Beleidsadviseur Stedenbouw

Functieomschrijving

Ben jij iemand met een hart voor stedenbouw en wil je tijdelijk bijdragen aan het mooier maken van de stad?

In deze tijdelijke opdracht vervang je de beleidsadviseur stedenbouw tijdens geboorteverlof en neem je de werkzaamheden voor vergunningverlening waar.

Je beoordeelt en adviseert over omgevingsvergunningen aan de hand van stedenbouwkundige uitgangspunten, met nadruk op formele aanvragen met strikte wettelijke termijnen en op snelle beantwoording van informele initiatieven.

De feitelijke vergunningverlening loopt via de Omgevingsdienst Rivierenland (ODR); jouw rol is het leveren van inhoudelijk en tijdig advies en het waarborgen van kwaliteit in het adviesproces.

Je werkt in het team Ruimtelijke Ontwikkeling (18 personen) binnen een integrale, samenwerkingsgerichte omgeving met thema's zoals energietransitie, klimaatadaptatie, mobiliteit, groen en volkshuisvesting.

De opdracht heeft een looptijd van circa 6 weken, de startdatum is flexibel afhankelijk van het geboorteverlof, en het gemiddelde is maximaal circa 18 uur per week; werken op het stadskantoor in Culemborg is vereist en ZZP is niet toegestaan.

Vereist profiel

• Relevante HBO/WO-opleiding, bij voorkeur Stedenbouw.
• Ruime relevante werkervaring, bij voorkeur minimaal 5 jaar in vergelijkbare functies.
• Sterke netwerker, ondernemende instelling en het vermogen kansen te zien en te benutten.
• Actuele en inhoudelijke kennis van stedenbouw en omgevingsrecht.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden richting bewoners, collega’s, projectontwikkelaars en beheer.
• Pragmatische adviesstijl met politieke en bestuurlijke sensitiviteit.
• Beschikbaarheid om op het stadskantoor in Culemborg te werken en flexibiliteit in aanvangsdatum en inzet.
• Opdrachtduur circa 6 weken, gemiddeld tot ongeveer 18 uur per week; ZZP-kandidaten worden niet geaccepteerd.

Eisen

• Kandidaat heeft een afgeronde relevante opleiding op HBO niveau, zoals stedenbouw
• Kandidaat is flexibel in de feitelijke startdatum. (in verband met start geboorteverlof)
• Kandidaat heeft recent (afgelopen 2 jaar) stedenbouwkundig geadviseerd over omgevingsvergunningen voor een gemeentelijke organisatie.

Wensen

• Kandidaat heeft vijf jaar aantoonbare ervaring binnen een gemeentelijle organisatie met geven van advies op het gebied van stedenbouw bij vergunningsaanvragen
• Kandidaat heeft op het CV referenties kenbaar gemaakt die benaderd kunnen worden om de gevraagde ervaring en vaardigheden kunnen bevestigen.
• Tijdens een verificatiegesprek worden getoetst op; Voornoemde criteria, de competenties en advies- en communicatievaardigheden worden getoetst in een met de kandidaat te voeren gesprek.