Opleidingsniveau
HBO (bij voorkeur juridisch)
Salarisindicatie in loondienst
€3600 - €5800 per uur
Indicatie uurtarief bij ZZP
€65 - €105 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Teamleider Vergunningen, Manager Handhaving/Omgevingszaken, Beleidsadviseur, Afdelingshoofd
Competenties & vaardigheden
Wet- en regelgeving APV/VFL, Proces- en projectcoördinatie, Communicatie en bestuurlijke sensitiviteit, Kredietbeheer en cijfermatige vaardigheden
Gerelateerde functies
Vergunningverlener, APV-medewerker, Beleidsmedewerker Handhaving, Juridisch adviseur omgevingsrecht, Teamleider vergunningen
Functiebeschrijving
Als senior vergunningverlener en coördinator ben je verantwoordelijk voor het tijdig en deskundig behandelen van complexe vergunningaanvragen onder APV, VFL, Alcoholwet en bijzondere wetten en je fungeert als schakel tussen interne teams en ketenpartners.
Je coördineert het volledige vergunningenproces, verdeelt en bewaakt werkvoorraden, voert zelf aanvragen uit om vakbekwaamheid te behouden en beheert kredieten en begrotingen als kredietbeheerder.
De functie vraagt operationele aansturing en coaching van medewerkers, het uitvoeren van Bibob-onderzoeken, het ondersteunen bij juridische procedures en het leveren van inhoudelijke input voor beleid en verordeningen.
Deze rollen worden regelmatig ingevuld via detachering of interim werk en komen voor bij opdrachten overheid; zzp opdrachten zijn vaak uitgesloten en dossiers worden beheerd in systemen zoals DAS.
Salarisindicatie
Contractuele salarissen voor een fulltime senior vergunningverlener liggen doorgaans tussen ca. €3.600 en €5.800 bruto per maand, afhankelijk van schaal en ervaring.
Voor interim werk of detachering geldt een marktconform tarief tot maximaal €105 per uur all‑in voor consultants; inschrijvingen boven dat plafond worden vaak uitgesloten.
Het uiteindelijke tarief of salaris is afhankelijk van verantwoordelijkheden, duur van de opdracht en benodigde juridische expertise.
Typische werkzaamheden
Beoordelen en ondertekenen van vergunningaanvragen, inclusief risicobeoordelingen en voorwaarden onder APV, VFL en Alcoholwet.
Coördineren van meervoudige procedures, plannen van werk binnen het team en bewaken van doorlooptijden en kwaliteit.
Uitvoeren van Bibob-controles, voorbereiding van bestuurlijke besluiten en ondersteuning bij bezwaar- en bestuursrechtelijke procedures.
Rapporteren over werkvoorraden en begrotingen, fungeren als vraagbaak voor collega’s en afstemming met politie, brandweer en andere ketenpartners.
Hoe word je specialist
Start met een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur juridisch, en zoek gerichte ervaring met APV, VFL en Alcoholwet binnen een gemeentelijke of vergelijkbare organisatie.
Volg gespecialiseerde opleidingen in Bibob, bestuursrecht en procescoördinatie, bouw ervaring op via detachering of interim werk bij opdrachten overheid en ontwikkel praktijkkennis in DAS en andere zaaksystemen.
Vergroot bestuurlijke sensitiviteit door stakeholdermanagement en oefen leidinggevende vaardigheden door teamcoaching en het overnemen van operationele aansturing.
Zorg voor actuele juridische praktijkervaring door deelname aan procedures en vraag dossierverantwoordelijkheid te krijgen op complexe casussen.
Opleidingsniveau
HBO (bij voorkeur juridisch)
Salarisindicatie in loondienst
€3600 - €5800 per uur
Indicatie uurtarief bij ZZP
€65 - €105 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Teamleider Vergunningen, Manager Handhaving/Omgevingszaken, Beleidsadviseur, Afdelingshoofd
Competenties & vaardigheden
Wet- en regelgeving APV/VFL, Proces- en projectcoördinatie, Communicatie en bestuurlijke sensitiviteit, Kredietbeheer en cijfermatige vaardigheden
Gerelateerde functies
Vergunningverlener, APV-medewerker, Beleidsmedewerker Handhaving, Juridisch adviseur omgevingsrecht, Teamleider vergunningen
Functiebeschrijving
Als senior vergunningverlener en coördinator ben je verantwoordelijk voor het tijdig en deskundig behandelen van complexe vergunningaanvragen onder APV, VFL, Alcoholwet en bijzondere wetten en je fungeert als schakel tussen interne teams en ketenpartners.
Je coördineert het volledige vergunningenproces, verdeelt en bewaakt werkvoorraden, voert zelf aanvragen uit om vakbekwaamheid te behouden en beheert kredieten en begrotingen als kredietbeheerder.
