Opleidingsniveau
HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting planologie of ruimtelijke ordening
Salarisindicatie in loondienst
€4200 - €5900 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €750 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Teamleider Ruimtelijke Ontwikkeling, Programmamanager Gebiedsontwikkeling, Hoofd Ruimtelijke Ordening, Directeur Ruimtelijke Zaken
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, Stakeholdermanagement, Bestuurlijke sensitiviteit, Projectleiding
Gerelateerde functies
Beleidsmedewerker Ruimtelijke Ordening, Projectleider Gebiedsontwikkeling, Omgevingsmanager, Omgevingsplan-adviseur
Functiebeschrijving
Senior beleidsadviseur ruimtelijke ontwikkeling en Omgevingswet adviseert op strategisch en tactisch niveau over gebiedsontwikkeling, omgevingsvisies en omgevingsplanwijzigingen binnen publieke organisaties.
De rol omvat integraal projectleiderschap voor de opstelling van een Omgevingsvisie inclusief processturing, participatiecoördinatie en afstemming met externe stedenbouwkundige bureaus.
Als gesprekspartner voor bestuur, management en externe partners bewaakt u bestuurlijke sensitiviteit, juridisch kader en kwaliteitsnormen bij complexe trajecten.
Werkvormen variëren van detachering en interim werk tot opdrachten overheid; zzp opdrachten zijn bij veel gemeenten vaak uitgesloten en contracten lopen veelal via DAS- of detacheringsconstructies.
Salarisindicatie
Salarisindicatie vaste dienst ligt doorgaans tussen €4.200 en €5.900 bruto per maand afhankelijk van ervaring en schaal.
Voor interim werk of detachering gelden dagtarieven tussen €450 en €750; tarieven variëren met verantwoordelijkheid, duur en inzet via DAS of detacheringsbureau.
Secundaire arbeidsvoorwaarden bij gemeenten voegen vaak toelagen, reiskosten en pensioen toe waardoor bruto-nettovergelijking per opdracht essentieel is.
Typische werkzaamheden
Opstellen en begeleiden van Omgevingsvisietrajecten inclusief participatie, bestuurlijke besluitvorming en coördinatie met provincie en waterschap.
Leiden van BOPA-procedures, beoordelen en opstellen van omgevingsplanwijzigingen en anterieure overeenkomsten voor gebiedsontwikkelingen.
Voorbereiden van college- en raadsstukken, adviseren op bestuurlijke en juridische consequenties en monitoren van planning, kwaliteit en financiën.
Hoe word je specialist
Start met een HBO-opleiding richting planologie of ruimtelijke ordening en bouw minimaal vijf jaar ervaring op als beleidsadviseur of projectleider in het ruimtelijk domein.
Leid meerdere Omgevingsvisie- of strategische beleidsdocumenten, volg gerichte opleidingen Omgevingswet en BOPA en documenteer resultaten in bestuurlijke dossiers.
Versterk bestuurlijke sensitiviteit en netwerkvaardigheden door opdrachten overheid en interim werk via detachering of DAS; realiseer dat zzp opdrachten vaak niet passen bij gemeentelijke inkoopregels.
Opleidingsniveau
HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting planologie of ruimtelijke ordening
Salarisindicatie in loondienst
€4200 - €5900 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €750 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Teamleider Ruimtelijke Ontwikkeling, Programmamanager Gebiedsontwikkeling, Hoofd Ruimtelijke Ordening, Directeur Ruimtelijke Zaken
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, Stakeholdermanagement, Bestuurlijke sensitiviteit, Projectleiding
Gerelateerde functies
Beleidsmedewerker Ruimtelijke Ordening, Projectleider Gebiedsontwikkeling, Omgevingsmanager, Omgevingsplan-adviseur
Functiebeschrijving
Senior beleidsadviseur ruimtelijke ontwikkeling en Omgevingswet adviseert op strategisch en tactisch niveau over gebiedsontwikkeling, omgevingsvisies en omgevingsplanwijzigingen binnen publieke organisaties.
De rol omvat integraal projectleiderschap voor de opstelling van een Omgevingsvisie inclusief processturing, participatiecoördinatie en afstemming met externe stedenbouwkundige bureaus.
Als gesprekspartner voor bestuur, management en externe partners bewaakt u bestuurlijke sensitiviteit, juridisch kader en kwaliteitsnormen bij complexe trajecten.
Werkvormen variëren van detachering en interim werk tot opdrachten overheid; zzp opdrachten zijn bij veel gemeenten vaak uitgesloten en contracten lopen veelal via DAS- of detacheringsconstructies.
Salarisindicatie
Salarisindicatie vaste dienst ligt doorgaans tussen €4.200 en €5.900 bruto per maand afhankelijk van ervaring en schaal.
