Opleidingsniveau
HBO of WO in informatica, techniek of systeemarchitectuur
Salarisindicatie in loondienst
€70000 - €90000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€80000 - €100000 per jaar
Doorgroeimogelijkheden
Lead Architect, Senior Solution Architect, Projectmanager
Competenties & vaardigheden
Systeemarchitectuur, Cybersecurity, Projectmanagement, Communicatieve vaardigheden, Analytisch denken
Gerelateerde functies
Systeemarchitect, IT Consultant, Projectmanager, Engineer
Beschrijving van de functie
De rol van een Solution Architect - Engineer is gericht op het ontwerpen en implementeren van innovatieve oplossingen die zowel technische als functionele vereisten vervullen. Dit omvat het analyseren van complexe systemen en het ontwikkelen van effectieve architecturen die bijdragen aan de doelstellingen van organisaties, vooral in sectoren zoals waterbeheer. Professionals in deze functie spelen een cruciale rol in het grijpen van de uitdagingen die zich voordoen in moderne infrastructuren en technologieën, waarbij ze ook rekening houden met belangrijke aspecten zoals cybersecurity, projectmanagement en duurzaamheid. Deze professionals zijn niet alleen technologisch onderlegd, maar ook in staat om te communiceren en samen te werken met diverse stakeholders, waaronder overheidsinstanties en andere organisaties.
Typisch salaris
Het salaris voor een Solution Architect - Engineer varieert afhankelijk van de ervaring, locatie en de sector waarin de professional werkt. Gemiddeld ligt het salaris voor een interim rol in deze functie tussen de €70.000 en €90.000 per jaar, terwijl zzp opdrachten vaak een hoger tarief bieden, soms oplopend tot €110 per uur, afhankelijk van de specifieke opdracht en de opdrachtgever. Bij opdrachten voor de overheid kan het salaris iets lager zijn, maar deze functies bieden vaak extra voordelen zoals werkzekerheid en tijdens complexe projecten. Als consultant ligt het salaris meestal iets hoger, met een bereik van €80.000 tot €100.000 in een vast dienstverband.
Veelvoorkomende functietaken
Een Solution Architect - Engineer is verantwoordelijk voor verschillende taken binnen projecten, waaronder het ontwikkelen van architectuurplannen, het beoordelen van bestaande systemen, en het aanbieden van technische oplossingen die aan de behoeften van de opdrachtgever voldoen. Daarnaast voert de professional risicoanalyses uit en implementeert hij of zij oplossingen voor cybersecurity, en zorgt dat de projectmanagementprincipes correct worden toegepast. Dit zorgt ervoor dat projecten efficiënt worden uitgevoerd en dat de resultaten voldoen aan de kwaliteitsnormen. Ook is er een sterke focus op documentatie en communicatie, waarmee de samenwerking met teams en andere stakeholders wordt gestroomlijnd. Het werken aan opdrachten bij de overheid kan bijvoorbeeld inhouden dat men zich houdt aan specifieke regelgeving en begrotingsnormen, wat een unieke uitdaging in deze rol met zich meebrengt.
Hoe word je specialist in deze functie?
Om een specialist te worden in de rol van Solution Architect - Engineer is een combinatie van opleiding, ervaring en continue ontwikkeling vereist. Een relevante opleiding, vaak in de informatica, techniek of systeemarchitectuur, vormt de basis. Het is belangrijk om ervaring op te doen in verschillende rollen binnen de IT- of projectmanagementsector, zoals projectmanager of systeemanalist, voordat men zich richt op architectuur. Daarnaast kunnen aanvullende certificeringen, zoals die van TOGAF of Agile, het profiel versterken. Het deelnemen aan interim werk en zzp opdrachten biedt niet alleen praktijkervaring, maar maakt ook netwerken mogelijk, wat cruciaal is voor toekomstige kansen. Professionals die zich specialiseren in projecten voor de overheid hebben ook baat bij het begrijpen van overheidsprocedures en normen, waardoor ze effectiever kunnen functioneren in deze omgeving.
Opleidingsniveau
HBO of WO in informatica, techniek of systeemarchitectuur
Salarisindicatie in loondienst
€70000 - €90000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€80000 - €100000 per jaar
Doorgroeimogelijkheden
Lead Architect, Senior Solution Architect, Projectmanager
Competenties & vaardigheden
Systeemarchitectuur, Cybersecurity, Projectmanagement, Communicatieve vaardigheden, Analytisch denken
Gerelateerde functies
Systeemarchitect, IT Consultant, Projectmanager, Engineer
Beschrijving van de functie
De rol van een Solution Architect - Engineer is gericht op het ontwerpen en implementeren van innovatieve oplossingen die zowel technische als functionele vereisten vervullen. Dit omvat het analyseren van complexe systemen en het ontwikkelen van effectieve architecturen die bijdragen aan de doelstellingen van organisaties, vooral in sectoren zoals waterbeheer. Professionals in deze functie spelen een cruciale rol in het grijpen van de uitdagingen die zich voordoen in moderne infrastructuren en technologieën, waarbij ze ook rekening houden met belangrijke aspecten zoals cybersecurity, projectmanagement en duurzaamheid. Deze professionals zijn niet alleen technologisch onderlegd, maar ook in staat om te communiceren en samen te werken met diverse stakeholders, waaronder overheidsinstanties en andere organisaties.
