Opleidingsniveau
WO of HBO+ (veiligheidskunde, bestuurskunde, sociale wetenschappen, politie- of reclasseringsachtergrond)
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €7000 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€65 - €110 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager Veiligheid; Teammanager Veiligheid en Zorg; Afdelingshoofd Sociaal Domein; Strategisch beleidsadviseur/portfoliohouder
Competenties & vaardigheden
Stakeholdermanagement, Veranderkunde, Analytisch vermogen, Advies- en rapportagevaardigheden, Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
Gerelateerde functies
Beleidsadviseur Sociaal Domein; Programmamanager Veiligheid; Projectleider Huiselijk Geweld; Coördinator Nazorg ex-gedetineerden; Senior adviseur Veiligheidsketen
Functiebeschrijving
Een Senior Beleidsadviseur Veiligheid en Zorg ontwikkelt, implementeert en borgt beleid op het snijvlak van publieke veiligheid en maatschappelijke zorg binnen overheden en samenwerkingsverbanden. De functie vraagt om het verbinden van ketenpartners, het ontwerpen van werkwijzen en het creëren van governance voor onderwerpen zoals huiselijk geweld, kindermishandeling, nazorg ex-gedetineerden en femicide-preventie. Taken worden vaak uitgevoerd als tijdelijke inzet in zzp opdrachten, interim werk of via opdrachten overheid en aanbestedingen, waarbij inzet via platforms zoals DAS voorkomt. De rol fungeert zowel als inhoudelijk expert als kritische vriend richting management en bestuurlijke stakeholders.
Salarisindicatie
Bij een vaste aanstelling ligt het bruto maandsalaris voor een senior beleidsadviseur doorgaans tussen €4.500 en €7.000 bij fulltime inzet, afhankelijk van schaal en ervaring. Voor consultants en zelfstandigen geldt een uurtarief van ongeveer €65–€110 exclusief btw, met dagtarieven rond €520–€880; sommige opdrachten stellen een maximumtarief vast. Interim werk en zzp opdrachten via opdrachten overheid verlopen geregeld via raamcontracten of inkoopkanalen zoals DAS, wat invloed heeft op tariefonderhandeling en betalingstermijnen. Secundaire voorwaarden en doorlooptijd van projecten beïnvloeden de totaalvergoeding aanzienlijk.
Typische werkzaamheden
Ontwerpen en uitrollen van een lokale zorg- en veiligheidskamer met bijbehorende proces- en rolverdeling behoort tot de kerntaken. Adviseren over positionering van aandachtsfunctionarissen huiselijk geweld en kindermishandeling en het opstellen van taakomschrijvingen en financieringsvoorstellen is essentieel. Ontwikkelen van nazorgkaders voor ex-gedetineerden, modelleren van samenwerkingsvormen (bijvoorbeeld AVE-achtige modellen) en opzetten van monitoring- en kwaliteitsinstrumenten zijn dagelijkse activiteiten. Stakeholdermanagement, opstellen van eindrapportages met concrete aanbevelingen en optreden als kritische sparringpartner voor management en bestuur ronden het takenpakket af.
Hoe word je specialist
Bouw vakinhoudelijke kennis op met een relevante WO- of HBO+ opleiding en verdiep je in thema’s als huiselijk geweld, kindermishandeling en femicide-preventie. Verwerf minimaal enkele jaren praktijkervaring in gemeentelijk beleid of regionale samenwerkingen en leid transformatieve projecten binnen het sociaal domein. Vergroot je netwerk in de veiligheids- en zorgketen, neem deel aan ketenoverleggen en registreer je voor zzp opdrachten en opdrachten overheid via platforms zoals DAS om opdrachten te acquireren. Ontwikkel implementatie- en veranderkundige vaardigheden door effectieve projectvoering, evaluatie en het publiceren van praktijkgerichte adviezen.
