Adviseur informatie & analyse

Samenvatting

Het LOCC (opgericht in 2005) ondersteunt crisispartners bij incidenten, crises en calamiteiten door het leveren van relevante en actuele informatie en het coördineren van samenwerking tussen partners.
De organisatie vormt de schakel tussen bovenregionale, landelijke en internationale crisisbeheersing en levert bijstand aan overheden en crisisorganisaties via extra inzet van mensen en middelen.
KCR2 (Knooppunt Coördinatie Regio's–Rijk) is opgezet om operationele informatiedeling en coördinatie te verbeteren; het LOCC zal de basis en brug blijven tussen landelijke en regionale partners.
Informatiemanagement & Analyse (domein Informatie en Analyse) vormt een centrale component binnen de transitie naar de nieuwe organisatie en werkt aan Multibeeld en Landelijk operationeel beeld samen met preparatie en advies.
Er loopt nu een aanbesteding voor strategisch advies over informatiemanagement en -voorziening op bovenregionaal en landelijk niveau, inclusief financiële verantwoording; de kandidaat begeleidt de gunning en de daaropvolgende implementatie.
Het LOCC bestaat uit circa 35 ervaren professionals van onder meer Politie, Brandweer, Defensie, GHOR, Veiligheidsregio's, gemeenten, NCTV en RIVM en is gehuisvest in Zeist onder het ministerie van Justitie en Veiligheid.

Vereist profiel

• Ervaring met informatiemanagement binnen crisisbeheersing of publieke veiligheid, bij voorkeur op bovenregionaal/landelijk niveau.
• Aantoonbare ervaring met aanbestedingstrajecten en het begeleiden van gunningsprocessen, inclusief het opstellen en vertalen van visiedocumenten naar uitvoerbare aanbevelingen.
• Sterke stakeholder- en netwerkvaardigheden: kunnen samenwerken met veiligheidsregio's, Rijk, hulpdiensten en andere crisispartners en optreden als aanspreekpunt binnen de interne organisatie.
• Project- en verandermanagementvaardigheden om implementatie te begeleiden en projecten/producten voortvloeiend uit het visiedocument te realiseren.
• Analytische vaardigheden en ervaring met het samenbrengen van operationele informatie tot een Multibeeld/Landelijk operationeel beeld; kennis van informatiestructuren en verantwoording (financieel) is vereist.
• Communicatief sterk in het Nederlands (schriftelijk en mondeling); vaardig in het presenteren van visie en aanbevelingen aan diverse doelgroepen.
• Affiniteit met overheidscultuur en veiligheidsdomein; betrouwbaarheid, bestuurlijke sensitiviteit en bereidheid tot fysieke aanwezigheid in Zeist/Utrecht wanneer nodig.
• Beschikbaarheid om gedurende de aanbestedings- en implementatiefase als begeleider en aanspreekpunt op te treden; voorkeur voor kandidaten met eerdere ervaring binnen ministeries of veiligheidsketen.

Eisen

• Je hebt een diploma op HBO-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.
• De kandidaat heeft minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring binnen een soortgelijke functie
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen een overheidsorganisatie met minimaal 10k+ medewerkers in een soortgelijke functie.
• Voor deze opdracht is een screening type BO van toepassing.

Wensen

• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het verrichten van onderzoeksopdrachten en adviesopdrachten in een soortgelijke functie.
• De kandidaat heeft minimaal één jaar aantoonbare werkervaring met het begeleiden van aanbestedingstraject(en) in een soortgelijke functie.
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen het veiligheidsdomein.
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen crisisbeheersing.
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen informatiemanagement.

Competenties

• Probleemanalyse: Signaleert problemen, zoekt en herkent belangrijke informatie, rafelt vraagstukken uiteen en legt verbanden tussen gegevens.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit: Anticipeert op en onderkent de relevantie van gebeurtenissen in de politiek-bestuurlijke context die van invloed zijn op de positionering van de politie.
• Visie: Vormt zich een beeld van de toekomstige ontwikkelingen. Concentreert zich op de hoofdlijnen en formuleert de langere termijn doelstellingen en de strategische planning om in te spelen op de ontwikkelingen.
• Kwaliteitsgerichtheid: Stelt hoge eisen aan de kwaliteit van het eigen werk. Is voortdurend op zoek naar mogelijkheden om de kwaliteit te verbeteren.
• Mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid: Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijk Nederlandse taal mondeling en schriftelijk duidelijk.