Opdrachtomschrijving — korte samenvatting
Je werkt binnen de business unit Bedrijfszorg van het ministerie van BZK, waar de focus ligt op duurzame inzetbaarheid, re-integratie en het ondersteunen van medewerkers bij herstel en arbeidsbemiddeling.
Als casemanager ERD ben je verantwoordelijk voor de uitvoering en regie van de drie sociale zekerheidswetten (WGA, ZW, WW) voor (ex-)medewerkers van het Rijk, waarbij je zowel individuele begeleiding als organisatorisch advies levert.
Je begeleidt WGA-gerechtigden met passende interventies, onderhoudt contact en afstemming met externe uitvoerders bij ZW-zaken en verwijst en monitort WW-gerechtigden richting gecontracteerde bemiddelingsbureaus.
Je fungeert als spin in het web: je bewaakt voortgang, informeert klanten regelmatig, stemt af met bedrijfsartsen, leveranciers en interventiebureaus en verzorgt voorlichting binnen de klantorganisatie.
Het doel is gezonde, gemotiveerde en zelfredzame medewerkers; je draagt bij aan gezondheid bevorderende organisatiekenmerken en versterkt eigenaarschap binnen de organisatie van de opdrachtgever.
Vereist profiel
Wij zoeken een ervaren casemanager op WO- of HBO-werk- en denkniveau met aantoonbare kennis van relevante wet- en regelgeving en ervaring in regievoering op verzuim en adviestrajecten.
- Opleiding en kwalificaties (verplicht): minimaal HBO werk- en denkniveau; afgeronde opleiding casemanager regie op verzuim (CRoV/ROV) of register case- en caremanager (RCCM/RCMC).
- Ervaring (verplicht): minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als casemanager en/of trajectbegeleider; ervaring met regievoering op verzuim en samenwerking met klanten, leveranciers, interventiebureaus en bedrijfsartsen.
- Kenniswetgeving (wenselijk maar aantoonbaar in CV/motivatie): ervaring en kennis van ERD-gerelateerde regelingen WGA, ZW en WW.
- Competenties (toetsbaar): klantgerichtheid, plannen en organiseren, voortgangscontrole, samenwerken, omgevingsbewustzijn, oordeelsvorming, flexibiliteit en stressbestendigheid.
- Ervaring met adviestrajecten: ruime, aantoonbare ervaring met adviestrajecten relevant voor de uitvoering van sociale verzekeringswetten.
- Affiniteit met de opdrachtgever: bij voorkeur ervaring of affiniteit met de organisatie en werkwijze van het Rijk (Ministerie van BZK).
Locatie en functie
Standplaats: Den Haag (Zuid-Holland). Functie: Casemanager ERD, HR - Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties.
Eisen
- Kandidaat beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau.
- Kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar ervaring als casemanager en/of trajectbegeleider.
- Kandidaat heeft aantoonbaar de opleiding (casemanager) regie op verzuim (CRoV/ROV) of register case- en caremanager (RCCM/RCMC) afgerond.
Wensen
- Mate waarin de kandidaat kennis heeft van en ervaring heeft met wet- en regelgeving op het gebied van ERD WGA, ZW en WW (aantoonbaar in CV en motivatie).
- Mate waarin kandidaat aantoonbare ervaring heeft met adviestrajecten relevant aan de uitvoering van de 3 sociale verzekeringswetten.
- Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek).
- Mate van ervaring en/of affiniteit met de organisatie van de opdrachtgever.
Competenties
- klantgerichtheid
- plannen en organiseren
- voortgangscontrole
- samenwerken
- omgevingsbewustzijn
- oordeelsvorming
- flexibiliteit
- stressbestendigheid