
Gerelateerde functies
Civiel engineer, Infrastruktur projectleider, Technisch adviseur
Beschrijving van de functie
Een projectmanager civiele techniek speelt een cruciale rol in de planning en uitvoering van civiele techniekprojecten in de openbare ruimte. Deze functie omvat het ontwikkelen en beheren van projecten die de infrastructuur en omgeving van een stad verbeteren, zoals wegen, bruggen en openbare pleinen. De projectmanager is verantwoordelijk voor het begeleiden van het projectteam en het coördineren van verschillende stakeholders, waaronder overheden, aannemers en andere betrokken partijen. Met een technische achtergrond en uitgebreide ervaring in projectmanagement, is deze professional in staat om complexe projecten te realiseren die niet alleen voldoen aan technische normen, maar ook aan de wensen van de gemeenschap.
Typisch salaris
Het salaris van een projectmanager civiele techniek varieert afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden. Voor een starter ligt het salaris rond de €3.500 tot €4.500 bruto per maand. Met meer ervaring kunnen salarissen oplopen tot tussen de €5.000 en €7.000. Bij interim werk of zzp opdrachten kunnen de tarieven hoger liggen, afhankelijk van de complexiteit en duur van de opdrachten. Voor opdrachten overheid liggen de tarieven over het algemeen binnen deze bandbreedte, maar kunnen door specifieke vereisten variëren.
Veelvoorkomende functie taken
De dagelijkse taken van een projectmanager civiele techniek omvatten het opstellen van projectplannen, budgetten en tijdschema's. Daarnaast is het belangrijk om regelmatig te overleggen met teamleden en externe partijen om ervoor te zorgen dat het project op schema ligt en voldoet aan de gestelde eisen. Bij het werken aan openbare projecten kunnen ook politieke belangen en bureaucratische processen een rol spelen, wat vraagt om een goede navigatie door complexe besluitvormingsprocessen. Het opstellen van contracten en het beheer van leveranciers zijn ook cruciale onderdelen van de rol. Verder is ervaring met het werken in bouwteams en het omgaan met verschillende contractvormen zoals Design & Construct en Engineering & Construct zeer waardevol.
Opleiding en specialisatie
Om projectmanager civiele techniek te worden, is minimaal een hbo-opleiding in civiele techniek of een vergelijkbare technische richting vereist. Vaak wordt het gecombineerd met aanvullende certificeringen in projectmanagement, zoals IPMA of PRINCE2. Vele professionals kiezen ervoor om zich verder te specialiseren in specifieke gebieden, zoals verkeersmanagement of watermanagement, waardoor hun waarde op de arbeidsmarkt toeneemt. Voor aspirant-projectmanagers zijn zzp opdrachten en interim werk kansrijke mogelijkheden om ervaring op te doen. Door te werken aan diverse projecten kunnen ze niet alleen hun vaardigheden aanscherpen, maar ook hun netwerk uitbreiden en hun kennis over de branche verder vergroten. Het continue leren en ontwikkelen van vaardigheden is essentieel in deze dynamische sector, waarbij nieuwe technologieën en regelgeving voortdurend veranderen.
Opleidingsniveau
Hbo-opleiding in civiele techniek
Salarisindicatie in loondienst
€3.500 - €7.000
Indicatie uurtarief bij ZZP
€4.000 - €8.000
Doorgroeimogelijkheden
Senior projectmanager, portefeuillemanager, programmamanager
Competenties & vaardigheden
Projectmanagement, Communicatieve vaardigheden, Probleemoplossend vermogen, Regulationskennis
Gerelateerde functies
Civiel engineer, Infrastruktur projectleider, Technisch adviseur
Beschrijving van de functie
Een projectmanager civiele techniek speelt een cruciale rol in de planning en uitvoering van civiele techniekprojecten in de openbare ruimte. Deze functie omvat het ontwikkelen en beheren van projecten die de infrastructuur en omgeving van een stad verbeteren, zoals wegen, bruggen en openbare pleinen. De projectmanager is verantwoordelijk voor het begeleiden van het projectteam en het coördineren van verschillende stakeholders, waaronder overheden, aannemers en andere betrokken partijen. Met een technische achtergrond en uitgebreide ervaring in projectmanagement, is deze professional in staat om complexe projecten te realiseren die niet alleen voldoen aan technische normen, maar ook aan de wensen van de gemeenschap.
Typisch salaris
Het salaris van een projectmanager civiele techniek varieert afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden. Voor een starter ligt het salaris rond de €3.500 tot €4.500 bruto per maand. Met meer ervaring kunnen salarissen oplopen tot tussen de €5.000 en €7.000. Bij interim werk of zzp opdrachten kunnen de tarieven hoger liggen, afhankelijk van de complexiteit en duur van de opdrachten. Voor opdrachten overheid liggen de tarieven over het algemeen binnen deze bandbreedte, maar kunnen door specifieke vereisten variëren.
Veelvoorkomende functie taken
De dagelijkse taken van een projectmanager civiele techniek omvatten het opstellen van projectplannen, budgetten en tijdschema's. Daarnaast is het belangrijk om regelmatig te overleggen met teamleden en externe partijen om ervoor te zorgen dat het project op schema ligt en voldoet aan de gestelde eisen. Bij het werken aan openbare projecten kunnen ook politieke belangen en bureaucratische processen een rol spelen, wat vraagt om een goede navigatie door complexe besluitvormingsprocessen. Het opstellen van contracten en het beheer van leveranciers zijn ook cruciale onderdelen van de rol. Verder is ervaring met het werken in bouwteams en het omgaan met verschillende contractvormen zoals Design & Construct en Engineering & Construct zeer waardevol.