Typisch salaris
Het salaris voor een Solution Architect - Engineer varieert afhankelijk van de ervaring, locatie en de sector waarin de professional werkt. Gemiddeld ligt het salaris voor een interim rol in deze functie tussen de €70.000 en €90.000 per jaar, terwijl zzp opdrachten vaak een hoger tarief bieden, soms oplopend tot €110 per uur, afhankelijk van de specifieke opdracht en de opdrachtgever. Bij opdrachten voor de overheid kan het salaris iets lager zijn, maar deze functies bieden vaak extra voordelen zoals werkzekerheid en tijdens complexe projecten. Als consultant ligt het salaris meestal iets hoger, met een bereik van €80.000 tot €100.000 in een vast dienstverband.
Veelvoorkomende functietaken
Een Solution Architect - Engineer is verantwoordelijk voor verschillende taken binnen projecten, waaronder het ontwikkelen van architectuurplannen, het beoordelen van bestaande systemen, en het aanbieden van technische oplossingen die aan de behoeften van de opdrachtgever voldoen. Daarnaast voert de professional risicoanalyses uit en implementeert hij of zij oplossingen voor cybersecurity, en zorgt dat de projectmanagementprincipes correct worden toegepast. Dit zorgt ervoor dat projecten efficiënt worden uitgevoerd en dat de resultaten voldoen aan de kwaliteitsnormen. Ook is er een sterke focus op documentatie en communicatie, waarmee de samenwerking met teams en andere stakeholders wordt gestroomlijnd. Het werken aan opdrachten bij de overheid kan bijvoorbeeld inhouden dat men zich houdt aan specifieke regelgeving en begrotingsnormen, wat een unieke uitdaging in deze rol met zich meebrengt.
Hoe word je specialist in deze functie?
Om een specialist te worden in de rol van Solution Architect - Engineer is een combinatie van opleiding, ervaring en continue ontwikkeling vereist. Een relevante opleiding, vaak in de informatica, techniek of systeemarchitectuur, vormt de basis. Het is belangrijk om ervaring op te doen in verschillende rollen binnen de IT- of projectmanagementsector, zoals projectmanager of systeemanalist, voordat men zich richt op architectuur. Daarnaast kunnen aanvullende certificeringen, zoals die van TOGAF of Agile, het profiel versterken. Het deelnemen aan interim werk en zzp opdrachten biedt niet alleen praktijkervaring, maar maakt ook netwerken mogelijk, wat cruciaal is voor toekomstige kansen. Professionals die zich specialiseren in projecten voor de overheid hebben ook baat bij het begrijpen van overheidsprocedures en normen, waardoor ze effectiever kunnen functioneren in deze omgeving.
Functieomschrijving
Als Solution Architect binnen het domein sectorsamenwerking energieregisters ontwerp en bewaak je samenhangende digitale oplossingen die de energietransitie en de betrouwbaarheid van het energiesysteem ondersteunen.
Je werkt op het snijvlak van business, informatievoorziening en technologie en bent verantwoordelijk voor end-to-end oplossingen voor sectorbrede datadeling en energieregisters.
Je vertaalt wet- en regelgeving, marktprocessen en klantbehoeften naar concrete, toekomstvaste IT-oplossingen en bewaakt architectuurprincipes en samenhang.
Je stemt af met ketenpartners, netbeheerders, marktpartijen en interne teams en ondersteunt Agile/SAFe-teams bij realisatie en implementatie.
Je draagt bij aan slimmer gebruik van bestaande netcapaciteit en aan de noodzakelijke aanpassingen in processen, datastromen en applicatielandschappen.
Regelmatig overleg en werkzaamheden vinden plaats op locatie bij netbeheerders; standplaats is Stedin Blaak in Rotterdam, met afspraken ook in Arnhem en Den Bosch.
Vereist profiel
- Aantoonbare ervaring als Solution Architect in complexe enterprise-omgevingen.
- Diepgaande kennis van data-architectuur, interoperabiliteit en datagedreven werken.
- Inzicht in klant- en marktprocessen binnen de energiesector en affiniteit met de energietransitie.
- Sterke communicatieve vaardigheden en aantoonbaar vermogen tot stakeholdermanagement.
- Ervaring met werken in Agile/SAFe-omgevingen en het ondersteunen van teams tijdens realisatie en implementatie.