Opleidingsniveau
WO of HBO+ (veiligheidskunde, bestuurskunde, sociale wetenschappen, politie- of reclasseringsachtergrond)
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €7000 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€65 - €110 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager Veiligheid; Teammanager Veiligheid en Zorg; Afdelingshoofd Sociaal Domein; Strategisch beleidsadviseur/portfoliohouder
Competenties & vaardigheden
Stakeholdermanagement, Veranderkunde, Analytisch vermogen, Advies- en rapportagevaardigheden, Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
Gerelateerde functies
Beleidsadviseur Sociaal Domein; Programmamanager Veiligheid; Projectleider Huiselijk Geweld; Coördinator Nazorg ex-gedetineerden; Senior adviseur Veiligheidsketen
Functiebeschrijving
Een Senior Beleidsadviseur Veiligheid en Zorg ontwikkelt, implementeert en borgt beleid op het snijvlak van publieke veiligheid en maatschappelijke zorg binnen overheden en samenwerkingsverbanden. De functie vraagt om het verbinden van ketenpartners, het ontwerpen van werkwijzen en het creëren van governance voor onderwerpen zoals huiselijk geweld, kindermishandeling, nazorg ex-gedetineerden en femicide-preventie. Taken worden vaak uitgevoerd als tijdelijke inzet in zzp opdrachten, interim werk of via opdrachten overheid en aanbestedingen, waarbij inzet via platforms zoals DAS voorkomt. De rol fungeert zowel als inhoudelijk expert als kritische vriend richting management en bestuurlijke stakeholders.
Salarisindicatie
Bij een vaste aanstelling ligt het bruto maandsalaris voor een senior beleidsadviseur doorgaans tussen €4.500 en €7.000 bij fulltime inzet, afhankelijk van schaal en ervaring. Voor consultants en zelfstandigen geldt een uurtarief van ongeveer €65–€110 exclusief btw, met dagtarieven rond €520–€880; sommige opdrachten stellen een maximumtarief vast. Interim werk en zzp opdrachten via opdrachten overheid verlopen geregeld via raamcontracten of inkoopkanalen zoals DAS, wat invloed heeft op tariefonderhandeling en betalingstermijnen. Secundaire voorwaarden en doorlooptijd van projecten beïnvloeden de totaalvergoeding aanzienlijk.
Typische werkzaamheden
Ontwerpen en uitrollen van een lokale zorg- en veiligheidskamer met bijbehorende proces- en rolverdeling behoort tot de kerntaken. Adviseren over positionering van aandachtsfunctionarissen huiselijk geweld en kindermishandeling en het opstellen van taakomschrijvingen en financieringsvoorstellen is essentieel. Ontwikkelen van nazorgkaders voor ex-gedetineerden, modelleren van samenwerkingsvormen (bijvoorbeeld AVE-achtige modellen) en opzetten van monitoring- en kwaliteitsinstrumenten zijn dagelijkse activiteiten. Stakeholdermanagement, opstellen van eindrapportages met concrete aanbevelingen en optreden als kritische sparringpartner voor management en bestuur ronden het takenpakket af.
Hoe word je specialist
Bouw vakinhoudelijke kennis op met een relevante WO- of HBO+ opleiding en verdiep je in thema’s als huiselijk geweld, kindermishandeling en femicide-preventie. Verwerf minimaal enkele jaren praktijkervaring in gemeentelijk beleid of regionale samenwerkingen en leid transformatieve projecten binnen het sociaal domein. Vergroot je netwerk in de veiligheids- en zorgketen, neem deel aan ketenoverleggen en registreer je voor zzp opdrachten en opdrachten overheid via platforms zoals DAS om opdrachten te acquireren. Ontwikkel implementatie- en veranderkundige vaardigheden door effectieve projectvoering, evaluatie en het publiceren van praktijkgerichte adviezen.
Samenvatting opdracht
De opdracht richt zich op het verder ontwikkelen, implementeren en duurzaam borgen van samenwerking op het snijvlak van zorg en veiligheid binnen de gemeentelijke organisatie van Rijswijk.
Belangrijke onderdelen zijn het inbedden van een lokale zorg- en veiligheidskamer inclusief structurele verankering van de aanpak ter voorkoming van femicide.
