Adviseur Inkoop- en Contractmanagement Jeugdhulpregio JeugdFV

Functieomschrijving

Als Adviseur Inkoop- en Contractmanagement binnen Jeugdhulpregio JeugdFV geef je uitvoering aan contractmanagement binnen de jeugdhulpketen en bewaak je de juiste uitvoering van overeenkomsten volgens de Jeugdwet.

Je voert (mede) contractmanagementgesprekken met jeugdhulpaanbieders, legt afspraken vast en signaleert afwijkingen, risico’s en relevante ontwikkelingen in lopende contracten.

Je stelt light- en maatwerkovereenkomsten op, verwerkt contractinformatie voor monitoring en rapportages en onderhoudt intensief contact met gemeenten, zorgaanbieders en collega’s binnen het regionale contractmanagementteam.

De rol vereist zelfstandig opereren binnen vastgestelde kaders, afstemming met beleidsmedewerkers van aangesloten gemeenten en incidentele bijdragen aan kennisdeling en begeleiding van collega’s.

Let op: als onderdeel van de aanbestedingsprocedure vindt vóór gunning een verplichte screening plaats op integriteit, betrouwbaarheid en zelfstandigheid (o.a. online controle openbare bronnen en beoordeling arbeidsrelatie conform Wet DBA); negatieve uitkomsten kunnen leiden tot uitsluiting.

Gevraagd profiel

• HBO+ werk- en denkniveau, bij voorkeur opleiding in bestuurskunde, rechten, inkoop of vergelijkbaar.
• Aantoonbare ervaring (bijvoorbeeld 3+ jaar) met contractmanagement of inkoop binnen de (jeugd)zorgsector en kennis van de Jeugdwet.
• Goed inzicht in contractuele en financiële kaders, ervaring met opstellen en beheren van (light/maatwerk)overeenkomsten en monitoring van prestaties.
• Sterke communicatieve vaardigheden en onderhandelingsvaardigheden; je kunt zelfstandig gesprekken voeren met zorgaanbieders en gemeenten en dossiers helder vastleggen.
• Analytisch, proactief en resultaatgericht; je signaleert risico’s en draagt bij aan verbeteringen en doorontwikkeling van contractafspraken.
• Teamspeler die zowel zelfstandig als in samenwerking met collega's en beleidsmedewerkers werkt en bereid is kennis te delen.
• Onberispelijke integriteit, betrouwbaarheid en zelfstandigheid; je gaat akkoord met de verplichte screening in het kader van de aanbestedingsprocedure.
• Flexibiliteit qua werktijden en reisbereidheid binnen de regio (gemeenten Barneveld, Ede, Nijkerk, Renswoude, Rhenen, Scherpenzeel en Veenendaal).

Eisen

• BYOD (bring your own device): de kandidaat maakt gebruik van eigen laptop en mobiel.
• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd.
• Afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau.
• Aantoonbare werkervaring binnen contractmanagement, inkoop of relatiebeheer binnen een publieke of semipublieke organisatie.
• Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig voeren van gesprekken met externe partners of zorgaanbieders.
• Kennis van de Jeugdwet en relevante wet- en regelgeving binnen de jeugdhulp.
• De opdracht mag worden ingevuld door één kandidaat of door een duo-constructie; bij een duo-constructie dienen beide kandidaten individueel aan de gestelde knock-outcriteria te voldoen en gezamenlijk zorg te dragen voor continuïteit, overdraagbaarheid en een eenduidige uitvoering van de opdracht.
• Het aangeboden uurtarief bedraagt maximaal €125,- exclusief btw voor een seniorprofessional en maximaal €90,- exclusief btw voor een juniorprofessional, inclusief woon-werkverkeer en fee Flextender.

Wensen

• Aantoonbare ervaring met contractmanagement binnen het sociaal domein of jeugdhulpketen, blijkend uit een concreet project.
• Aantoonbare ervaring met werken binnen een regionale of bestuurlijke netwerkorganisatie met meerdere publieke stakeholders, blijkend uit een concreet voorbeeld.
• Aantoonbare ervaring met het analyseren en benutten van contractinformatie, data of monitoring ten behoeve van contractsturing.
• Aantoonbare ervaring met het overdragen van kennis, coaching of begeleiding van collega’s binnen een professionele werkomgeving.
• Het aangeboden uurtarief valt binnen de bandbreedte van €100,- tot €125,- voor seniorprofessionals en bedraagt maximaal €90,- voor juniorprofessionals.

Competenties

• Nauwkeurigheid.
• Analytisch vermogen.
• Communicatieve vaardigheden.
• Samenwerkingsvermogen.
• Organisatiesensitiviteit.