Beleidsadviseur Jeugd

Opdracht — Beleidsmedewerker Jeugdhulp (tijdelijk)

Als tijdelijke beleidsmedewerker Jeugdhulp zorg je voor continuïteit en voortgang van lopende beleidsopgaven binnen het jeugddomein van De Bilt.

Je werkt op het snijvlak van beleid, uitvoering en regionale samenwerking met CJG, backoffice, het Sociaal Domein en gemeenten in Zuidoost Utrecht.

Kernactiviteiten zijn het ondersteunen van kostenbeheersingsmaatregelen, voorbereiden en lokaal implementeren van de nieuwe inkoop Jeugdhulp per 1 januari 2027 en de doorontwikkeling van het lokale jeugdveld.

Je bereidt bestuurlijke advisering en besluitvorming voor (collegevoorstellen, bestuurlijke annotaties, beantwoording raadsvragen) en vertaalt regionale ontwikkelingen naar lokale uitvoering.

Daarnaast volg je financiële ontwikkelingen binnen jeugdhulp, signaleer je afwijkingen en vertaal je deze naar beleidskeuzes en maatregelen; je implementeert ook gewijzigde verordeningen en werkprocessen bij CJG en backoffice.

Vereist profiel

• Relevante opleiding op hbo+/wo-niveau, bij voorkeur in sociaal beleid, bestuurskunde of vergelijkbaar.
• Minimaal 3–5 jaar aantoonbare ervaring in beleidswerk binnen jeugdhulp of het sociaal domein, bij voorkeur met regionale samenwerking.
• Ervaring met inkoopprocessen, verordeningwijzigingen en implementatie van nieuwe werkprocessen (bij voorkeur kennis van de voorbereiding op 1-1-2027 inkoop).
• Sterk financieel inzicht: ervaring met monitoren van budgetten, signaleren van afwijkingen en het vertalen naar beleidsmatige maatregelen in samenwerking met financiën en data.
• Bewezen vaardigheden in bestuurlijke advisering: schrijven van collegevoorstellen, bestuurlijke annotaties en het beantwoorden van raadsvragen.
• Uitstekende communicatieve en netwerkvaardigheden; je onderhoudt contacten met CJG, backoffice, regionale collega’s en externe partners zoals MENS.
• Capaciteit om zelfstandig dossiers op te pakken, beslissingen te nemen en tijdig te escaleren; tegelijk collegiaal en samenwerkingsgericht binnen het team.
• Projectmatige werkstijl: prioriteiten stellen, resultaatgericht werken en veranderingen implementeren binnen bestaande organisatiestructuur.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving (o.a. Jeugdwet) en affiniteit met lokale beleidspraktijk.
• Vloeiende beheersing van het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.

Eisen

• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur jeugd.
• Aantoonbare werkervaring met financiële vraagstukken binnen domein jeugd.
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau.
• Uiterlijk beschikbaar per 10 september 2026 voor gemiddeld 32 uur per week.
• Uurtarief maximaal €100,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten en fee Flextender.

Wensen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur Jeugdhulp.
• Aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur jeugd binnen een gemeente.
• Aantoonbare werkervaring met de implementatie van inkoop/contractering.
• Aantoonbare werkervaring als gesprekspartner van portefeuillehouder en college op het gebied van Jeugdhulp.

Competenties

• Structuur aanbrengen.
• Plannen en prioriteiten stellen.
• Zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken.
• Toegankelijke persoonlijkheid: verbinder.
• Sterke sociale vaardigheden.
• Omgaan met tegenstrijdige belangen.
• Conflicthantering.
• Doorzettingsvermogen.