Gebiedsmanager NOVEX ANF

Opdracht

NOVEX-gebied Arnhem-Nijmegen-Foodvalley (ANF) is één van de 16 NOVEX-gebieden waar het Rijk en regio intensief samenwerken aan samenhangende ruimtelijke opgaven: woningbouw, economie, mobiliteit, landbouw, natuur en energie.

Als tijdelijke gebiedsmanager/regisseur neem je de spilfunctie in: je leidt het ambtelijk regieteam, bereidt directeuren- en bestuurlijke overleggen voor en bent de rechterhand van het bestuurlijk overleg.

Je ontwikkelt en brengt kaders en keuzes van het NOVEX-ontwikkelperspectief verder, stelt een jaarplan op en coördineert uitvoering via de NOVEX-uitvoeringsagenda en een te ontwikkelen regionale investeringsagenda (RIA).

Je bewaakt inhoudelijke en financiële voortgang, initieert brede betrokkenheid van overheden, markt en maatschappelijke partijen, en vertegenwoordigt NOVEX ANF zowel in Den Haag als in de regio in nauwe duo-samenwerking met de Rijkstrekker en regiopartners.

Je werkt in een complexe context met meerdere samenwerkende overheden en programma’s (o.a. NPLG, UPLG, VLGG, RPLG, GEIS/RES) en rapporteert aan de Regiomanager Groene Metropoolregio Arnhem-Nijmegen (Provincie Gelderland). Dit is een tijdelijke vervanging vanaf medio oktober (start zwangerschapsverlof huidige gebiedsmanager).

Kernactiviteiten

• Leiden en faciliteren van het ambtelijk regieteam en de voorbereiding van directeuren- en bestuurlijk overleg.
• Opstellen en bewaken van jaarplan en uitvoeringsagenda; afstemming van inhoudelijke en financiële voortgang.
• Doorontwikkelen van het NOVEX ontwikkelperspectief en mede-opzetten van de regionale investeringsagenda (RIA).
• Verankeren van eigenaarschap bij stakeholders en actief betrekken van markt en maatschappelijke partijen.
• Coördinatie van input voor BOL- en BO MIRT-overleggen samen met de Rijkstrekker.
• Vertegenwoordigen van NOVEX ANF in Den Haag en in regionale samenwerkingsverbanden.
• Samenwerken met procescoördinator en -ondersteuner; afstemming met gebiedsprogramma’s van beide regio’s.

Vereist profiel

• Opleiding: WO of HBO-plus, bij voorkeur op het snijvlak van ruimtelijke ordening, bestuurskunde, planologie of vergelijkbaar.
• Ervaring: aantoonbare ervaring in gebiedsmanagement, regie op complexe interbestuurlijke opgaven en bestuurlijke/ambtelijke afstemming.
• Competenties: bestuurlijke sensitiviteit, sterk in proces- en projectregie, faciliterend leiderschap en resultaatgerichtheid.
• Inhoudelijke affiniteit: voldoende kennis van thema’s als wonen, energie, mobiliteit, landbouw en natuur of snel eigen te maken.
• Netwerker: bewezen vaardigheid in stakeholdermanagement, motiveren van partners en creëren van eigenaarschap.
• Communicatie: uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden; overtuigend kunnen vertegenwoordigen in Den Haag en regio.
• Organisatie en financieel overzicht: ervaring met opstellen en bewaken van jaarplannen, uitvoeringsagenda’s en budgettaire kaders.
• Beschikbaarheid: 24–28 uur per week; standplaatsen provinciehuis Arnhem (maandag), regiobureaus Foodvalley (Ede) en Groene Metropoolregio (Arnhem) en in overleg thuiswerken.
• Persoonlijk: proactief, verbindend, stressbestendig en flexibel in een dynamische, politieke omgeving.

Eisen

• Kandidaat is inzetbaar vanaf 21 september 2026 tot en met 28 februari 2027 voor 24 tot 28 uur per week. De werkplek zal een combinatie zijn van het provinciehuis in Arnhem, waar we op maandag werken, en de regiobureaus van Foodvalley (Ede) en de Groene Metropoolregio Arnhem Nijmegen (Arnhem) en in overleg thuiswerken. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd met 1 maal een periode van 6 maanden. Afhankelijk van de beschikbaarheid van kandidaat, is een gefaseerde start en/of latere startdatum mogelijk, mits kandidaat uiterlijk 5 oktober 2026 inzetbaar is voor minimaal 24 uur per week. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de offerteprocedure; aan de vermelde startdatum in de offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.
• Je voegt een CV van maximaal 5 pagina's A4 toe. Indien het CV (incl. figuren, tabellen, voorblad en inhoudsopgave) langer is dan het toegestane aantal A4's, wordt deze enkel voor het toegestane aantal A4's beoordeeld, waarna de overige A4's buiten de beoordeling worden gehouden. Het CV is in het Nederlands gesteld en bij voorkeur in PDF-formaat. In het CV dient te allen tijde een vermelding van de functienaam, start- en einddatum (MAAND EN JAAR) van de werkzaamheden en aantal gewerkte uren per week te zijn vermeld. Het CV dient louter ter verificatie van de bij de eisen en gunningscriteria kwaliteit gegeven toelichting. Je dient in het CV apart op alle eisen en gunningscriteria kwaliteit een toelichting (antwoord/beschrijving) te geven waarmee je aantoont dat de aangeboden kandidaat aan de eis of het gunningscriterium kwaliteit voldoet.
• Het aangeboden uurtarief ligt tussen minimaal € 120,- per uur en maximaal € 140,- per uur, inclusief alle kosten, exclusief BTW.
• Kandidaat beschikt aantoonbaar over minimaal een afgeronde HBO of WO opleiding. Benoem de naam van het opleidingsinstituut, de plaats, de afstudeerrichting en het afstudeerjaar.
• Kandidaat beschikt aantoonbaar over minimaal 5 jaar ervaring (opgedaan in de periode 2016 - heden) als programmamanager of in een vergelijkbare functie, waarbij kandidaat te maken had met een complex veld met veel verschillende partners en (tegengestelde) belangen.
• Kandidaat beschikt aantoonbaar over minimaal 5 jaar ervaring (opgedaan in de periode 2016- heden) met het werken binnen gebiedsontwikkelingen waarbij kandidaat te maken had met een complex veld met veel verschillende partners en (tegengestelde) belangen.
• Kandidaat beschikt aantoonbaar over 5 jaar ervaring (opgedaan in de periode 2016 - heden) met besluitvormingsprocessen op gemeentelijk en/of provinciaal niveau.
• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag.

Wensen

• Kandidaat beschikt aantoonbaar over ervaring in de functie van programmamanager (of in een vergelijkbare functie) waarbij kandidaat veelvuldig moest schakelen tussen verschillende niveaus (regio, Rijk, provincie, gemeenten) zowel op ambtelijk als bestuurlijk niveau.
• Kandidaat beschikt aantoonbaar over ervaring met het als programmamanager (of in een vergelijkbare functie) sturen op een organisatie overstijgend proces.
• Kandidaat beschikt aantoonbaar over ervaring op de thema’s governance en/of samenwerking/rolneming en/of escalatieladder.