Beleidsadviseur -Werk en Inkomen

Functieomschrijving

Als Beleidsadviseur Werk en Inkomen geef je inhoudelijk advies over de Participatiewet en aanpalende wetgeving, met speciale aandacht voor Participatiewet in Balans en het wetsvoorstel Handhaving Sociale Zekerheid.

Je beoordeelt de impact van wetswijzigingen op bestaand beleid, processen en werkinstructies en initieert en coördineert aanpassingen van verordeningen en beleidsregels.

Je werkt intensief samen met beleidsadviseurs, kwaliteitsadviseurs, uitvoeringsteams en maatschappelijke partners om beleid daadwerkelijk te realiseren en te monitoren.

Concrete opgaven zijn onder meer de evaluatie van de pilot 'samenleven op proef', aanpassingen in Schulinck-richtlijnen, beleidsregels rondom parttime ondernemen en vraagstukken rond alleenverdieners.

Je draagt bij aan het verbinden van beleid en uitvoering binnen de sector Sociaal Maatschappelijk Beleid en levert een bijdrage aan steun voor de meest kwetsbare inwoners van Eindhoven.

Vereist profiel

• WO-diploma en aantoonbare ervaring binnen het sociaal domein, met specifieke ervaring en deskundigheid op het thema werk en inkomen.
• Diepgaande kennis van de Participatiewet, bij voorkeur ervaring met Inkomen en Toezicht & Naleving, inclusief kennis van Participatiewet in Balans en het wetsvoorstel Handhaving Sociale Zekerheid.
• Aantoonbare ervaring met beleidsontwikkeling en implementatie van wet- en regelgeving binnen een gemeentelijke context en inzicht in (politieke) besluitvorming.
• Sterk in het verbinden van beleid en uitvoering; samenwerken met diverse stakeholders en proactief, zelfstandig en resultaatgericht werken.
• Beschikbaarheid van geldig legitimatiebewijs en bereidheid tot pre-employmentscreening; bij gelijke geschiktheid geldt de gemeentelijke procedure en cao-bepalingen (schaalindicatie: schaal 11).

Eisen

• Je hebt minimaal een diploma op WO-niveau en ervaring binnen het werkveld.
• Ervaring binnen (één van) de beleidsvelden van het sociaal domein en kennis en ervaring op het thema werk en inkomen is een vereiste.
• Aantoonbare kennis van en ervaring met de Participatiewet, bij voorkeur op het terrein van Inkomen en Toezicht & Naleving.
• Kennis van de Participatiewet in Balans en het wetsvoorstel Handhaving Sociale Zekerheid.
• Ervaring met beleidsontwikkeling en implementatie van wet- en regelgeving binnen een gemeentelijke context.
• De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.
• Het is niet toegestaan een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven (tussenperiode van twee jaar).
• Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden.

Wensen

• Ervaring binnen (één van) de beleidsvelden van het sociaal domein en kennis en ervaring op het thema werk en inkomen is een vereiste.
• Aantoonbare kennis van en ervaring met de Participatiewet, bij voorkeur op het terrein van Inkomen en Toezicht & Naleving.
• Kennis van de Participatiewet in Balans en het wetsvoorstel Handhaving Sociale Zekerheid.