- Vermogen om domeinen, ketens en organisaties met elkaar te verbinden en samenhang te bewaken.
- Bereidheid om regelmatig op locatie bij netbeheerders te werken (Rotterdam Blaak, Arnhem, Den Bosch).
Eisen
- 3- Akkoord procedure en (broker) voorwaarden Voor brokervoorwaarden: https://www.stedin.net/werken-bij/werkgebied-inhuur - Tariefindexatie is niet toegestaan - Tarieven dienen all-in te zijn. Losse declaraties zijn niet toegestaan - Na één kalenderjaar kan de kandidaat eventueel kosteloos worden overgenomen door Stedin - Indien er sprake is van een deta-vastconstructie dien je de salarisindicatie van de kandidaat te vermelden en eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden.AlleGewijzigdEis (ja-neevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 3Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn (min niveau C1) in woord en geschrift, tenzij anders aangegeven. Een aanbieding op deze aanvraag is hierbij een akkoordverklaring.KeuzemogelijkhedenJa (3 Punten)Nee (0 Punten)AlleGewijzigdEis (tweekeuzevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 3Uit het CV blijkt dat kandidaat aantoonbare ervaring heeft als Solution Architect in complexe enterprise‐omgevingen.KeuzemogelijkhedenJa (3 Punten)Nee (0 Punten)AlleGewijzigdEis (tweekeuzevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 3Uit het CV blijkt dat kandidaat aantoonbare ervaring heeft met werken in Agile/SAFe omgevingen.KeuzemogelijkhedenJa (3 Punten)Nee (0 Punten)AlleGewijzigdEis (tweekeuzevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 3Uit het CV blijkt dat kandidaat ervaring heeft met klant‐ en marktprocessen binnen de energiesector.KeuzemogelijkhedenJa (3 Punten)Nee (0 Punten)AlleGewijzigdEis (tweekeuzevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 3Uit het CV blijkt dat kandidaat aantoonbare kennis en ervaring heeft met data architectuur.KeuzemogelijkhedenJa (3 Punten)Nee (0 Punten)AlleGewijzigdEis (tweekeuzevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 3Uit het CV blijkt dat kandidaat ervaren is in stakeholdermanagement en ervaring heeft in het verbinden van domeinen, ketens en organisaties.KeuzemogelijkhedenJa (3 Punten)Nee (0 Punten)Handmatig toegevoegdEis (tweekeuzevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 3Op basis van de door de Belastingdienst gestelde kaders is vastgesteld dat deze opdracht niet geschikt is voor inzet van zzp’ers. De leverancier verklaart dat de aangeboden kandidaat voldoet aan alle onderstaande voorwaarden: - De kandidaat is opgenomen in de loonadministratie van de leverancier of een derde partij - De kandidaat is in loondienst bij een leverancier met de vereiste certificering voor het uitlenen van personeel - De kandidaat is verzekerd voor werknemersverzekeringen - De kandidaat is geen directeur-grootaandeelhouder (DGA) van de contracterende B.V. of gelieerde ondernemingen - Er is geen sprake van een DUBV-constructie - De kandidaat ontvangt netto loon, waarbij loonheffingen, loonbelasting en premies correct zijn ingehouden en afgedragen aan de BelastingdienstKeuzemogelijkhedenKandidaat is GEEN zzp'er en voldoet volledig aan bovenstaande punten (3 Punten)Kandidaat is wel zzp'er of voldoet niet aan bovenstaande punten. (Niet aanbieden!) (0 Punten)AlleEis (tweekeuzevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 3Graag marktconform aanbieden. Tarieven dienen all in te zijn. Losse declaraties zijn niet toegestaanAlleGewijzigdEis (ja-neevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 0Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.AlleEis (ja-neevraag)Te beantwoorden door aanbieder
Wensen
- 0Via welke broker dient de opdracht te lopen in het geval van gunning?KeuzemogelijkhedenBetween (0 Punten)Circle8 (0 Punten)AlleWens (meerkeuzevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 0Via welke inleen-constructie wordt de kandidaat aangemeld?
- 0Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin? Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan dient de reden van vertrek in het CV te staan. Tevens worden intern referenties ingewonnen. Mocht de reden van vertrek en de referentie(s) niet overeenkomen, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen.KeuzemogelijkhedenJa, de kandidaat is eerder werkzaam geweest binnen Stedin. Let op: Benoem in de CV de reden van vertrek en/of referentie(s) binnen Stedin. (0 Punten)Nee, de kandidaat is niet eerder werkzaam geweest binnen Stedin. (0 Punten)AlleWens (meerkeuzevraag)Te beantwoorden door aanbieder
Competenties
- Goed kunnen plannen
- Verantwoordelijkheidsgevoel
- Flexibele instelling
- Goede communicatieve vaardigheden
- Resultaatgericht
- Proactief
- Luistervaardig