Opleiding en specialisatie
Om projectmanager civiele techniek te worden, is minimaal een hbo-opleiding in civiele techniek of een vergelijkbare technische richting vereist. Vaak wordt het gecombineerd met aanvullende certificeringen in projectmanagement, zoals IPMA of PRINCE2. Vele professionals kiezen ervoor om zich verder te specialiseren in specifieke gebieden, zoals verkeersmanagement of watermanagement, waardoor hun waarde op de arbeidsmarkt toeneemt. Voor aspirant-projectmanagers zijn zzp opdrachten en interim werk kansrijke mogelijkheden om ervaring op te doen. Door te werken aan diverse projecten kunnen ze niet alleen hun vaardigheden aanscherpen, maar ook hun netwerk uitbreiden en hun kennis over de branche verder vergroten. Het continue leren en ontwikkelen van vaardigheden is essentieel in deze dynamische sector, waarbij nieuwe technologieën en regelgeving voortdurend veranderen.
Functieomschrijving
- Als Projectmanager Civiele Projecten Openbare Ruimte stuur je meerdere civieltechnische projecten gelijktijdig aan binnen Stadsingenieurs van gemeente Utrecht.
- Je leidt projecten gericht op instandhouding, realisatie en ontwikkelend beheer van de openbare ruimte (riolering, verhardingen, beschoeiingen, reconstructies e.d.).
- Je coördineert multidisciplinaire projectteams, externe adviesbureaus en onderhoudt contact met interne opdrachtgevers, bewoners en stakeholders.
- Je bent verantwoordelijk voor projectopstart, planning, kwaliteit, budgetbewaking, besluitvorming en de uiteindelijke overdracht naar beheer.
- In je werk integreer je thema’s als duurzaamheid, klimaatadaptatie, circulariteit en gezond stedelijk leven en begeleid je waar nodig participatietrajecten.
Vereist profiel
- Afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur Civiele Techniek; relevante vergelijkbare opleidingen zijn bespreekbaar.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als Projectmanager binnen projecten in de openbare ruimte (GWW, instandhouding en realisatie).
- Ruime kennis van civiele techniek en ervaring met projecten zoals riolering, verhardingen, beschoeiingen en reconstructies.
- Ervaring met projectmatig werken en het aansturen van multidisciplinaire teams; bestuurlijk gevoel en omgevingsbewustzijn zijn essentieel.
- IPMA-C, Neerlands Diep of vergelijkbare projectmanagementcertificering is een pré.
- Sterke communicatievaardigheden, resultaatgericht, nauwkeurig, gestructureerd, proactief en oplossingsgericht; kan overzicht bewaren bij meerdere parallelle projecten.
- Praktische vereisten: CV in het Nederlands (PDF), geldig identiteitsbewijs bij intake en start, en succesvolle afronding van screening/pre-employmentscreening inclusief VOG voordat gestart mag worden.
- Belangrijke randvoorwaarden: kandidaten die in de afgelopen 2 jaar in loondienst waren bij gemeente Utrecht mogen niet voorgesteld worden; bij werkzaamheden als externe in de afgelopen 6 maanden graag vooraf opdracht en periode duidelijk aangeven.
- Salarisindicatie en arbeidsvoorwaarden: opdracht is ingedeeld in schaal 12 (CAO Gemeenten); aanbieders dienen bekend te zijn met relevante wet- en regelgeving.
Eisen
- De kandidaat beschikt over een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur Civiele Techniek.
- De kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring als Projectmanager binnen projecten in de openbare ruimte.
- De kandidaat heeft kennis van civiele techniek, met name op het gebied van instandhouding, realisatie en ontwikkelend beheer van GWW-projecten.
- De kandidaat heeft ervaring met projecten zoals riolering, verhardingen, beschoeiingen en reconstructies.
- De kandidaat heeft ervaring met projectmatig werken.
- De kandidaat beschikt over een geldige IPMA-C certificering, Neerlands Diep of vergelijkbare opleiding is een pré.
- Het is niet toegestaan kandidaten voor te stellen als de kandidaat in de afgelopen twee jaar bij de gemeente Utrecht in loondienst is geweest.
- Als de kandidaat in de afgelopen 6 maanden als externe medewerker voor de gemeente Utrecht heeft gewerkt, dan moet dit vooraf duidelijk worden aangegeven inclusief opdracht en periode.
- De kandidaat dient een CV aan te leveren in PDF-format en in het Nederlands.
- De screening dient afgerond te zijn voordat een kandidaat mag starten.
- De kandidaat mag pas starten na afronding van de pre-employmentscreening inclusief de VOG.
- De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract geldig is en ter controle kan worden overlegd.
Wensen
- Een IPMA-C certificering, Neerlands Diep of vergelijkbare opleiding is een pré
- Ervaring met bestuurlijk gevoelige projecten, bij voorkeur binnen een gemeentelijke omgeving
- Een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur Civiele Techniek