De functie vraagt operationele aansturing en coaching van medewerkers, het uitvoeren van Bibob-onderzoeken, het ondersteunen bij juridische procedures en het leveren van inhoudelijke input voor beleid en verordeningen.
Deze rollen worden regelmatig ingevuld via detachering of interim werk en komen voor bij opdrachten overheid; zzp opdrachten zijn vaak uitgesloten en dossiers worden beheerd in systemen zoals DAS.
Salarisindicatie
Contractuele salarissen voor een fulltime senior vergunningverlener liggen doorgaans tussen ca. €3.600 en €5.800 bruto per maand, afhankelijk van schaal en ervaring.
Voor interim werk of detachering geldt een marktconform tarief tot maximaal €105 per uur all‑in voor consultants; inschrijvingen boven dat plafond worden vaak uitgesloten.
Het uiteindelijke tarief of salaris is afhankelijk van verantwoordelijkheden, duur van de opdracht en benodigde juridische expertise.
Typische werkzaamheden
Beoordelen en ondertekenen van vergunningaanvragen, inclusief risicobeoordelingen en voorwaarden onder APV, VFL en Alcoholwet.
Coördineren van meervoudige procedures, plannen van werk binnen het team en bewaken van doorlooptijden en kwaliteit.
Uitvoeren van Bibob-controles, voorbereiding van bestuurlijke besluiten en ondersteuning bij bezwaar- en bestuursrechtelijke procedures.
Rapporteren over werkvoorraden en begrotingen, fungeren als vraagbaak voor collega’s en afstemming met politie, brandweer en andere ketenpartners.
Hoe word je specialist
Start met een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur juridisch, en zoek gerichte ervaring met APV, VFL en Alcoholwet binnen een gemeentelijke of vergelijkbare organisatie.
Volg gespecialiseerde opleidingen in Bibob, bestuursrecht en procescoördinatie, bouw ervaring op via detachering of interim werk bij opdrachten overheid en ontwikkel praktijkkennis in DAS en andere zaaksystemen.
Vergroot bestuurlijke sensitiviteit door stakeholdermanagement en oefen leidinggevende vaardigheden door teamcoaching en het overnemen van operationele aansturing.
Zorg voor actuele juridische praktijkervaring door deelname aan procedures en vraag dossierverantwoordelijkheid te krijgen op complexe casussen.
Omschrijving opdracht
Als Senior vergunningverlener & coördinator ben je verantwoordelijk voor het tijdig en zorgvuldig behandelen van (complexe) vergunningsaanvragen voor een brede reeks activiteiten, van festivals en marathons tot horecavergunningen.
Je coördineert en overziet het volledige vergunningenproces op grond van APV, VFL, Alcoholwet en bijzondere wetten, plant en verdeelt werkzaamheden binnen het team en zorgt voor afstemming met APV-vergunningsverleners.
Je bewaakt kwaliteit, werkvoorraden en begrotingen als kredietbeheerder, voert zelf aanvragen uit om de werkfeeling te behouden en doet Bibob-onderzoeken en ondersteunt bij juridische procedures.
Je denkt proactief mee over haalbare oplossingen, stelt prioriteiten, levert input voor beleid en verordeningen en fungeert als vraagbaak voor teamleden en ketenpartners.
De opdracht betreft inzet in de Werkorganisatie BUCH (locatie Castricum), 36 uur per week, start 26 juli 2026 t/m 30 november 2026 met optie op 2x6 maanden verlenging, en is niet geschikt voor ZZP’ers (enkel detachering toegestaan).
Vereist profiel
- Afgeronde (juridische) hbo-opleiding.
- Aantoonbare kennis van en ervaring met wet- en regelgeving rondom APV, VFL, Alcoholwet en bijzondere wetten.
- Ervaring met het coachen en begeleiden van medewerkers en het ontlasten van een teammanager in dagelijkse operationele aansturing.
- Gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en politieke sensitiviteit, met uitstekende communicatieve vaardigheden.
- Proactieve en positieve instelling; cijfermatige en organisatorische vaardigheden voor kredietbeheer en bewaking van werkvoorraden.
- Bereidheid tot minimaal 3 dagen per week fysieke aanwezigheid op kantoor in Castricum.
- Ervaring met Bibob-onderzoeken en basiskennis van juridische procedures is gewenst.
- Alle kandidaten dienen bij gunning een geldige VOG (maximaal 6 maanden oud) te kunnen aanleveren met screeningsprofiel 11-12-13-41.
- Tariefrestrictie: plafondtarief/all-in uurtarief maximaal €105,-; inschrijvingen boven dit tarief worden uitgesloten.