HR Officer

Functieomschrijving

Senior HR Officer (Operations, HR Data & Functioneel Beheer) voor 32–40 uur per week bij CCV in Arnhem, onderdeel van Fiserv. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse HR-administratie rondom in-, door- en uitstroom, verzuim en personeelsmutaties. Je ondersteunt en bewaakt de datakwaliteit en levert betrouwbare HR-rapportages voor stakeholders binnen de organisatie. Je bent verantwoordelijk voor het functioneel beheer van HR-systemen (YouForce/YouServe en/of Workday) en speelt een belangrijke rol bij de implementatie van Workday. Je werkt zowel operationeel als projectmatig aan harmonisatie van processen en systeemoptimalisaties in een internationale, dynamische omgeving.

Vereist profiel

• HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in HR Operations / HR-administratie.
• Ervaring met HR-systemen en functioneel beheer; Youforce/Visma Raet en/of Workday is een must.
• Sterke ervaring met HR-data, rapportages en het verbeteren van datakwaliteit.
• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
• Goede Excel-vaardigheden en ervaring met SharePoint; affiniteit met IT en digitalisering.
• Communicatief sterk, zelfstandig, neemt eigenaarschap en schakelt effectief met diverse (internationale) stakeholders.
• Beschikbaar per direct heeft onze voorkeur; kandidaten met opzegtermijn zijn welkom maar beschikbaarheid telt mee bij selectie.
• Praktische voorwaarden: maximaal 2 kandidaten per leverancier; bij ontvangst van 20+ kandidaten kan de aanvraag eerder gesloten worden; richt tarief circa €85 (onderhandelbaar bij uitstekende kandidaat).
• Kandidaten dienen in het Nederlands te solliciteren met CV en motivatie, beschikken over geldig legitimatiebewijs en gaan akkoord met pre-employment screening en klantvoorwaarden.

Eisen

• Moet zowel NL als ENG spreken.
• HR Officer ervaring is een must.
• Data ervaring is een must.
• Youforce en/of Workday ervaring is een must.
• HBO werk- en denkniveau;
• Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie binnen HR/ HR Operations;
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Na een cvolledige inwerkperiode op kantoor is hybride mogelijk, waarbij je minimaal 2 dagen per week werkzaam bent op ons hoofdkantoor in Arnhem.
• Met een contract voor 32 of 40 uur per week en flexibele werktijden (in overleg).
• De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.
• De kandidaat mag op maximaal één aanvraag tegelijkertijd aangeboden worden.
• Daarnaast is het van belang dat de kandidaat beschikbaar is voor de hele gevraagde periode in de aanvraag.

Wensen

• Onze voorkeur gaat uit naar kandidaten die per direct beschikbaar zijn.
• HR Officer ervaring is een must.
• Data ervaring is een must.
• Youforce en/of Workday ervaring is een must.
• Ervaring met HR-systemen, bij voorkeur Youforce/Visma Raet en/of Workday.
• HBO werk- en denkniveau;
• Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie binnen HR/ HR Operations;
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Bij het aanbieden van kandidaat gaan wij ervan uit dat u akkoord bent met de voorwaarden van deze specifieke klant.