Verder omvat de opdracht advies over positionering en structurele borging van aandachtsfunctionarissen huiselijk geweld en kindermishandeling, nazorg voor ex-gedetineerden en verdere ontwikkeling van het AVE-model voor het team veiligheid.
De opdrachtnemer fungeert gedurende de gehele periode ook als kritische vriend voor management en teams, en levert een eindrapportage met concrete aanbevelingen voor OOV en SD.
Werkzaamheden worden zelfstandig uitgevoerd; de rol is tijdelijk, niet in de lijnorganisatie ingebed en richt zich op tijdelijke expertise bij implementatie, samenwerking en borging.
Vereist profiel
- Opleiding: WO of HBO+ in veiligheidskunde, bestuurskunde, sociale wetenschappen, politie- of reclasseringsachtergrond of vergelijkbaar.
- Ervaring: Minimaal 5 jaar relevante ervaring met beleid en uitvoering op het snijvlak van zorg en veiligheid binnen gemeenten of ketensamenwerking.
- Expertise: Aantoonbare kennis van huiselijk geweld, kindermishandeling, femicide-preventie, nazorg voor ex-gedetineerden en modelontwikkeling (bijv. AVE).
- Implementatiekracht: Ervaring met het ontwerpen en verankeren van werkwijzen, taak- en rolverdelingen, financiering en kwaliteitsborging binnen gemeentelijke processen.
- Adviserende rol: Sterke advies- en rapportagevaardigheden; kan fungeren als kritische vriend en ongezouten reflectie geven aan management en teams.
- Competenties: Uitstekende stakeholdermanagement- en samenwerkingsvaardigheden, veranderkundig inzicht, analytisch vermogen, resultaatgericht en zelfstandig werken.
- Talen: Nederlands op gemiddeld tot hoog professioneel niveau; goede schriftelijke en mondelinge presentatievaardigheden.
- Beschikbaarheid & ligging: Tijdelijke inzet voor Rijswijk (Zuid-Holland); opdracht onafhankelijk van lijnorganisatie, gericht op tijdelijke externe expertise.
Opleveringen en randvoorwaarden
- Opgeleverd: implementatievoorstel en borging lokale zorg- en veiligheidskamer inclusief femicide-aanpak.
- Opgeleverd: advies voor positionering en taakomschrijving aandachtsfunctionarissen huiselijk geweld en kindermishandeling.
- Opgeleverd: advies voor inrichting en verankering nazorg ex-gedetineerden; uitgewerkte rolverdeling en ketensamenwerking.
- Opgeleverd: advies voor verdere ontwikkeling AVE-model met randvoorwaarden voor implementatie, samenwerking en monitoring.
- Opgeleverd: advies voor toekomstbestendig beleid zorg en veiligheid en een eindrapportage met concrete aanbevelingen voor OOV en SD.
- Randvoorwaarde: de Senior Beleidsadviseur is tijdelijk en vervangt geen medewerker; werkzaamheden worden zelfstandig uitgevoerd en alleen het eindresultaat wordt door de opdrachtgever getoetst.
Eisen
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als senior beleidsadviseur Veiligheid en Zorg bij een gemeente.
- Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren en borgen van (complexe) domein overstijgende transformatieve opgaven binnen het sociaal domein.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met regionale samenwerking in het zorg- en veiligheidsdomein.
- Uiterlijk per 6 13 juli 2026 beschikbaar voor 28 uur per week.
Wensen
- Minimaal 1 5 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 5 jaar als senior beleidsadviseur binnen het sociaal domein bij een middelgrote gemeente van 50.000 - 100.000 inwoners.
- Aantoonbare werkervaring met zorg- en veiligheidsvraagstukken en actuele kennis van de zorg- en veiligheidsketen.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met de implementatie van complexe beleidsveranderingen binnen het sociaal domein.
- Een maximum uurtarief van € 105,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, parkeerkosten en fee Flextender.
Competenties
- Politiek-bestuurlijk sensitief.
- Omgevingsbewust.
- Analytisch vermogen.
- Strategisch.
- Verbindend.
- Resultaatgericht.
- Samenwerken.
- Netwerkgericht.
- Communicatief sterk.
- Probleemoplossend vermogen.