Voor interim werk of detachering gelden dagtarieven tussen €450 en €750; tarieven variëren met verantwoordelijkheid, duur en inzet via DAS of detacheringsbureau.
Secundaire arbeidsvoorwaarden bij gemeenten voegen vaak toelagen, reiskosten en pensioen toe waardoor bruto-nettovergelijking per opdracht essentieel is.
Typische werkzaamheden
Opstellen en begeleiden van Omgevingsvisietrajecten inclusief participatie, bestuurlijke besluitvorming en coördinatie met provincie en waterschap.
Leiden van BOPA-procedures, beoordelen en opstellen van omgevingsplanwijzigingen en anterieure overeenkomsten voor gebiedsontwikkelingen.
Voorbereiden van college- en raadsstukken, adviseren op bestuurlijke en juridische consequenties en monitoren van planning, kwaliteit en financiën.
Hoe word je specialist
Start met een HBO-opleiding richting planologie of ruimtelijke ordening en bouw minimaal vijf jaar ervaring op als beleidsadviseur of projectleider in het ruimtelijk domein.
Leid meerdere Omgevingsvisie- of strategische beleidsdocumenten, volg gerichte opleidingen Omgevingswet en BOPA en documenteer resultaten in bestuurlijke dossiers.
Versterk bestuurlijke sensitiviteit en netwerkvaardigheden door opdrachten overheid en interim werk via detachering of DAS; realiseer dat zzp opdrachten vaak niet passen bij gemeentelijke inkoopregels.
Functieomschrijving
De gemeente zoekt tijdelijke vervanging voor zwangerschapsverlof van een ervaren Senior Beleidsmedewerker Ruimtelijke Ontwikkeling.
Je levert zelfstandig en inhoudelijk stevige bijdragen op strategisch en tactisch niveau binnen een dynamische gemeentelijke organisatie.
Je adviseert en begeleidt uiteenlopende ruimtelijke initiatieven binnen het kader van de Omgevingswet, van vooroverleg en BOPA-procedures tot omgevingsplanwijzigingen en anterieure overeenkomsten.
Een belangrijk onderdeel is de gemeentelijke projectleiding van de Opstelling van de Omgevingsvisie: aansturing van proces, participatie, bestuurlijke afstemming en coördinatie met extern stedenbouwkundig bureau.
Je vertegenwoordigt de gemeente richting provincie, waterschap, Veiligheidsregio en andere partners en fungeert als sparringpartner voor bestuur, management en collega’s bij complexe gebiedsontwikkelingen.
Vereist profiel
- Ruime ervaring als beleidsadviseur of projectleider binnen het ruimtelijk domein, bij voorkeur op seniorniveau.
- Aantoonbare ervaring met het opstellen of (project)leiden van een Omgevingsvisie of vergelijkbare strategische ruimtelijke beleidsdocumenten.
- Ervaring met complexe gebiedsontwikkelingen en multidisciplinaire projecten, inclusief proces- en regievoering.
- Gedegen kennis van de Omgevingswet, omgevingsplan en BOPA-procedures en ervaring met het opstellen/beoordelen van bestuurlijke stukken (college- en raadsvoorstellen).
- Bewezen bestuurlijke sensitiviteit en adviesvaardigheid richting bestuur en management binnen gemeenten.
- Sterke vaardigheden in stakeholdermanagement, participatiecoördinatie en het bewaken van planning, kwaliteit en voortgang.
- Zelfstandig inzetbaar zonder uitgebreide inwerkperiode; direct inzetbaar als volwaardige gesprekspartner.
- Aanvullende eis: aantoonbare ervaring met zelfstandig leiding geven aan complexe ruimtelijke trajecten binnen een gemeentelijke organisatie; niet geschikt voor uitsluitend uitvoerende adviseurs.
Eisen
- U voegt een cv van maximaal 3 pagina's A4 toe.
- Minimaal 5 jaar Beleidsadviseur Ruimtelijke Ordening
- HBO werk- en denkniveau
- Alleen via detachering, ZZP is uitgesloten.
- Goede communicatieve en sociale vaardigheden en politieke sensitiviteit.
Wensen
- Ruime kennis van de Omgevingswet, het omgevingsplan en BOPA-procedures
- Ervaring met projectleiding, procesregie en stakeholdermanagement
- Passieve kennis van de Friese taal
Verantwoordelijkheden
- Zie opdracht omschrijving.
Competenties
- Analytisch vermogen
- Communicatieve vaardigheden
- Netwerken en samenwerken
- Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
- Organisatorisch talent
- Oplossingsgerichtheid
- Adviesvaardigheden