CIAM Tester

Omschrijving

Kadaster zoekt een ervaren end-to-end tester voor het aantonen en borgen van de correcte werking van een nieuw in te richten CIAM-oplossing.

De tester stelt testscenario’s op (happy en unhappy flows) voor de volledige keten: portaal, toegangsdienst, CIAM, CRM en aanpalende systemen, en voert deze uit.

Resultaten worden vastgelegd, gedeeld en gebruikt voor regressietesten; waar relevant worden testen geautomatiseerd met tools zoals Cypress of Robot Framework.

De rol werkt agile en iteratief, adviseert het projectteam en stemt continu af met stakeholders, leveranciers en Scrum-teams om kwaliteit en continuïteit te waarborgen.

Werklocatie is hybride: circa 50% op locaties in Apeldoorn (De Grift of De Brug), de overige dagen remote of via Teams.

Vereist profiel

• Aantoonbare ervaring met end-to-end en ketentesten binnen complexe IT-landschappen, bij voorkeur met CIAM of identity-/access-gerelateerde projecten.
• Kennis van en ervaring met testmethodieken en -standaarden (TMAP, ISTQB) en ervaring met Agile testen binnen Scrum-teams.
• Praktische ervaring met testautomatisering (bijv. Cypress, Robot Framework) en ervaring met het opzetten van regressie- en procesautomatisering.
• Ervaren in het opstellen en bewaken van testplannen, uitvoeren van (pen- en keten)testen, rapporteren van bevindingen en voortgang in tools zoals JIRA.
• Sterke communicatieve vaardigheden, stakeholdermanagement en het vermogen om zelfstandig met leveranciers en product-owners te schakelen.
• Proactieve, resultaatgerichte houding en ervaring met advisering richting projectteams; je bent één van de weinige fulltime leden en borgt continuïteit.
• Beschikbaarheid voor circa 2–3 dagen per week op locatie Apeldoorn (De Grift of De Brug); Nederlands op professioneel niveau.

Eisen

• De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst af waarbij de inschrijver als werkgever van de inhuurkracht, de inhuurkracht als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent; de inschrijver en de inhuurkracht dienen hiervoor een (civielrechtelijke) arbeidsovereenkomst te hebben gesloten. Indien de inschrijver niet aan deze eis voldoet, wordt de inschrijving terzijde gelegd.
• Een maximum uurtarief van € 100,00 exclusief btw, inclusief woon-werkverkeer en fee Flextender en overige kosten.
• Het CV dient in het Nederlands te zijn opgesteld en mag niet langer zijn dan maximaal 6 pagina’s A4; de motivaties op de eisen en de antwoorden op de gunningscriteria dienen binnen het opgegeven aantal pagina’s te worden opgenomen.
• De kandidaat beheerst de Nederlandse taal vloeiend, in woord en geschrift.
• Afgeronde (bachelor) hbo-opleiding of hoger.
• Minimaal 5 jaar ervaring als testanalist of tester.
• Minimaal 1 jaar ervaring met het uitvoeren van regressie en integratietesten van CIAM oplossingen.
• Minimaal 2 jaar ervaring bij soortgelijke (overheids-)instanties in de huidige functie.

Wensen

• Een persoonlijke motivatiebrief van maximaal 500 woorden waarin wordt toegelicht waarom u geschikt bent voor de functie.
• Een beschrijving van hoe het testplan eruit zou zien gezien de opdracht en welke te verwachten problemen en beperkingen opgelost moeten worden, maximaal 300 woorden.
• Kennis en ervaring met Scrum of Kanban is een pré.

Competenties

• Resultaatgericht
• Kwaliteitsgericht
• Klantgericht
• Proactief
• Initiatiefrijk